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派遣社員
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その他
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月25日
企業カルチャー・社風:
企業風土としましては、全体的に考え方等が古くあまり新しい風を取り入れるような社風ではありません。企業規模や業務内容的に安定感や堅実感はあると認識しています。変化することや革新することとは程遠いように感じだと思いました。日本的に言えばそうなのかもしれませんし、そういった傾向で仕事をしていきたいかには長く勤められる企業の一つであるかもしれません。バリバリやりたい、チャレンジしたいというような志向の男性には特に将来性が見えないかもしれません。
新卒で入社された方はそのあたりの会社の見せ方と実際のギャップがすごくあるのではないでしょうか?

組織体制・コミュニケーション:
話しやすい

ダイバーシティ・多様性:
い本国籍しかいない

回答者: 男性/ 情報システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月20日
福利厚生:引っ越しを伴う転勤の場合は、借り上げ社宅か家賃補助になります。大阪には
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回答者: 男性/ 情報システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月10日
福利厚生:引っ越しを伴う転勤の場合は、借り上げ社宅か家賃補助になります。大阪には
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回答者: 男性/ 情報システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年04月02日
福利厚生:引っ越しを伴う転勤の場合は、借り上げ社宅か家賃補助になります。 大阪に
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回答者: 男性/ その他エンジニア系(IT・Web・ゲーム・通信)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 情報システム本部

2.8
口コミ投稿日:2023年06月23日
企業カルチャー・社風:現在、会社としては新事業に挑戦をしようとしています。しかし
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口コミ投稿日:2023年01月10日

回答者: 男性/ 情報システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 2万円 35万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 35万円
給与制度:毎年4月に1000円ずつ昇給があります。また、半期ごとに上長との面談の
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回答者: 女性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:電話が多い仕事と聞いていましたが、まさかコールセ
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口コミ投稿日:2023年09月20日

回答者: 男性/ 情報システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 2万円 35万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 35万円
給与制度:毎年4月に1000円ずつ昇給があります。 また、半期ごとに上長との面談
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

2.3
口コミ投稿日:2024年02月10日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも、保守的な印象。新規業務があれば、若手に回って
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回答者: 男性/ その他エンジニア系(IT・Web・ゲーム・通信)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 情報システム本部

2.8
口コミ投稿日:2023年06月23日
福利厚生:「役職手当、職能/職務手当、資格手当、借上家賃補助」等がありますが、期
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回答者: 男性/ その他エンジニア系(IT・Web・ゲーム・通信)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 情報システム本部

2.8
口コミ投稿日:2023年06月23日
勤務時間・休日休暇:勤務時間中、自由に適度な休憩をとれます。ただ、顧客対応が長引
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月10日
勤務時間・休日休暇:残業は上の立場になるとあるようだが普通の社員は自分の仕事次第
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回答者: 男性/ その他エンジニア系(IT・Web・ゲーム・通信)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 情報システム本部

2.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
仕事を通して身につくスキル:工事部に関しては電気通信配線や電話配線を行います。で
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回答者: 女性/ テレコミュニケーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月23日
企業カルチャー・社風:新卒は研修が充実している。中途はそうでもないイメージ。組織
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口コミ投稿日:2023年06月23日

回答者: 男性/ その他エンジニア系(IT・Web・ゲーム・通信)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 情報システム本部

2.8
口コミ投稿日:2023年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与の仕組み改定があり、役職ではなくクラステーブルのようなものができま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年01月15日
成長・キャリア開発:最近、社内で資格取得制度が始まったが、基本的な資格が多い。中
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回答者: 女性/ テレコミュニケーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月23日
勤務時間・休日休暇:入社当初は残業をして当たり前の雰囲気だったが、今はかなり少な
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回答者: 男性/ その他エンジニア系(IT・Web・ゲーム・通信)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 情報システム本部

2.8
口コミ投稿日:2023年06月23日
事業の強み:他社との連携もあり、通信系は強いです。新規事業として電気系も始めるよ
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口コミ投稿日:2022年03月15日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:手取りは最悪で手取り15万円ほどだった。ケーブルテレビの代理店のため、
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回答者: 男性/ その他エンジニア系(IT・Web・ゲーム・通信)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 情報システム本部

2.8
口コミ投稿日:2023年06月23日
成長・キャリア開発:一応資格手当が出ますが、高いとは言えません。一般的な研修はあ
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口コミ投稿日:2024年02月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

2.3
口コミ投稿日:2024年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 3万円 28万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 28万円
給与制度:賞与について、年2回(8月と12月)の支給があります。支給額は、約1ヶ
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回答者: 男性/ ソリューション営業本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サービス開発G/ リーダー

2.3
口コミ投稿日:2023年12月24日
事業の強み:情報通信事業に強みがあると思います。事業の弱み:他部署との連携が行な
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月23日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさ:周りには女性が多く、管理職の方も女性が多かっ
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月26日
福利厚生:退職金は出なかった。オフィス環境:本社のオフィス環境は良くも悪くもない
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年01月15日
福利厚生:住宅補助はなし、寮は大阪にあるが、あまり良いとは言えない。通勤手当はあ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

2.3
口コミ投稿日:2024年02月10日
福利厚生:住宅補助なし。寮は大阪本社にあり。通勤手当は、月3万上限の支給あり。退
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

2.3
口コミ投稿日:2024年02月10日
勤務時間・休日休暇:残業月平均20時間のため、普通。有給休暇の取得は自分の裁量で
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回答者: 女性/ テレコミュニケーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月23日
福利厚生:グループ会社のサービス割引。住宅補助はない。産休や育休は実際にとってい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

2.3
口コミ投稿日:2024年02月10日
事業の強み:通信系のため、顧客の囲い込みはしやすい。事業の弱み:機器の販売が主と
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月22日
成長・キャリア開発:社内の立ち位置で求められる資格が変わる。研修手当が期限付きで
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口コミ投稿日:2023年12月24日

回答者: 男性/ ソリューション営業本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サービス開発G/ リーダー

2.3
口コミ投稿日:2023年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
387万円 27万円 0万円 27万円
年収 387万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 27万円
給与制度:昇給年1回、賞与年2回、交通費を半年分の定期分もらえるが、半年分の定期
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口コミ投稿日:2022年08月23日

回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
216万円 15万円 0万円 0万円
年収 216万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:分かってはいましたけどほんとにすくないです。想像はしていましたが。何年
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.8
口コミ投稿日:2023年11月20日
成長・キャリア開発:フィールドエンジニアとして未経験からでも活躍でき自己成長はで
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.8
口コミ投稿日:2023年11月20日
事業の強み:コメントなし(業務委託の為)事業の弱み:パートナー会社が多く、パート
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.8
口コミ投稿日:2023年11月20日
勤務時間・休日休暇:案件によって残業になります。必ず定時退社できる会社ではありま
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