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株式会社トーツーのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月07日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、基本的にオープンからクローズまで。早番・遅番制度は定着しなかった。
休憩も基本お客さんがいないタイミングや回しながらやっていた。
人が少なかったため、最後の方は土日で2名体制で回していたりしていたので、常に大変だった。
シフト制のために土日や、連休を取るのがなかなか厳しかった。休み中にも緊急の連絡でのやりとりも多々あった。
残業はしない方向性でもあったので、閉店した後はみんなすぐ帰れてた。

多様な働き方支援:
店舗勤務のため、リモートワーク等の働き方はなし。
時短勤務はアルバイト

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年04月26日
勤務時間・休日休暇:一向に改善されない、入社した時と同様、9時半から早くて夜9時
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年04月26日
成長性・将来性:成長性や成長性は、全くない。むしろ後退していっているようにしか思
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月24日
成長・キャリア開発:地域密着型でお客様と接する事ができます。お客様の要望を満たせ
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月07日
事業の弱み:通信業界そのもの商材がかなり多かった。運営代理店が多く競合もいたため
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月24日
働きがい:携帯会社の同一化が進む中で、様々な商品を取扱い、販売が出来る点。通常携
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年04月26日
事業での社会貢献:この業界に勤めてよかったことは、社会貢献が少しできる可能性があ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月24日
成長・キャリア開発:携帯電話だけではなく、お客様それぞれのニーズに合わせて必要な
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年04月26日
勤務時間・休日休暇:有給申請をしても、冠婚葬祭以外は承認してもらう事ができなかっ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年04月29日
勤務時間・休日休暇:残業は日常茶飯事だった。路面店の場合はお客様がいる限りは開け
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月24日
教育・研修:携帯電話やネットワークという、現代において生活必需品となった商品を取
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月07日
福利厚生:退職金はなし。住宅補助もない。一般的な保険くらい。オフィス環境:店舗の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月24日
教育・研修:メンティー・メンター制度で教育制度でメンティー(新入社員)だけではな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:多くのお客様にとって携帯電話とは「なくてはならないがよくわから
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口コミ投稿日:2017年04月24日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:個人の成績が重視され、毎月の給与にも反映があるが、そこまで開きが大きい
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回答者: 男性/ 店員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年10月29日
女性の働きやすさ:客も接するのに男より女の方が良い・優遇されてたし、女性にとって
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:「販売職」ではなく、「モバイルコンサルタント職」。使い方や難しいサービ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年04月26日
勤務時間・休日休暇:休日については、途中で改定があったが、納得できるものではなか
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料水準は低いと感じます。1年目が一番もらえると思います。 また、ボーナ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月24日
教育・研修:メンター制度という教育体制が整いつつあるが、キャリアによる全体研修が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:携帯•通信業界に詳しくなれる。 人とのコミュニケーション能力が
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修はほとんどない。現場に放り込まれていきなり仕事させられるので新人
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年04月29日
福利厚生:目標を持って仕事をしている人には向いていると思う。しかし、勤務時間が一
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年04月26日
福利厚生:福利厚生自体あったのかすらわからない。 今は社員旅行はない。 以前はハワイ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分でオススメした商品をお客様に気に入ってもらい、長く愛用してくれるこ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年04月29日
教育・研修:教育制度はあってもないようなものだった。入社してすぐキャリアの研修を
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売

1.0
口コミ投稿日:2020年07月29日
成長・キャリア開発:全くない。働きがい:後にまともな会社に転職
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月07日
組織体制・コミュニケーション:とてもフランクで人間関係は非常によかった。年齢が近
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナス一度もまともに出たことなし。10年近くいましたが毎月の給料以外
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口コミ投稿日:2017年04月24日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:接客が苦じゃない方にとっては正直言って楽な仕事だと思います。給料も決し
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月24日
働きがい:入社してからの実績・姿勢が評価される会社です。私は入社1年目で店長を任
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回答者: 男性/ 店舗販売員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗販売員/ 店長

2.3
口コミ投稿日:2023年09月22日
福利厚生:退職金などあるはずもなく、通勤手当も下げられた給料が払われた後日FAX
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売

1.0
口コミ投稿日:2020年07月29日
女性の働きやすさ:そうは思わない。女性だからという理由で掃除やお茶汲みを押し付け
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:携帯ショップの店員で、スマートフォン、インターネットがメインで販売を行
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
社内制度:【社員交流のための制度】上席だけで決められている事項が多く、現場のスタ
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