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中途入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月28日
福利厚生:
通勤手当は全額支給される。退職金も一定期間勤め上げればそこそこ支給される。当然だが自主都合退職であれば減額される。この部分の多い少ない足りる足りないは社員によっても感じ方が様々ある様に感じた。

オフィス環境:
名古屋勤務の場合、立地はあまりいいとは言えない。しかし、営業としてオフィス街で離れたパーキングを利用していたり、地下駐車場を利用していた方であれば目の前に地上駐車場があるなど便利に感じると思う。建物は年季の入った自社ビルだが清掃が毎日入っているため清潔。

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 自動車鋼材部/ 営業

2.5
口コミ投稿日:2023年07月23日
企業カルチャー・社風:非常に風通しの良い文化であったと感じる。幅広い領域に投資を
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月13日
企業カルチャー・社風:古い思考が残った会社。革新的な意見は実行される前に排他され
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口コミ投稿日:2023年07月23日

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 自動車鋼材部/ 営業

2.5
口コミ投稿日:2023年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給与は同年代と比較したらそれなりに良い水準である。また、賞与についても
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年07月25日
企業カルチャー・社風:風通しがよく話しやすい環境。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 自動車鋼材部/ 営業

2.5
口コミ投稿日:2023年07月23日
福利厚生:住宅補助が手厚い。特に独身寮の貸与については他社と比べても非常に良い水
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月06日
勤務時間・休日休暇:仕入先・得意先から求められる精度が上がっていく一方のため、残
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月17日
勤務時間・休日休暇:仕入先・顧客から求められる制度は上がっていく一歩のため、残業
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口コミ投稿日:2022年10月01日

回答者: 男性/ 専業商社/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 自動車鋼材課/ 課長

3.2
口コミ投稿日:2022年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 50万円 0万円 300万円
年収 900万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:給料は基本的に年齢給と能力給と別れており、30代までは年間約一万近く上
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月13日
事業の強み:資本背景にとらわれない取引先との関係性がある。事業の弱み:古い思考が
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 自動車鋼材部/ 営業

2.5
口コミ投稿日:2023年07月23日
勤務時間・休日休暇:土日祝は休みとなるが、業務都合で土曜日や祝日に休日出勤する日
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月17日
福利厚生:非常に手厚い。特に通勤に時間のかかる新入社員には借り上げ社宅が与えられ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月06日
企業カルチャー・社風:挑戦の機会は配属と担当による。風通しは非常に良い。人間関係
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月17日
企業カルチャー・社風:挑戦の機会は配属と担当による。風通しは非常に良い。人間関係
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年07月25日
勤務時間・休日休暇:実務を行う社員は残業しないと仕事が終わらない環境。管理職にな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月06日
福利厚生:非常に手厚い。特に通勤に時間のかかるの新入社員には借り上げ社宅が与えら
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年07月25日
福利厚生:退職金、社員寮、社員持株会、財形貯蓄、住宅補助、寒冷地手当、保養地など
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年07月25日
成長・キャリア開発:個人に与えられる数字と責任が重い為経験にはなる。部署によって
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口コミ投稿日:2024年01月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:基本給は他社に比べて同じか少ないぐらい。賞与のパーセンテージが他社と比
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口コミ投稿日:2021年07月13日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業代が適正に支払われるようになり、昇給・賞与ともに高い水準になったと
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口コミ投稿日:2023年05月17日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 27万円 10万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 150万円
給与制度:基本は年功序列。評価によってプラスアルファされる。評価制度:活躍すれば
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口コミ投稿日:2022年11月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 27万円 10万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 150万円
給与制度:基本は年功序列。評価によってプラスアルファされる。評価制度:活躍すれば
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回答者: 男性/ 専業商社/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 自動車鋼材課/ 課長

3.2
口コミ投稿日:2022年10月01日
福利厚生:住宅補助は転勤がある事から、ある程度手厚い。通勤手当、退職金は一般企業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月13日
成長・キャリア開発:有効的に思えるキャリア支援の制度はない。働きがい:扱い金額が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月13日
福利厚生:退職金が少ないが、家賃補助は満足できるものだと思う。オフィス環境:特別
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月21日
企業カルチャー・社風:思い切った挑戦はなかなかしづらい。客先を第一に考えるのは良
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口コミ投稿日:2023年10月21日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 28万円 13万円 89万円
年収 650万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 13万円
賞与(年) 89万円
給与制度:同年代で比べると比較的に良い部類だが残業時間を考えると割にあっているか
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回答者: 男性/ 専業商社/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 自動車鋼材課/ 課長

3.2
口コミ投稿日:2022年10月01日
勤務時間・休日休暇:課の系列によって様々ではあるが、自動車系列は自動車メーカーの
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年07月25日
事業の強み:大手にないきめ細やかさ。故に業務負荷が高い。事業の弱み:資本力で大手
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:仕事のやりがいはすごくあった。 お客さんとのやり取りが好きな人には、 すご
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年07月25日
女性の働きやすさ:最近は女性総合職も増え採用に力を入れている。女性も働くには申し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:100年以上の歴史があり,客先にも恵まれており,安定した企業との取
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月06日
成長・キャリア開発:資格に繋がる経験はない。働きがい:他の大手商社と肩を並べて仕
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:自動車業界への依存度が高いため、今後の国内自動車業界を考えると成
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与は6ヶ月近く支給され、同世代と比較しても多い部類に入る。また残業代
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