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ALSOK介護株式会社のすべての口コミ

回答なし

回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月30日
成長・キャリア開発:
ホームヘルパー二級の資格を持っていたけど、介護の世界にはすぐにいかず取ってからハ年後に勤め始めたので、資格はあってもないに同然の介護未経験な状態で勤め始めたが、やるなら介護福祉士を目指してたので三年経つ前に実務者の資格を取ったけど会社が提携してるところで実務者をとり(学校の費用は会社が半分持ってくれる)介護福祉士の試験を受けた。
結果、合格できて良かった。
一年後になるみたいだけど、受かったら合格祝い金が3万円出るシステム。
ちなみに初任者研修も実務者研修と同じで会社が提携してる学校に申し込めば会社のサポートの元、資格は取れる。
実務者は半額だけだけど、初任者は全額会社持ちで資格が取れる。

働きがい:
利用者さんにありがとうって言われた時とか凄く嬉しくてやりがいや働きがいを感じる

口コミ投稿日:2022年06月18日

回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 10万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:給与は基本給がとても低いため、毎月色々な手当がありましたが、税金などで
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月11日
企業カルチャー・社風:風通しとしては至って普通だか、挑戦機会などはなく、基本的に
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月29日
成長・キャリア開発:介護職未経験で入社しました。一応OJTはありますが、マンツー
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 保育/ なし

2.2
口コミ投稿日:2023年10月01日
勤務時間・休日休暇:休憩時間はきちんと園児から離れて休憩室で1時間保証されていま
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回答者: 女性/ サービス提供責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 訪問介護事業部/ なし

1.0
口コミ投稿日:2021年03月12日
成長・キャリア開発:サービス提供責任者の中途で入りましたが、面接の際は研修がある
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年12月15日
事業の強み:親会社が一部上場しているところ高齢社会の需要にあっているところ事業の
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月18日
組織体制・コミュニケーション:スタッフ同士の仲は比較的良かったと思います。私自身
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回答者: 女性/ 保育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年02月19日
成長・キャリア開発:会社の基本研修があった。また、他の研修において、職員が自ら研
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年12月15日
福利厚生:良い点は何一つありません。退職金は確定拠出年金のため大した額は保証され
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口コミ投稿日:2021年12月15日

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は500円から、賞与は年30万程度。手当は特になく、本社勤務でも年
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口コミ投稿日:2023年01月20日

回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 1万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 95万円
賞与:処遇改善費が毎月貰えず、賞与と一緒なので詳細がよく分からなかった。インセン
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月29日
勤務時間・休日休暇:人手不足なので、シフトがコロコロ変わる。希望休は月3日取れる
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回答者: 女性/ 職員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月10日
企業カルチャー・社風:特筆すべき点はなし組織体制・コミュニケーション:職員間の仲
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回答者: 女性/ 職員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月10日
事業の強み:介護事業と言う事が強み事業の弱み:現場と本社の考えのギャップが大きく
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月24日
成長・キャリア開発:資格取得の研修はありますが遠くの研修場所まで休日を利用して出
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月30日
企業カルチャー・社風:一人は皆のために、皆は一人のためにの精神で行こうみたいなス
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回答者: 女性/ 看護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月02日
勤務時間・休日休暇:職場のスタッフに大きく左右されると思います。私の職場は、シフ
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年01月25日
福利厚生:福利厚生は問題ないと思います。そういうのが完備されていても、結局は現場
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間などは普通ですが、祝日は出勤のため、休むなら有給とし
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月23日
事業の強み:介護職員への資格取得制度が充実していて、介護以外の研修でも、シニアセ
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年12月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:元々ウイズネットの社員ではありませんでした。会社
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 保育/ なし

2.2
口コミ投稿日:2023年10月01日
福利厚生:福利厚生のレジャー施設の割引など、名前ばかりで利用している人を見たこと
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回答者: 男性/ 専門職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月10日
勤務時間・休日休暇:専門職はわりかし自由。現場はシフト。希望休2日。サービス提供
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年10月26日
女性の働きやすさ:女性の多い職場なのと、パート社員も多いので、休みが取りやすく時
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回答者: 女性/ 職員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月10日
成長・キャリア開発:資格を取る為の支援制度あり。但し、縛りはある。支援金は出るが
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回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デイサービス

3.2
口コミ投稿日:2023年08月31日
福利厚生:使ったことは無いけど、親会社が大手なだけあり福利厚生はいい。退職金は積
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回答者: 女性/ 職員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月10日
福利厚生:住宅補助は出たが、その他の福利厚生が充実している印象はないオフィス環境
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月17日
福利厚生:コロナ禍で使えない余暇利用は止めてほしい。退職金は401kだが、掛金が
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回答者: 女性/ ケアクルー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 秋ヶ瀬/ なし

4.2
口コミ投稿日:2022年02月16日
女性の働きやすさ:介護職は女性同士のランク付みたいなものがありますが、私が勤務し
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回答者: 女性/ 介護者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月25日
企業カルチャー・社風:認知症の方の生活を支援する組織体制・コミュニケーション:表
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回答者: 女性/ ヘルパー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年11月14日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい会社だと思います。管理職等は分かりませんが、女
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回答者: 女性/ 介護者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月25日
事業の強み:行事の時は職員さんが全力で取り組んでいるため、利用者も楽しそうでした
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回答者: 女性/ 介護者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月25日
成長・キャリア開発:20代が主にリーダーとなってまとめているので、成長はできると
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口コミ投稿日:2022年10月14日

回答者: 女性/ その他、技術・専門職系(メディカル)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ なし

3.1
口コミ投稿日:2022年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 21万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:介護職員のみ、パートでも賞与がある。評価制度:現場は忙しく、常に人手不
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