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株式会社東和コンピュータマネジメントの職種別口コミ(32件)

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株式会社東和コンピュータマネジメントの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月12日

回答者: 回答なし/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月12日
福利厚生:
退職金と住宅補助はあります。
住宅手当は25%(家賃上限8万)
通勤手当は基本全額出ます。

オフィス環境:
本社ではない神奈川にある事業所は人口密度が高いです。
天井も低く、息苦しさがあります。
エアコンが強く、PCが多いので冬暑い環境になります。寒がりな方であれば、夏は寒いくらいです。

株式会社東和コンピュータマネジメントの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月12日

回答者: 回答なし/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月12日
勤務時間・休日休暇:
事業所勤務の部署であれば、残業が多いです。部署によっては土曜出勤も頻繁にあります。

多様な働き方支援:
部署や担当案件によりますがリモートワーク可能です。
フレックス勤務制度もあり。

株式会社東和コンピュータマネジメントの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月12日

回答者: 回答なし/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月12日
女性の働きやすさ:
人によって働きやすい要素にも働きにくい要素にもなるかもしれませんが女性比率は低いです。管理職においても同様です。

株式会社東和コンピュータマネジメントの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月12日

回答者: 回答なし/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月12日
成長・キャリア開発:
資格手当はあります。
PMやPLの経験を積むのは管理職にならないと難しいと思います。

株式会社東和コンピュータマネジメントの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月12日

回答者: 回答なし/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:
コミュニケーションを大事にしたいタイプなので、モチベーションの維持が難しいです。

株式会社東和コンピュータマネジメントの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:当時は若い社員も少なく、
あまり成長しにくい会社なのかなと感じました。
新卒採用が現在どのようになっているのかわかりませんが、新しい風を入れないと、会社自体が衰退してしまう気がしました。
ITの会社なので、新しいものをもちろん社員は理解していますが、
若い社員の方が新しいものに目が行きやすいと思いますし、
新しい風が入らないと衰退しそうでした。

株式会社東和コンピュータマネジメントの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月12日

回答者: 回答なし/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 29万円 3万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
昇給や賞与は年功序列な側面があります。各種手当は一般的です。

評価制度:
年功序列な側面が大きいです。
多忙で残業が多くなっても残業代以外のインセンティブが少ないです。