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株式会社キャタラーのすべての口コミ

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その他
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月19日
成長・キャリア開発:
トヨタ自動車の子会社なので、その考え方や働き方を学ぶことができる。また会社規模が大きくないので一人ひとりに任される仕事もそれなりに多く、幅広く経験でき視野の広がりは必然的に身につく。そのため自身のキャリアをどのように築いていきたいかを考えている人は、その方向に自身で向かうことも可能だと思う。もちろん運もあるが希望は聞いてくれるし、会社側も社員の意見を大切にしようと考えてくれている。

働きがい:
比較的若いうちから裁量を持って働けること。また業務範囲も広いので、自分が会社を動かしている感覚を持てること。意見が言いやすい社風であること。

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月18日
福利厚生:独身寮と社宅が用意されており、住宅に関する手当ては充実している。通勤手
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口コミ投稿日:2023年05月10日

回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
740万円 46万円 0万円 185万円
年収 740万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 185万円
年収・給与の満足点:給与水準は高く、学歴はスタート位置には差をつけられるが、入社
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回答者: 回答なし/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月19日
勤務時間・休日休暇:残業時間がきちんと管理されているが、15分単位なので、打刻時
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口コミ投稿日:2023年08月08日

回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
740万円 46万円 0万円 185万円
年収 740万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 185万円
モデル年収:1年目 約400万2年目 約450万3年目 約500万5年目 約60
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月18日
勤務時間・休日休暇:残業20時間くらいが一般的だと思う。ただ、業務が集中していた
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月10日
働きがいを感じるポイント:自分から提案した仕事をやらせてもらえる。高額な投資もハ
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月10日
仕事の裁量権:かなりあると思う。本当は入社8年目から、自分で仕事を提案したり進め
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月08日
企業カルチャー・社風:風通しはかなりいい。挑戦する機会もあるが、そのトリガーは自
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月08日
仕事を通して身につくスキル:IATFに基づいた品質管理会社全体最適を考慮したシス
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月08日
女性の働きやすさ:かなりあると思う。最近は女性活躍推進法により、産休・育休を経て
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口コミ投稿日:2022年04月19日

回答者: 回答なし/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 10万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給与は十分にもらえる。平均よりやや上。大手自動車メーカーが親会社という
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月19日
勤務時間・休日休暇:残業は多い時もあるが、各人の裁量度が高いため休みたい時は休め
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口コミ投稿日:2024年02月29日

回答者: 女性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 4万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 125万円
給与制度:昇給はほぼ年功序列で上がっていくイメージ。賞与は年に2回で5ヶ月ほど。
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月10日
仕事を通して身につくスキル:基本的な部品メーカーの量産管理の経験やIATFやVD
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月08日
勤務時間・仕事量:仕事量は本人次第。自分でいろいろ気付き、企画できる人は希少性が
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口コミ投稿日:2023年05月10日

回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
740万円 46万円 0万円 185万円
年収 740万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 185万円
賞与:年二回あり、一回当たり約5ヶ月分の支給になる。毎年の利益額によって、多少は
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月08日
事業の強み:親会社の強さから来る圧倒的な予算事業の弱み:親会社への甘え体質事業展
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回答者: 女性/ 技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月14日
女性の働きやすさ:一定数女性を採用する努力は感じる。チームリーダークラスなら女性
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回答者: 女性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月29日
勤務時間・休日休暇:残業時間は部署によって全く違うが、休暇は取りやすい。休日も緊
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月08日
成長・キャリア開発:自分から提案すれば、何でもやらせてもらえる。予算も簡単に取る
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回答者: 男性/ 品質管理・保証(化学、素材系)/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年09月11日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい。しかし、業務を差し置いて休暇を優先するよう
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回答者: 男性/ 品質管理・保証(化学、素材系)/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年09月11日
福利厚生:家賃補助なしオフィス環境:本社の立地が海岸から徒歩5分にあり、地震と津
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回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月03日
事業の強み:トヨタの子会社であるので安定している。その安定した地盤をベースに、ト
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回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産技術部

1.8
口コミ投稿日:2021年07月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間が法定外に超過したことはなく、休日出勤もほとんど無か
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口コミ投稿日:2020年09月13日

回答者: 男性/ 管理部門/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 40万円 6万円 200万円
年収 700万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 200万円
給与制度:給与は企業規模の割には良いと思う。管理職になると800万程度。住宅に関
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回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月03日
企業カルチャー・社風:トヨタの子会社の為、トップは親会社からの所謂天下りで占めら
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回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産技術部

1.8
口コミ投稿日:2021年07月24日
福利厚生:カフェテリアプラン、企業型確定拠出年金、社内預金制度、独身寮や社宅が完
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回答者: 男性/ 品質管理・保証(化学、素材系)/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年09月11日
成長・キャリア開発:研修はあるが業務量によっては安定した受講継続は難しい。働きが
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口コミ投稿日:2021年07月24日

回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産技術部

1.8
口コミ投稿日:2021年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:創意工夫制度といって、職場の些細な改善をすることで、1件あたり500円
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回答者: 男性/ 品質管理・保証(化学、素材系)/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年09月11日
事業の強み:トヨタのおかげで触媒事業で高いシェア率事業の弱み:技術力不足新規技術
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回答者: 男性/ 管理部門/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月13日
事業の強み:自動車用の排ガス触媒が無くならない限りは安泰。マネジメントが変われば
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回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月03日
福利厚生:住宅補助や寮が充実している。オフィス環境:海まで散歩に行ける距離にある
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回答者: 男性/ 管理部門/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月13日
福利厚生:社宅は用意されているが古い。オフィス環境:とにかく駅や高速のICから遠
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月29日
働きがい:・20代、30代が7割を占める会社のため、絶対に「勝ちあがってやる」と
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