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株式会社アクシアエージェンシーの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
353万円250~550万円19

(平均年齢30.3歳)

回答者の平均年収353万円
回答者の年収範囲250~550万円
回答者数19

(平均年齢30.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
366万円
(平均年齢29.9歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
250万円
(平均年齢34.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(27件)
すべての口コミを見る(191件)

株式会社アクシアエージェンシーの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月01日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月01日
福利厚生:
有給100%消化、産休・育休の取得実績があり、有給を当てて半休取得など、ワークライフバランスはとりやすい環境。
退職金や交通費支給もしっかりと行われるため、特別不満は感じていない

オフィス環境:
本社の改修に伴って、サテライトオフィスのレンタルやデスクフリーの環境に変わった。
自販機も会社価格で販売されているため、本社の人材は享受できるメリットが多くなったかと感じる。
フリーデスク化に伴って、横のつながりと縦のつながりが、よりやりやすくなった印象がある

株式会社アクシアエージェンシーの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月09日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月09日
勤務時間・休日休暇:
休日出勤は今まで一度もありませんでした。人によっては地方への出張などで、休みの日を使うこともありましたが、その場合は代休を取得する流れとなります。
有休は、事前に業務を調整しておけば基本的にはいつでも取得はしやすいです。
残業は、担当顧客の状況に左右されますが、あまりしない人が多いと思います。残業してる人は、夜遅くまでしているケースが多いです。

多様な働き方支援:
コロナ禍を期に、ずっとリモートワークを推奨しています。部署によって差はあるものの、私は週1,2日は在宅をしていました。

株式会社アクシアエージェンシーの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月01日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月01日
企業カルチャー・社風:
特になし

組織体制・コミュニケーション:
上司、先輩をさん付けで呼び、役職者ともフラットな関係性であることから、
いい意味で風通しのいい環境。
人間関係に悩む人間はよっぽど個性が強すぎるか、協調性のない人間くらいだと思われる。
代表も個性的な方なので、みんなで協力して働きたい!と考えている人には合うかもしれない

ダイバーシティ・多様性:
特になし

株式会社アクシアエージェンシーの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月21日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月21日
女性の働きやすさ:
育休や産休取ってる人もいるので働きやすいと思う。休みも取ろうと思えばとれる。上のレイヤーになってくるとあまりとらない人もいるが、基本的にみんな自由に休んでる印象

株式会社アクシアエージェンシーの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月21日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月21日
成長・キャリア開発:
対応する顧客が社長や取り締まり役クラスが多いので、そう言った方々への対応力はあがると思う。毎週毎週締め日があるので、PDCAサイクルを回す頻度は高いと思うので、そう言った意味でも成長できる環境ではあると思う。

働きがい:
お客様の採用が上手く行った時は嬉しい。採用がそのまま事業につながることも多い。

株式会社アクシアエージェンシーの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年10月20日

回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:
特に大きなギャップは良い意味でも悪い意味でもなかった。会社全体として、いわゆる良い人が多い。コロナ禍になってからはリモート中心になった。それでも毎朝しっかり朝会があったり、何度か出社もあるので、孤独感はなく仕事できた。リモートは慣れるまで大変でした。

株式会社アクシアエージェンシーの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年10月20日

回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月20日
事業の強み:
代理店として媒体を売っているので、他の事業も展開してはいるものの、正直この会社の事業として考えると弱く、代理店としての収入に大きく依存している。そこから脱却すべく色々な独自施策は展開しているが、代理店のひとつとして、あまり強みは感じない。

株式会社アクシアエージェンシーの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月21日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 5万円 35万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 35万円
給与制度:
なかなか上がらない。
基本給からして低い。
ミッショングレード制として、役割に応じて固定給を設定しているが、ほとんど上がることはない。
マネージャークラスにならないとなかなか生活は厳しい。
手当はほとんどない。東京にあるのに東京には住めない。

評価制度:
ミッショングレード制で役割ごとの評価となっている。
しかしほとんどあがらない。
仕事内容は手を上げれば振られる可能性はある。