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株式会社バイク館イエローハットのすべての口コミ

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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2024年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 17万円 4万円 20万円
年収 320万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 20万円
給与制度:
目立った成績などを残さなくてもそれなりの成績を保てれば、昇給は可能。また、店舗拡大に伴い過大な人材不足のため、店長などのポストも空いているため、比較的店長までの道のりは緩やか。
賞与や手当はあまり期待しない方が良い。保険マイスター制度などもあるが、半年ごとの集計のため維持することはかなり大変。資格の難易度の割に見返りは少ないため目指しているのも一部の店舗(台数が売れる店舗)のみ。

評価制度:
実力主義と謳っているが、評価する側の人間は誰が誰だか把握すらしていないため、平等な評価かは疑問である。
評価基準なども不鮮明のため、頑張りがいはそこまでないが、ある程度仕事ができれば、自然に昇格するので、メリットとも捉えることができる。

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月11日
成長・キャリア開発:この会社に入社してから、オートバイの知識や人との接客も学んだ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

2.0
口コミ投稿日:2022年07月15日
事業の強み:イエローハットが大元なので、資金力などはあるため、今後も出店は増えて
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回答者: 男性/ メカニック/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月24日
勤務時間・休日休暇:店によって火曜定休日のとこと、不定休のとこがあり一応前の月に
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月06日
企業カルチャー・社風:新店舗を続々と出店する等挑戦的ではあるが、従業員数、予算、
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗/ 店長

3.0
口コミ投稿日:2023年07月03日
福利厚生:家賃補助があるからどこに人事異動しようがあまりデメリットはない。社割り
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 20万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給はあるが、大きく変化している印象はない。資格を取ると資格手当てが出
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 45万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
給与制度:達成手当があり店舗の目標があり、さらに達成すれば数値に応じてもらえます
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年09月18日
事業の強み:親会社のイエローハットはお金があるので、しばらくは食いっぱぐれる事は
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月06日
成長・キャリア開発:近年は未経験者の為の研修がある。以前は店舗で勤務しながら業務
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は店舗によって様々。定時で帰宅できる所もあれば、残業
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回答者: 男性/ 二輪整備士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス

2.7
口コミ投稿日:2023年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給与はなかなか上がりません。そのかわり減給対象になる項目はかなり多くす
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月21日
事業の強み:逆輸入車を広く扱ってる。事業の弱み:対応が行き当たりばったり。事業展
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回答者: 男性/ 二輪整備士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス

2.7
口コミ投稿日:2023年07月31日
働きがいを感じるポイント:整備士として在籍していたので、お客さんの車両整備、修理
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回答者: 男性/ 二輪整備士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス

2.7
口コミ投稿日:2023年07月31日
組織体制・企業カルチャーの満足点:組織体制は副社長がワンマンで権限を握っており月
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回答者: 男性/ 営業主任/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月19日
勤務時間・休日休暇:週休1だったり2だったりとバラツキはあるがしっかり休めます。
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月06日
福利厚生:異動が多い会社なので、住宅補助は出る。しかし、会社の指定する範囲外の住
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月11日
事業展望:オートバイの購入層の年齢が年々上昇をしており、オートバイ人口は減少の一
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回答者: 男性/ 二輪整備士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス

2.7
口コミ投稿日:2023年07月31日
多様な働き方支援:副業は禁止でバレると懲戒免職になる可能性大。職業柄リモートワー
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2024年04月09日
事業の強み:母体がイエローハットの為安心。事業の弱み:人材がいないのに出店が止ま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月23日
成長・キャリア開発:中途採用の場合、研修はあってないようなもの。現場に配属された
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回答者: 男性/ 二輪整備士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス

2.7
口コミ投稿日:2023年07月31日
福利厚生制度の満足点:福利厚生については満足できる項目などありません。この会社に
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回答者: 男性/ 二輪整備士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス

2.7
口コミ投稿日:2023年07月31日
仕事を通して身につくスキル:自分の場合は二輪整備士を目指して入社し1年経たない内
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月23日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はない。地道に販売台数や付帯商品の販売数を稼い
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回答者: 男性/ メカニック/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月24日
成長・キャリア開発:いろんな車両があるので、触れる種類は多い。本当に好きな人は好
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回答者: 男性/ 営業主任/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月29日
事業の強み:大手企業だということ事業の弱み:大手企業だからこそ、取り決めが多い。
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回答者: 回答なし/ 管理系/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年03月12日
企業カルチャー・社風:男性が多いイメージです。店長や副店長と社員との距離が少しあ
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回答者: 回答なし/ 管理系/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年03月12日
勤務時間・休日休暇:休みは不定期で2日連続で休みかと思うと長い連勤ということも結
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回答者: 回答なし/ 管理系/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年03月12日
女性の働きやすさ:働きにくくはないです。ただ女性社員でもタイヤ出しをさせられるこ
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:私は中途入社、無資格未経験でのメカニック採用だったにも関わらず、前職の
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月15日
勤務時間・休日休暇:2りんかん併設店などでは定休日がないため予定を立てづらい。定
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月15日
福利厚生:私は利用してなかったのでうろ覚えだが、地元から他県へ配属の場合は住宅補
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年09月18日
福利厚生:社宅や遠方勤務の場合、家賃補助があります。オフィス環境:店舗によりまち
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】長く働けない。 30年以上前に設立され
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2024年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 28万円 0万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給与は高めだが仕事量と見合ってない。インセンティブ制度もあるが店舗業績
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