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キリックスリース株式会社のすべての口コミ

派遣社員
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その他
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回答なし

回答者: 男性/ 顧客営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年11月03日
勤務時間・休日休暇:
営業職も見なし残業制度から時間算定制度に変わり、残業時間に対する会社の考え方は変わったと思います。
20時に自動的にパソコンの電源が切れる設定になりましたが、切れない様に設定する事も簡単に出来ます。
会社の考え方は変わりましたが、各個人の仕事量に変化はなく、営業予算も変わらない為、元々残業が多い人にとってはまだまだ状況が良くなったと言えないと思います。

多様な働き方支援:
リモートワークの仕組みはあります。
しかし、紙が多く、職種にもよりますが、基本的には難しい印象です。
副業は禁止です。

回答者: 男性/ 顧客営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月23日
事業の強み:社員が比較的レベルが高いので、それに会社が頼っている。事業の弱み:ま
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回答者: 男性/ 顧客営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年11月03日
企業カルチャー・社風:トップの方針が強く、役員、幹部も含め誰も逆らえない状態だと
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回答者: 男性/ 顧客営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年04月15日
勤務時間・休日休暇:残業は多いですが、会社全体で無くそうという感じはあります。営
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月16日
勤務時間・休日休暇:本社事務、営業職、工場の整備士は残業はそれなりにありますが。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月14日
勤務時間・休日休暇:有休は5日消化義務になってから多少取得しやすくはなったが、休
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回答者: 男性/ 顧客営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月10日
勤務時間・休日休暇:朝から晩まで働かないと仕事が終わっていかない。6時代に出社し
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回答者: 男性/ 顧客営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年06月27日
成長・キャリア開発:お客様の会社のTOPと会い、提案していくことはすごく経験にな
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回答者: 男性/ 顧客営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 30万円 5万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給は2パーセントが基準であり、ほとんどの人員がそれを上回ることはない
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回答者: 男性/ 顧客営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月12日
勤務時間・休日休暇:土日祝が休みの顧客をもてば、よいが、平日休みの顧客をもつと、
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月22日
勤務時間・休日休暇:有給や休暇は取りやすいですが必ず出勤しなければいけない土曜や
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月30日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは期待しないほうがいい。隔週土曜出勤のわ
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回答者: 男性/ サービス企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月12日
企業カルチャー・社風:オーナー会社のためオーナーの意思決定が全て。しかし、その意
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回答者: 男性/ 営業二課/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 本社営業部/ 係長

3.3
口コミ投稿日:2022年08月04日
事業の強み:リース業全般に関しては専門性が強い。カーリースに関しては全国展開をし
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回答者: 男性/ 顧客営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年06月27日
企業カルチャー・社風:TOPありきの社風ですが、すぐ意思反映されるといういい部分
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 岐阜事業部/ なし

2.3
口コミ投稿日:2024年03月21日
福利厚生:社員寮があるほか地域によっては住宅補助も受けられました。通勤手当は上限
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理課

2.3
口コミ投稿日:2021年03月09日
勤務時間・休日休暇:残業時間は職種にもよるが、かなり多く休日出勤も多かった。なか
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
790万円 49万円 0万円 197万円
年収 790万円
月給(総額) 49万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 197万円
給与制度:給与はそれなりに高いが、そこからの伸びしろは少ない。手当も充実している
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月12日
事業の強み:会社としての方針、計画を伝えてくれるため、目的意識を持って仕事に取り
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回答者: 男性/ サービス企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月12日
福利厚生:退職金はなく、社員寮は会社から1時間かかる。財形貯蓄としてDC制度を導
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回答者: 男性/ メカニック/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月24日
事業の強み:企業を中心として取り引きしているので収入は他の工場の比べると安定して
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理課

2.3
口コミ投稿日:2021年03月09日
企業カルチャー・社風:先輩が助けれてくれるわけでもなく、1人で仕事を行うことが多
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月22日
福利厚生:準寮は完備されていますが私たちの意見など関係など勝手に場所や家を決めら
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回答者: 男性/ メカニック/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月24日
企業カルチャー・社風:トップの言うことが絶対で逆らえない組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 顧客営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年04月15日
成長・キャリア開発:外部研修は無く、基本的には社内研修です。周りの先輩や同期、後
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回答者: 男性/ 顧客営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月10日
事業の強み:特になし。他社とのサービス差は特にない。事業の弱み:仕入れについては
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回答者: 男性/ サービス企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年05月30日
福利厚生:社員寮はあるが本社からは1時間、他の事業部からはもっと時間がかかるため
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回答者: 男性/ チームリーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年01月31日
成長・キャリア開発:若手から、活躍の場を多く与えられる。それを掴めるかは、自分次
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年07月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は定時が9時から18時(時期により変動あり)だが、営
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月08日
組織体制・コミュニケーション:コミニュケーションは同じ部署同士でも連携が取れてな
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年09月01日
成長・キャリア開発:若年次から様々な仕事を任せられるが責任は自分で取らなければな
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 28万円 36万円 42万円
年収 380万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 36万円
賞与(年) 42万円
給与制度:会社の人件費の構図を公開しているがそれ通りに支給されることはないばかり
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 岐阜事業部/ なし

2.3
口コミ投稿日:2024年03月21日
事業の強み:既存顧客と結びつきを強固にしており、リース契約を長期化しているものも
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回答者: 男性/ トータルサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年01月21日
成長・キャリア開発:各部門で研修は月1回本社であるが毎回中身の内容ばかり研修のサ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 5万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 75万円
給与制度:福利厚生はしっかりしていると感じる。育休、準寮、家族手当等、他の会社に
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