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株式会社タジマのカテゴリ別口コミ（103件）

福利厚生・オフィス環境(13件)企業カルチャー・組織体制(6件)成長・働きがい(27件)事業展望・強み・弱み(26件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(13件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(4件)年収・給与(11件)

株式会社タジマの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
440万円300~750万円21人

（平均年齢38.2歳）

回答者の平均年収440万円
回答者の年収範囲300~750万円
回答者数21人

（平均年齢38.2歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		431万円
（平均年齢38.4歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		550万円
（平均年齢48.0歳）
IT系エンジニア
（アプリ開発、ITコンサル 他）		418万円
（平均年齢32.5歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（11件）

株式会社タジマの回答者別口コミ（17件）

  • 営業本部 / 東日本統括エリア長 / 営業マネージャー・営業管理 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.7 最新の回答：2023年12月09日
  • 営業本部 / 一般 / 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.0 最新の回答：2023年09月15日
  • 営業部 / 販売 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
2.0 最新の回答：2023年08月06日
  • 営業 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.6 最新の回答：2023年04月30日
  • 事務 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2018年時点の情報
3.2 最新の回答：2022年08月30日
回答者一覧を見る（17件）

株式会社タジマの職種別口コミ（103件）

営業系（89件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（2件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（6件）
（ファッション、フード、小売 他）
IT系エンジニア（6件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
すべての口コミを見る（103件）

株式会社タジマの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月30日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2023年04月30日
福利厚生:
福利厚生はかなり薄い印象
現場の人間は社用車通勤なので通勤費はかからない
住宅手当や他の手当はないと思う
退職金はあるが、定年後の生活を考えると心許ない

オフィス環境:
本社はオフィスビルのフロア貸し切りで親会社との共用スペースもありそれなり
各営業所はバラバラ

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株式会社タジマの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月15日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業本部/ 一般

4.0
口コミ投稿日：2023年09月15日
勤務時間・休日休暇:
配属先にもよりますが、比較的有給休暇は取得しやすい環境だと感じます。営業職であれば、日々の活動スケジュールをある程度は自分自身で組み立てられるので、繁忙期以外であれば調整次第では取りたい時に取ることが可能な環境と思われます。

多様な働き方支援:
コロナが始まった頃からリモートワークへの取組に力を入れ始めており、時代にあった働き方への対応は積極的だと感じます。

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株式会社タジマの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月15日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業本部/ 一般

4.0
口コミ投稿日：2023年09月15日
企業カルチャー・社風:
表彰制度などもあり、売上次第では年齢関係なく評価される環境です。
社内での取組など、年齢関係なく発言の機会はあるので、何かに挑戦できる環境もあります。

組織体制・コミュニケーション:
社風として、役職関係なく話せるように礼儀は守りつつもフラットでいれるような環境を心掛けている感じはありました。

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株式会社タジマの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月10日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2022年09月10日
女性の働きやすさ:
男女差はあまりない。逆に言うと仕事量は女性でも多いので、労働時間は長く、有給中でも、対応に追われることはある。

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株式会社タジマの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月30日

回答者： 男性/ 営業マネージャー・営業管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業本部/ 東日本統括エリア長

2.7
口コミ投稿日：2023年09月30日
仕事の裁量権:
役職ごとに設定される定量評価や定性評価によってある程度の裁量権は与えられる。ただし会社の期待値（総合評価）を超えた人材に限られる。

成長支援制度:
外部講師を招いた社内研修制度はあるが、上位役職者のみに限られる。一般社員向けの研修制度はあるものの、年数回の現場社員による実施となっている。

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株式会社タジマの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月30日

回答者： 男性/ 営業マネージャー・営業管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業本部/ 東日本統括エリア長

2.7
口コミ投稿日：2023年09月30日
入社理由:
業界における成長性と転職においての希望職種が合致したため。

入社前に認識しておくべき事:
カルチャーフィットの観点ではエンジニア気質の社員が多いと聞いていたがコミュニケーションも取りやすく能動的に動いていただけた点は良い。改善点としては経営層の舵取りに問題があり、時流とスピード感に欠ける体制からの脱却に遅れが生じて全社的に売上を大きく落としている。

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株式会社タジマの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年06月30日

回答者： 男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年06月30日
事業の強み:
親会社の資本力や開発力のもとで、業界を背負って立つポテンシャルのある製品を扱うことができるのが強みです。

事業の弱み:
商売相手となる事業者が続々と閉業しており、新規開業も少ない事です。

事業展望:
先細りする業界の中で、最期まで生き残る事は出来ると思います。しかし将来性があるかどうかは不明です。

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株式会社タジマの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月12日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2023年04月12日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給（総額） 31万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 125万円
賞与:
夏冬の定期的な賞与はなく、あくまで決算賞与です。
なので12月決算が終わった後の春先に支給されます。

賞与制度の満足点:
買収前は賞与はないに等しい状況だったので、あるだけでも有難いと思います。

賞与制度の改善点:
現在の日本の給与制度は夏冬の定期的な賞与は当たり前になっているので、合わせてくれるとありがたい。

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