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ダイキンHVACソリューション中四国株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月31日
福利厚生:
住宅手当が出るが、住む場所はいろいろ制限があるのでそこは大変だなと感じます。

オフィス環境:
新しい建物のある県と、結構年数が経つ場所があるので、場所によるかなと感じます。

ダイキンHVACソリューション中四国株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月06日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月06日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8:30〜17:30昼休憩45分
残業は月30〜40時間(勤務年2-3年目)
土日出勤もあり。
代休制度、有給制度もあるが
忙しい過ぎて、有給は中々取れない。
休めたとしても、会社の携帯を持たされている為、休み関係無しに取引先等電話は鳴ります。

多様な働き方支援:
副業は禁止。

ダイキンHVACソリューション中四国株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月06日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月06日
企業カルチャー・社風:
昭和時代の昔ながらの社風のイメージ。
コミュニケーションは必須。
近年はコンプラを気にし始めて色々とルールが
厳し目、自由に仕事とかは出来ない。

組織体制・コミュニケーション:
体育会系。コミュニケーションは必須。
先輩社員から受けがいいと人間関係は楽。
ただ、入社時から少し不安を感じられたら
人間関係は難しいイメージ。

ダイキンHVACソリューション中四国株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月31日
女性の働きやすさ:
女性の方も働いているが、働きやすいかどうかはわからない。ただすごく忙しいそうにしてるなとは非常に感じます。

ダイキンHVACソリューション中四国株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月31日
成長・キャリア開発:
成長をしているという実感はなく、社会人とはこのようなものなんだなと感じて働いていました。人としての成長はあまり自分自身感じませんでした。

働きがい:
特にありません。

ダイキンHVACソリューション中四国株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月06日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:
大手の子会社だが、昔のコンプライアンスが
少し適当だったため。その皺寄せが近年に持って来ているイメージ。きちんとしていると思っていたが出来ていると事と出来ていない事の差のギャップが激しい。
後、会議や無駄な書類作成が多い。

ダイキンHVACソリューション中四国株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:エアコンの国内需要はほぼ飽和状態です。
エアコンの買い替え基準は一般的に10年と言われていますが
10年の買い替えのときまでの太いパイプがなければ取っていただけません。
また新規事業としてエアコン以外を売ろうという動きがありますが
後発なのでなかなか売れません
どうしてもエアコン頼みという風土が抜けません。
またエアコンは夏というイメージが消費者にありますので
そこを打破していく才能が求められます。

ダイキンHVACソリューション中四国株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月06日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
昇給は年1回(4月),昇級制を採用しているので
級が上がると昇級の幅は大きい。
賞与は年2回(夏6月冬12月)トータル5.5〜6.1ヶ月分程。

評価制度:
実力主義、若干の体育会系
若手でも、実力があれば賞与に期待できる。