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大冷工業株式会社の口コミ一覧ページです。大冷工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを41件掲載中。ライトハウスは、大冷工業株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年07月17日

成長・キャリア開発:
自ら積極的に学ぶ姿勢が大切だと思う。
ほぼ全員が未経験からの仕事になると思うので入社するなら頑張ってほしい。
なんでも先輩に聞くのではなくて、まずは自分で調べてわからなければ先輩に聞くというやり方がいいと思う。
研修は名前だけ。いきなり現場に行かされて学べと言う感じ。
資格取得手当はある。資格取得した際にお金をもらえる。毎月資格手当があるわけではない。

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回答者：男性/ 空調設備の施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年04月24日

成長・キャリア開発:資格取得手当や研修などは充実しており、若い人が成長できる環境

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回答者：男性/ 空調機器保守点検/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年06月28日

勤務時間・休日休暇:朝が早く夜が遅い。土日はほぼ出勤。代休は希望通り取れるとは限

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回答者：男性/ 空調機器保守点検/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年06月28日

福利厚生:住宅補助はありません。通勤手当も社用車が支給されるのでありません。退職

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回答者：男性/ 空調設備の施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年04月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:年間休日は123日ほどあり、土日祝休みと説明され

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年07月17日

勤務時間・休日休暇:休日はない。週休1日。基本現場の作業状況に合わせないといけな

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回答者：男性/ 空調設備の施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年04月24日

組織体制・コミュニケーション:みんなそれぞれ自分の仕事があり、事務所にいないこと

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】入社後は、空調設備・冷凍冷蔵設備の基礎

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：【誰かの役に立っていると感じる点】自分の現場にお客様など利用さ

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回答者：男性/ 空調設備の施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年04月24日

勤務時間・休日休暇:いつが休みなのかわからないことが多い。カレンダー通りに休める

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回答者：男性/ 空調設備の施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年04月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与は年に2回と決算賞与もあります。決算賞与は出ない時もありますが、こ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】チームでの成果重視です。建設現場

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【柱となる事業や強み、他社との違い】空気調和設備・給排水衛生設備

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・スキル】時間の管理や対人能力は向上したと思い

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回答者：男性/ 空調設備の施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年04月24日

女性の働きやすさ:女性社員は少なく、辞めてく人も多いです。体育会系な感じがあるの

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年07月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与は会社の業績できまる。評価制度:基本的

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】どこの会社でも同じだと思いますが、

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長していける環境か】現場では職人さんから時にはきびしく時

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさや申請方法】個人によって異なるはずで詳しくはよく

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【柱となる事業・強み】空調設備の施工会社です。他社との違いは、あま

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来について期待する点】数年前から若い人がだんだんと増え

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【この会社で身についた能力と活かせる場面】営業事務としての経

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】建物が竣工を向かえた時はやりが

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】長く続けたいと思います。これからは環境の

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】資格については報奨金など仕

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【子育て支援制度について】子供だけでなく、配偶者の扶養手当もあり、毎月

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番やりがいに感じる点】建物が竣工を向かえた瞬間。今までたくさんの苦

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の中で一番嬉しかった事】完成した現場を見たとき。自分の現場が終わ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【長く働いていける環境か】アットホームの社風で社員同士の仲が良いと

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【資格取得支援金や、資格取得後の給与反映】ありました。資格の受講料と

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周囲のサポート】おおよそ2年ごとに研修があります。資格の助成なども

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【成長性・将来性を感じる点とその理由】あまり感じません。業界自体

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年07月17日

福利厚生:家賃補助などは

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】技術系の研修からビジネススキルの向上さ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】相談はしやすいと思います。色々と気を遣

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口コミ・評判に関する注意事項

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会社名	大冷工業株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	http://www.dairei.com/
所在地	愛知県名古屋市東区東桜２丁目１６－３６

従業員数	157名
設立年	1954年
資本金	100百万円
代表者	大場泰裕
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3778件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1170件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1342件)
4		株式会社大林組 3.3 口コミ(1034件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1030件)

(3.6)	株式会社一条工務店口コミ(2877件) 平均年収（正社員） 454 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員勤務時間・休日休暇:私がいた時は平日休みでしたが、途中から一部日曜休みに変更にな... (続きを見る)

(3.0)	株式会社メノガイア口コミ(1894件) 平均年収（正社員） 491 万円残業時間（月間） 53 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2015年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:強い営業力はある意味強みでもある。グループとして新規事業も展... (続きを見る)

(3.2)	タマホーム株式会社口コミ(1855件) 平均年収（正社員） 496 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:事務、設計にじょせ社員が多くいますが、休暇は取りやすく働きや... (続きを見る)

(3.4)	新生ホームサービス株式会社口コミ(1847件) 平均年収（正社員） 462 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2016年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:契約を取れれば給料は上がるため営業好きな人はいいと思います。... (続きを見る)

(3.0)	三菱電機ビルソリューションズ株式会社（旧:三菱電機ビルテクノサービス株式会社）口コミ(1329件) 平均年収（正社員） 531 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / その他女性の働きやすさ:育児休暇明けの一般事務社員は、時短勤務ができます。取得率はと... (続きを見る)

(3.5)	旭化成ホームズ株式会社口コミ(1144件) 平均年収（正社員） 681 万円残業時間（月間） 48 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 営業課 / 担当事業の強み:既存事業の戸建建物の技術や、商材については申し分ない。ただ、... (続きを見る)

(3.2)	大成建設株式会社口コミ(1099件) 平均年収（正社員） 760 万円残業時間（月間） 57 時間
社員口コミ回答者：男性 / 都市開発 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:新卒時に資格取得（一級建築士）の勉強を業務としてやらせてもら... (続きを見る)

(3.3)	株式会社NTTフィールドテクノ口コミ(1041件) 平均年収（正社員） 478 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：回答なし / オペレーター / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員事業の強み:コロナ禍により既存事業の需要が増加し、それに伴い人員も増やし... (続きを見る)

(3.1)	三井ホーム株式会社口コミ(980件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員女性の働きやすさ:私の働いている地方は女性の管理職の方はいない。産休育休はとり... (続きを見る)

(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(963件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく手書きの資料が多く、パソコンを使って資料を作ることは... (続きを見る)

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