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株式会社三交クリエイティブ・ライフのカテゴリ別口コミ（98件）

福利厚生・オフィス環境(16件)企業カルチャー・組織体制(6件)成長・働きがい(23件)事業展望・強み・弱み(16件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(13件)女性の働きやすさ(8件)入社前とのギャップ(3件)年収・給与(13件)

株式会社三交クリエイティブ・ライフの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
335万円250~450万円16人

（平均年齢34.0歳）

回答者の平均年収335万円
回答者の年収範囲250~450万円
回答者数16人

（平均年齢34.0歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		450万円
（平均年齢34.0歳）
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		322万円
（平均年齢32.6歳）
専門サービス系
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）		400万円
（平均年齢54.0歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（13件）

株式会社三交クリエイティブ・ライフの回答者別口コミ（21件）

  • 仕入販売員 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.4 最新の回答：2023年10月08日
  • 販売員 契約社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.5 最新の回答：2023年07月20日
  • 総合職 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.5 最新の回答：2023年05月16日
  • 営業マネージャー 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.4 最新の回答：2023年01月30日
  • 商品仕入、接客。 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.7 最新の回答：2023年01月20日
回答者一覧を見る（21件）

株式会社三交クリエイティブ・ライフの職種別口コミ（98件）

企画・事務・管理系（5件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（91件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（2件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
すべての口コミを見る（98件）

株式会社三交クリエイティブ・ライフの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月08日

回答者： 男性/ 仕入販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2023年10月08日
福利厚生:
福利厚生は、あるにはあるがあまり認知度が低い。映画の割引や、リゾートホテルの宿泊料割引など。特に休みをまとまってとれないので後者はなかなか利用率が低い。
通勤手当に関しては交通費全額支給の為、自己負担無し。
退職金も積立制度だが、最近では業績悪化から支給歩合が今までより悪くなり、結果的に退職金支給額の削減が実施されている。

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株式会社三交クリエイティブ・ライフの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月16日

回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2023年05月16日
勤務時間・休日休暇:
残業は多いが、一般的な小売の想定範囲内だと思う。
勤務時間が店の営業時間と同じで、営業時間内にできないレイアウト変更などは残業ありきで行っている。
休暇は調整しやすい。

多様な働き方支援:
副業禁止。
事情のある人で、声の大きい人だけ時短勤務をしている。
子持ちでも人によって時短勤務が認められる年数が違っていて、不満に思ってる人もいたと思う。

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株式会社三交クリエイティブ・ライフの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月20日

回答者： 女性/ 商品仕入、接客。/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2023年01月20日
企業カルチャー・社風:
FC企業のため、自分自身で商品の買い付け、導入やイベント企画ができます。
それがヒットし、売上が作れた時の達成感はとても大きいです。

組織体制・コミュニケーション:
フロアが多いので、フロアごとにグループマネージャー、マネージャーがおり、その下にチーム体制で業務があります。チームにはそれぞれチームリーダーがいます。

ダイバーシティ・多様性:
特になし

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株式会社三交クリエイティブ・ライフの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月20日

回答者： 女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日：2023年07月20日
女性の働きやすさ:
時短勤務や有給取得のしやすさ等、女性にとってはある程度働きやすい環境だと思います。実際に私が現在働いている店舗でも、数名時短勤務している女性従業員がいます。また、女性でも管理職になっている方は店舗全体で見ても多い方かと思います。

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株式会社三交クリエイティブ・ライフの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月20日

回答者： 女性/ 商品仕入、接客。/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2023年01月20日
働きがい:
商品の導入、イベント(ブランドPOPUP)などの企画から実行が1からできる事、直接メーカーとの商談を行える事は、他の小売業ではできなかった事だと思います。若いうちから、商品管理、仕入、交渉など経験できたので、失敗しながらもたくさん得ることがあった。

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株式会社三交クリエイティブ・ライフの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月20日

回答者： 女性/ 商品仕入、接客。/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2023年01月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:
お店での販売業務だけではなく、良い意味も悪い意味でも仕事が多い、1日では終わらない。

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株式会社三交クリエイティブ・ライフの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月20日

回答者： 女性/ 商品仕入、接客。/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2023年01月20日
事業の強み:
直接、メーカーに商品導入の交渉などを行えること。お客様の声から、商品導入ができる事。

事業の弱み:
FC企業だからこそ、独自でイベントができる反面、コストが多くかかりすぎる。

事業展望:
コロナ禍により、どの小売業も厳しい情勢かとは思いますが、ネット社会の普及がすさまじいので、リアル店舗でしか出来ないことをやっていかないと、今後生き残るのは難しいと思っています。
ここ数年、予期もしない異動や出向が続いており、人手不足がかなり深刻な状況。
新しい風を取り入れないと、この先は本当に厳しいと思います。

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株式会社三交クリエイティブ・ライフの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月20日

回答者： 女性/ 商品仕入、接客。/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2023年01月20日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
261万円 21万円 2万円 0万円
年収 261万円
月給（総額） 21万円
残業代（月） 2万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
昨今はコロナの影響により減収となってしまい、賞与は数年出ておりません。
入社3年目までは評価問わず昇給制度があります。昨今、評価制度が見直され、入社4年目より、昇給評価基準が厳しくなりました。

評価制度:
社員は半期に1度、フロア上長との面談があり、そこで今期の取り組み目標(売上達成、チームワークなど)を決めます。
その半期が終わった後に振り返り、評価されます。

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