回答者: 女性/ 現場監督/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
仕事をこなせるようになれば、休日などは自由にとりやすくかる。定休日で水曜定休にはなってはいるが、現場があり水曜日に職人さんの現場入りがあると立ち会いがあるため水曜定休でも出勤することがある。自分で月8休みを計算しないと休めなくなるから注意が必要。
多様な働き方支援:
リモートワークは基本できない。育休のみ対応してくれている感じはある。レクや会議では早帰りすることができるが、場所によっては早帰りでもそんなに変わらない場合がある。
株式会社エコハウスの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社エコハウスの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 建設コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
通勤手当等の最低限な手当はありますが住宅手当や退職金といった制度はありませんし、自己啓発に関するものへの手当やバックアップはありません。
オフィス環境:
基本的にお客様から作業スペースが見えるような設計にされているため、お客様からするといい印象なのかと思います。
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