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株式会社伊勢半の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
463万円347~750万円30

(平均年齢31.1歳)

回答者の平均年収463万円
回答者の年収範囲347~750万円
回答者数30

(平均年齢31.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
476万円
(平均年齢31.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
472万円
(平均年齢30.8歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
442万円
(平均年齢31.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
440万円
(平均年齢27.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(26件)
すべての口コミを見る(239件)

株式会社伊勢半の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月01日

回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年04月01日
福利厚生:
地方転勤者には家賃補助が75%出る(上限あり)。
これにより地方転勤者は同額面の給与水準の人間より高い生活水準を享受できる。
一方東京本社に勤務する場合家賃補助がなく不公平感がある。

オフィス環境:
一般的に必要な設備は整っている。
定期的に修繕もされているようで特段不満は感じない。

株式会社伊勢半の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月01日

回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年04月01日
勤務時間・休日休暇:
フレックス導入により勤務時間の調整は可能。
有給取得もしやすく、ワークライフバランスは十分に取れる。
ただ部門により状況は異なる。

多様な働き方支援:
営業は原則リモートワーク不可。
副業不可。
時短勤務は可能。

株式会社伊勢半の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月01日

回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年04月01日
企業カルチャー・社風:
昔ながらの会社。
若手にも大きい数字を持たせることはあるが、裁量は少ないため挑戦できる機会は少ない。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士の関係性は部門により雰囲気が大きく異なるので、正直運次第。

ダイバーシティ・多様性:
商材の特性上、女性社員が多い傾向にある。(営業は半々)
それ以外の多様性は特段感じられない。

株式会社伊勢半の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年10月19日

回答者: 女性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月19日
女性の働きやすさ:
産休や育休が取りやすく、その後の時短勤務も申請しやすい為女性にとっては働きやすい環境と言える。周囲にもワーママとして働いている方は多く、上司にも理解がある場合が多い。部署によって雰囲気は異なる為、配属部署によっては難しい場合もあるが、会社全体としては女性が働きやすい環境を提供することに力を注いでいる。

株式会社伊勢半の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月23日

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年11月23日
成長・キャリア開発:
成長の機会は作ってくれるが、1年で部署異動もあり筋が通らない話もチラホラ。

働きがい:
強いブランドがある、海外展開も早くからしていたのでインバウンドの恩恵も得られる。比較的にやったことに対する手応えが得やすい。

株式会社伊勢半の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月01日

回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年04月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:
革新・独創を謳ってはいるが、現実として、
新しい試みには消極的である。

株式会社伊勢半の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月01日

回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年04月01日
事業の強み:
主力製品が市場で一定のポジションを得ているため、ある程度業績は安定する。
一方で第2第3の矢が育たず、ジリ貧になっている印象。

事業の弱み:
営業部門のパワーが強すぎるため、エンドユーザー本位、商品本位の組織ではない。
付き合いの深い小売に合わせすぎるきらいがある。

事業展望:
先の読めない業界であるが、
商品やブランドに十分なコストをかけ育てていかないと主力ブランドが落ち目になった時に厳しい。

株式会社伊勢半の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月12日

回答者: 女性/ 広報宣伝/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
賞与は夏冬と決算賞与の計3回です。
手当については通勤手当と地域調整手当があります。
福利厚生の1つとして、社販があり、半額で商品を購入することができます。

評価制度:
歴史が長い企業なので年功序列な風潮は残っている印象です。