ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

大賀建設株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
441万円300~750万円20

(平均年齢36.9歳)

回答者の平均年収441万円
回答者の年収範囲300~750万円
回答者数20

(平均年齢36.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
460万円
(平均年齢36.2歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
404万円
(平均年齢38.3歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(22件)
すべての口コミを見る(94件)

大賀建設株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月16日

回答者: 男性/ 注文住宅営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年07月16日
福利厚生:
家賃補助は入社当時のみ
寮なし

オフィス環境:
数年前にja共済ビル最上階に本社を移動した。
大宮から徒歩件ではあるが、少し遠い。
車は、駐車場が少ないので注意が必要です

大賀建設株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月22日

回答者: 男性/ 住宅営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月22日
休日休暇:
有給休暇の取りやすさは上司によると思います。
隔週2日休みですが、自由に取得出来る指定休を月に2日取れます。

多様な働き方支援:
設計はリモートワーク進んでいますが、営業は取れません。時短勤務は時間休という1時間単位の休みありますが、上司次第の取りやすさとなります。働き方支援は特に有りません。

大賀建設株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月26日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年05月26日
企業カルチャー・社風:
現場サイドでは風通しが良いが、本社まで風通しが良いかといわれればよくない。

組織体制・コミュニケーション:
同世代、同年代同士は仲が良いと思うが、上司や年上、年下とはあまり交流がない。

ダイバーシティ・多様性:
特になし

大賀建設株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月30日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月30日
女性の働きやすさ:
営業職での女性管理職はいません。
インテリアコーディネーターさんは全員女性なので、働きやすい様です。

大賀建設株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月26日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年05月26日
成長・キャリア開発:
大手等ブランドがあるわけでもなく、安いわけでもないので、いかに営業すべきか常に考えなければいけないため、営業としては成長ができる。

働きがい:
知名度があるメーカー等と競合して打合せを行うため、不利な状況からスタートする中で、お客様の信頼を勝ち得て、ご契約を頂けるとき。

大賀建設株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月19日

回答者: 女性/ インテリアコーディネーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年01月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:
インテリアコーディネーターとして華やかな世界と思っていたが、実際には昭和の伝統が残る会社。事務員の様な制服で、掃除やお茶だしなどの雑用、何故か男性社員の飲み物も入れてあげないといけない。
始業1時間〜30分前に出社しての清掃を
強いられる。どこの営業所でも同じである。清掃員を雇えばよいのに社員を使っている。

大賀建設株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月01日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月01日
事業の強み:
安定した経営体質と、品質の高い施工が強みです。

事業の弱み:
自由設計ではあるが、仕様に関しての柔軟性はなく、仕上がりは規格住宅に近い。
また、品質が高いが故に、価格も大手メーカー並み。

大賀建設株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月30日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:
昇給はほぼないに等しいです。
営業には基本的に賞与はありません。
半期ごとのポイント数に応じて、40万円の達成賞与がありますが、契約から着工までの日数も関係する為、他部署の協力も必要です。

評価制度:
昇進については店長以上の役職は望めないと思います。
店長も余程の事が無ければ降格も少なく、店長になる明確な基準もありません。店長以上の役職に関しては長年変わっていないのが現実です。
店長所長についても実力に関しては疑問符が付く人間が多いかも知れません。