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菅公学生服株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 調達/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 調達課/ 課長

2.7
口コミ投稿日:2022年11月03日
勤務時間・休日休暇:
私自身が所属している関連会社は、休日が多い。
一般的には、1月~GW明けまでは、毎土曜日が営業日に。
ようやく最近は事業部単位での、休日設定に変わり、無駄な土曜日は減っているようだが、生産部はそれどころではない。

国産へのこだわりが強すぎて、なんでも国内で生産しようとしていることが、生産部へのしわ寄せの原因かと。

多様な働き方支援:
リモートワークには、かなり積極的。
本社と一部事業所は、現場がないので、対応可能。
全国の販売会社と生産部の工場は現場があるため、無理。
ギャップがひどすぎる。

そこを埋めるつもりは、まったくない。
悪いこととも思ってない。
そろそろ、リモートで在宅勤務することが当たり前になりすぎて、在宅勤務ができないと不満を漏らすスタッフが出始めた。
それは違うと思うんだが…

口コミ投稿日:2022年06月27日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
404万円 27万円 0万円 80万円
年収 404万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本給の昇給は年に1000円程。その他等級による本人給を合わせて入社か
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年06月27日
事業の強み:地元販売店との関係次第で営業のし易さが異なる。販売店が利益を取り続け
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月25日
福利厚生:住宅補助や手当などは一般大手企業と比較して遜色ない。もちろん時々によっ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年10月15日
勤務時間・休日休暇:繁忙期はお休みが取りづらくなります。閑散期の夏に有休や代休を
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回答者: 女性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月31日
勤務時間・休日休暇:勤務時間が部署ごとに決定できるため、無駄がない。(自部署のシ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月14日
仕事の裁量権:職種によるが、ある。特に今後は、末端社員であっても作業員化せず、自
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回答者: 女性/ 生産課/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年02月19日
勤務時間・休日休暇:入学式前の日曜日は休日出勤のために空けておかなければなりませ
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回答者: 女性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月31日
企業カルチャー・社風:仲良しの部署が多い印象。若手から責任ある仕事をまかせてもら
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月29日
事業の強み:景気に左右されない確固たる基盤のある詩人のため、安心して勤務できる。
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口コミ投稿日:2023年07月01日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業2部

2.8
口コミ投稿日:2023年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 28万円 0万円 80万円
年収 460万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給については年ごとに徐々に上がっていくが微々たるもの。残業代がないと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月18日
企業カルチャー・社風:学生服を取り扱っているので真面目な会社組織体制・コミュニケ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月15日
成長・キャリア開発:専門的な知識は身につきますが、どちらかというとニッチな商品だ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月16日
組織体制・コミュニケーション:基本人がいい方ばかりなので、話しにくさはあまり感じ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月14日
福利厚生制度の満足点:時間休が取得可能である地元の美術館やコンサートの無料券が抽
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口コミ投稿日:2021年07月18日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 --万円 --万円 --万円
年収 530万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は毎年定期昇給あるが、数千円なので大幅なアップは難しい。賞与は年2
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月18日
勤務時間・休日休暇:休みは土日祝日、およそ年間110日〜120日。有給取得しやす
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月18日
事業の強み:安定した業績を残せる強さ。売上、利益ともに大幅なアップはないが安定し
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回答者: 回答なし/ 企画/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月19日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすい。繁忙期は毎週土曜日出勤なので、月に4回しか
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年10月15日
組織体制・コミュニケーション:私の部署では歳が近い上司がいないため、話しにくい・
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回答者: 女性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月31日
事業の強み:不景気の影響をまったくといって良いほど受けないため、売り上げは常に安
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口コミ投稿日:2022年11月25日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 29万円 0万円 100万円
年収 440万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与は社員も外部の人も皆低いと表現しているので、やはり低いと思う。個人
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回答者: 回答なし/ 企画/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月19日
福利厚生:在宅勤務ができる点はとても利点だと思う。通勤手当は実費。(最大で定期代
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年06月27日
福利厚生:住宅補助は驚くほど充実していて、8割会社負担。差額は給与天引き。単身者
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回答者: 女性/ 生産課/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年02月19日
成長・キャリア開発:新卒社員への事前研修は手厚いです。中途入社社員への研修はあり
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口コミ投稿日:2023年09月16日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 19万円 16万円 70万円
年収 320万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 16万円
賞与(年) 70万円
給与制度:最近になって賃金を上げるとこに力を入れ始めたが、ベースが低い。評価制度
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月29日
成長・キャリア開発:コミニュケーション能力や情報収集のアンテナなどの力は養われる
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回答者: 女性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月31日
福利厚生:転勤の方の住宅補助はかなり手厚い。通勤手当も上限があるが、全額でる人の
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口コミ投稿日:2023年10月15日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 18万円 0万円 34万円
年収 220万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 34万円
給与制度:毎月の給与が仕事量からみて少ないと思う。派遣社員の時の方が稼げた。評価
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月25日
企業カルチャー・社風:体育会系の雰囲気で女性社員も多く華やかな職場と言える。本社
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ カンコーショップ原宿

3.5
口コミ投稿日:2023年08月04日
勤務時間・休日休暇:基本的に人手不足ではありますが、希望の休日はほぼ100%通り
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ カンコーショップ原宿

3.5
口コミ投稿日:2023年08月04日
女性の働きやすさ:若いスタッフが多く、ショップに関わるスタッフはほぼ女性で人数も
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口コミ投稿日:2021年01月06日

回答者: 女性/ 商品企画/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業手当はしっかりと出してもらえた。残業理由を記入することがシステム上
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口コミ投稿日:2020年12月10日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与システムは夏冬ともに整っています。営業職の場合、みなし残業代込みの
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口コミ投稿日:2021年06月22日

回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はランクが上がらなければ全くといっていいほどあがりません。賞与は夏
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