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三信産業株式会社のすべての口コミ

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回答なし
口コミ投稿日:2024年02月01日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2024年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 24万円 1万円 65万円
年収 400万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 65万円
給与制度:
昇給は毎年行われるわけではないので、周りと比較すると若いうちは給料の差が開いていくと思う。年数が経ち役職がつけば手当てもつくが、元々の給与水準が高くなく、役職手当も満足いく程の金額ではないので、他社に就職した大卒の同期と比べると肩身の狭い思いをする

評価制度:
自身にて記入する評価シートや、期に一度上司との面談もあるが、基本的には年功序列である。また、小さな会社なので結局は実力よりも、上司の顔色を伺い上からの印象を良く持たれる人間は出世が早い。お客さん対応よりも社内の人間への対応が上手い人間の方が評価される。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月20日
事業の強み:大分、福岡、山口県の3拠点で営業所展開をしています。特に大分県に関し
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月13日
企業カルチャー・社風:営業マン等は何でも挑戦はできるかもしれないが失敗した時のフ
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月13日
福利厚生:住宅補助もあり通勤手当も上限7千円だけどある。産休・育休制度もある為、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2024年02月01日
福利厚生:住宅補助は転勤者で賃貸に住む人にはそれなりの補助をしてもらえる。その他
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2023年07月24日
勤務時間・休日休暇:休みはわりと多く、有給休暇もそれなりに取れる。ただ、所属する
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:制度は無い。営業なら売上や回収の結果で昇進するがそれも担当になったゼネ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
働きがい:営業マンなら売上で評価されるだろうが、それも担当した建設会社次第。大手
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
勤務時間・休日休暇:サービスエンジニアをしていた時、県外出張が多かったが早朝(4
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月13日
女性の働きやすさ:昇給・昇格は男性同様いつ上がるかはわからない。休暇は時間単位で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2023年07月24日
成長・キャリア開発:働きがいはある。シェアを拡大する事はまだまだできるし、知れば
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口コミ投稿日:2018年11月22日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:本社が地方なので高くはありません。45歳、管理職で引くものを引かれて手
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2024年02月01日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすく、まとまった休みも取得できるので休みについては
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月20日
勤務時間・休日休暇:勤務する営業所により残業したり定時で帰れる営業所で別れる、営
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:基本的に男の職場なので本社以外は接客が出来ないと各営業所では勤
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口コミ投稿日:2019年08月04日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:殆んどは制度はあって無いものです。上が気に入るとか上に社内営業するとか
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2024年02月01日
多様な働き方支援:リモートワーク、時短勤務、副業全てありません。リモートワークで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
働きがい:配属先に寄ります。営業が向いてる奴は其れなりにやりがいを持って居た様で
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月13日
勤務時間・休日休暇:残業もあまりないし、休暇も週休2日で働きやすいと思います。有
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与が低い上に、社員ランクが上がらないと給与が上がらない点。上がる人は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
社内制度:何を期待しましょうか?ど素人を同伴も無しでたった一年で営業として放り出
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口コミ投稿日:2019年01月15日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ただ、ボーナスの金額は多くない。昇給も、年次昇給の制度はなく、社員ラン
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
福利厚生:住宅取得すると手当(2万円)を頂いていたが無くなると決まり、また、55
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月20日
企業カルチャー・社風:人との距離が良くも悪くも近い所があります。適度な距離感を持
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口コミ投稿日:2023年07月24日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2023年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 24万円 1万円 65万円
年収 400万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 65万円
給与制度:給与はあまり良くないが、低すぎるという事もない。年次昇給はないので役職
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:20時前後まで働いたりするのがデフォルトであったりする
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:年間105日をベースに変化したので休みとしてはそこそこレベル
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月20日
女性の働きやすさ:有給休暇も取りやすく、賞与も年3回あるので女性は過ごしやすい環
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:今現在は知りませんが、一部を除き基本的に残業はサービス残業で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業理念の浸透:もっともらしい事が書いてあり、すごいなと評価した時期があったが、
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】社員ランクで、1番上の人でも係長クラス
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】グループ各社で、最高が係長までなのが分
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
企業文化・社風・組織体制:上司次第。どこの会社もそうだけど良い人が上司だと思い切
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的に普通レベルとは思う。しかし、仕事が多い為帰
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【会社が誰に、どのように役立っているか】顧客満足度のアンケート
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