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グランディハウス株式会社のカテゴリ別口コミ（265件）

福利厚生・オフィス環境(41件)企業カルチャー・組織体制(16件)成長・働きがい(48件)事業展望・強み・弱み(24件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(60件)女性の働きやすさ(31件)入社前とのギャップ(8件)年収・給与(37件)

グランディハウス株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
443万円250~950万円45人

（平均年齢33.5歳）

回答者の平均年収443万円
回答者の年収範囲250~950万円
回答者数45人

（平均年齢33.5歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		460万円
（平均年齢32.2歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		418万円
（平均年齢34.4歳）
建築・土木系エンジニア
（建築、設計、施工管理 他）		452万円
（平均年齢33.6歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（37件）

グランディハウス株式会社の回答者別口コミ（40件）

  • 広告、WEBデザインなど 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
2.6 最新の回答：2024年03月27日
  • 販売2課 / 課長 / 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.1 最新の回答：2023年11月15日
  • 営業部 / 一般 / 住宅営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
2.8 最新の回答：2023年10月16日
  • 住宅販売 / 営業 / 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2018年時点の情報
4.0 最新の回答：2023年09月15日
  • 主任補佐 / 設計職 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.9 最新の回答：2023年08月02日
回答者一覧を見る（40件）

グランディハウス株式会社の職種別口コミ（265件）

営業系（106件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（93件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
建築・土木系エンジニア（50件）
（建築、設計、施工管理 他）
運輸・物流・設備系（2件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
その他（11件）
（公務員、団体職員 他）
専門職系（3件）
（コンサルタント、金融、不動産）
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グランディハウス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月08日

回答者： 男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2023年05月08日
福利厚生:
住宅補助は無し。
寮は無し。
通勤手当は、公共交通機関は全額でる。
通勤が車の場合は、ガソリン代は全額ではないが、出る。駐車場は自分で、会社近くの駐車場を借りる。駐車場代は自分で負担しなければならない。
退職金は不明。

オフィス環境:
立地は、宇都宮駅から徒歩で5分くらいなので、通勤しやすいと思います。
建物は、本社と別館があり、本社は10階建てくらいあり、営業部、開発部などが入っている。別館は9階建てくらいあり、設計部、建築部などが入っている。
会議室などの共有スペースは、別館にあり、予約すれば、使用できる。喫煙所は、別館に入っている。

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グランディハウス株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月27日

回答者： 男性/ 広告、WEBデザインなど/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年03月27日
勤務時間・休日休暇:
休みやすい有給が取りやすい環境です。時間給もあるので、急な体調不良や家族への急な対応なども休みが取りやすい。残業時間についても厳しく管理されているので、長時間残業などは殆どありません。

多様な働き方支援:
リモートワークはありません。副業は禁止です。時間給があるので、プライベートに合わせて気軽に休みがとれます。

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グランディハウス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年04月27日

回答者： 男性/ 用地仕入れ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 本社　開発部/ 部長

4.6
口コミ投稿日：2021年04月27日
企業カルチャー・社風:
旧態依然な側面もあり変化を嫌う所も散見されます。

組織体制・コミュニケーション:
中間管理職が少ない為、若年層と管理職との間に若干の乖離があると思われます。

ダイバーシティ・多様性:
基本的に多様性は十分だと思います。

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グランディハウス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月27日

回答者： 男性/ 広告、WEBデザインなど/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年03月27日
女性の働きやすさ:
男女平等意識が強いので、有能な社員であれば女性でも役職がどんどん上がります。また、女性活躍委員会もあり職場での労働環境改善に常に取り組んでいます。

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グランディハウス株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月02日

回答者： 女性/ 設計職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任補佐

2.9
口コミ投稿日：2023年08月02日
成長・キャリア開発:
新卒は入社後、全部署合同で研修があり、部署配属後は直属の若手社員がつき、設計に基づく研修と業務の教育、入社後約２ヶ月間研修がある。その後は先輩社員と数をこなしていき、ゆくゆくは1人で物件を持つことになる。新卒の研修は大変手厚くやりやすい。中卒は新卒ほどの大きな研修はなく、直属の先輩と組みながら業務を数こなし覚えていく流れである。資格取得手当はあり、二級建築士、一級建築士、宅建士を取得すると発生する。二級建築士に関しては社員ほとんどが持っているため、合格しないと毎年受け続けることになる。

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グランディハウス株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月08日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2022年10月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:
女性の働きやすさを全面に出していた割にはあまりそれを感じられない。

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グランディハウス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月22日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2023年05月22日
事業の強み:
土地の仕入れに関してはネームバリューがあるため他企業よりは優れていると思う。
また会社の規模が大きいため、すぐに倒産することはないとは思う。

事業の弱み:
戸建ての需要が年々低下しつつあるので、厳しい状態が続く。

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グランディハウス株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月27日

回答者： 男性/ 広告、WEBデザインなど/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年03月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
546万円 38万円 0万円 90万円
年収 546万円
月給（総額） 38万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 90万円
給与制度:
賞与は1.5ヶ月分ほど。同業種的には普通かそれ以下。

評価制度:
評価シートはあるがそれが正確に反映されているかどうかやや疑問点は残ります。営業職は数字に合わせてインセンティブや報奨金が出るので、実力主義で給与だけでなく役職も実力に合わせて上がりやすく感じます。

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