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回答なし
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:おそらくですが、四十代までは同年代の平均年収より低いと思います。
会社でのポジションにもよりますが施工管理をしているうちは、あまりアップは見込めないと思います。
給料アップの方法は五年は我慢して取り組み、三人から五人は部下につけれるようになれば一気にアップは可能だと思います。

回答者: 男性/ 工事部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 工事部/

3.0
口コミ投稿日:2021年07月28日
企業カルチャー・社風:使命感組織体制・コミュニケーション:いいほうですダイバーシ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:勤務時間は現場事務所もなく、事務所へ帰るのが通例になります。 現場は一ヶ
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回答者: 男性/ 工事部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 工事部/

3.0
口コミ投稿日:2021年07月28日
勤務時間・休日休暇:問題無い休みは自分次第でどうにでもできる多様な働き方支援:副
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口コミ投稿日:2021年07月28日

回答者: 男性/ 工事部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 工事部/

3.0
口コミ投稿日:2021年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:特にない不満もない評価制度:資格がないと思うようなポジ
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回答者: 男性/ 工事部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 工事部/

3.0
口コミ投稿日:2021年07月28日
福利厚生:旅行や飲み会などさまざまオフィス環境:1台パソコン
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【成長性・将来性を感じる点とその理由】安定は感じるが成長性は、あ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】工事完成後のみんなで喜べるとこ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【柱となる事業・強み】JR西日本の工事に関わっていてあんていせいが
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