回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
働きがい：毎日紙面をつくるので、やりがいはある。しかし、失敗することもあり、肝を冷やすことも多かった。紙面を作る側では、読者の反応はよくわからないが、あの紙面は面白かったと後で聞いてじわじわうれしくなる事が何度かあった。
株式会社埼玉新聞社のカテゴリ別口コミ（28件）
株式会社埼玉新聞社の回答者別口コミ（6件）
- 編集職 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
1.8
最新の回答：2024年01月15日
- 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2020年時点の情報
最新の回答：2020年05月18日
- クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2008年時点の情報
3.0
最新の回答：2015年08月01日
- その他（公務員、団体職員 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2009年時点の情報
1.8
最新の回答：2015年08月01日
- クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2007年時点の情報
2.0
最新の回答：2015年08月01日
株式会社埼玉新聞社の職種別口コミ（28件）
株式会社埼玉新聞社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社埼玉新聞社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社埼玉新聞社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
3.0
事業での社会貢献：社会福祉事業団の寄付や少年スポーツ大会の開催、文化芸術活動の支援など、新聞社として普通の？社会貢献はしていると思う。しかしその規模とか内容は、大手新聞社と比較するとやや見劣りするかも。新聞をつくっている側は、そうしたことを実感したことはない。
株式会社埼玉新聞社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社埼玉新聞社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2020年04月08日
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2020年04月08日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：初任給はいいほうだと思いますが、その後あまり給料が上がりません。昇給は毎年3000円程度なので10年で３万円程度。ほぼ上がりません。税金のが高くなる。賞与は年度末に利益が出ればお小遣い程度出ました。業界最安値。10年20年と長く働いていても新入社員とあまり変わらない月給なのでモチベーション維持が難しかったです。残業代は基本給に組み込まれているイメージ。やってもやらなくても打ち切り残業代は変わらなかったです。今は打ち切り残業時間を超えた分に対しては実残業代が支払われているようです。かなり不明瞭のようですが。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社埼玉新聞社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文株式会社埼玉新聞社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 編集職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間は社員によって大きく異なります。休暇は申請しやすい環境ではありますが、業務上、なかなかとるのは厳しいです。
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