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佐藤水産株式会社のすべての口コミ

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回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月26日
成長・キャリア開発:
経験の多さだけが強みの年配の社員や、年功序列で役職がついた責任感を見受けられない社員の下で働いても、諦めて割り切る力ぐらいしか身につかない。もちろん人一倍働いている社員もいるが、そういう人は各部署に少数しかいない。私の場合は効率の良さを求めて意見を出しても結局却下されたりうやむやにされて終わることが多かった。
後輩にとって自分はそういったネガティブな手本にならないようにしようという気持ちを保つことや、自分自身の仕事はきっちり手を抜かないこと、たまに直面するイレギュラーな場面にも冷静に対応すること、そのような当たり前を日々継続していく忍耐力の面では成長できると思う。
今の時代どこも人手不足であるのは仕方ないが、積極的に業務に取り組み真面目に頑張りたいと思っている若手の人材が損な役回りになってしまうのが残念に感じた。
自分の希望の部署には基本的に配属にはならない。本人の希望はあまり通らないイメージ。上の人間が決めた部署にいきなり異動になることもある。
資格取得手当などはあるのか私自身把握していなかった。しかし、あったとしても忙しい部署に所属していれば日々の業務に追われて勉強する時間など余程余裕のある人にしか到底設けられないと感じる。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年04月04日
企業カルチャー・社風:元にある、古株が憲法みたいな風土が強く、業態が全く異なる部
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月10日
事業の強み:手作りや高品質にこだわっていることは確かですので、長くリピートして下
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月10日
福利厚生:退職金は5年以上勤務で支給寮はなしオフィス環境:共有スペースで印象に残
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回答者: 回答なし/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月02日
企業カルチャー・社風:老舗のためかなり古い社風、宗教を大事にしている。あまり変化
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口コミ投稿日:2024年04月04日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 33万円 2万円 75万円
年収 400万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 75万円
給与制度:会社の規模に対し、同族の役員や融資先からの役員が多く、退任後も職務もな
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回答者: 男性/ 卸営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 卸営業部

2.3
口コミ投稿日:2023年01月16日
事業の強み:高級海産品を謳っているため、ブランド力がある。新規事業にはあまり手を
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回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月26日
事業の強み:北海道に拘った商材や、社名と知名度のある商品があるから売れているイメ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年04月04日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、配属先による差が大きい。休暇も同様。自分の場合は
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回答者: 男性/ 小売部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月27日
勤務時間・休日休暇:残業は繁忙期である12月のみ、50時間ほど。その他の月は所属
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 小売部

2.6
口コミ投稿日:2021年10月21日
企業カルチャー・社風:昔ながらの日本企業社員を大切にしている建前を取り繕うことが
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回答者: 男性/ 卸営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 卸営業部

2.3
口コミ投稿日:2023年07月25日
事業の弱み:新商品を出し続けてきたが最近マンネリ化してきており、ここらで新しい商
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 小売部

2.6
口コミ投稿日:2021年10月21日
事業の強み:地場を含めた海産物を高品質な商品で用意することのできるブランド力は、
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口コミ投稿日:2023年09月25日

回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 40万円
給与制度:入社9年目で手取り19万。長く頑張ってきたことを損してるように感じる。
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回答者: 男性/ 卸営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 卸営業部

2.3
口コミ投稿日:2023年01月16日
企業カルチャー・社風:風通しは悪い。保守的な体制で挑戦する機会は少ない。組織体制
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口コミ投稿日:2022年07月26日

回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
20万円 1万円 0万円 30万円
年収 20万円
月給(総額) 1万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:ボーナスは1ヶ月程。個人的には少なく感じる。評価制度:昇進は期待できな
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回答者: 回答なし/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月02日
勤務時間・休日休暇:そもそもの休日が少ない。有給が同意なしに勝手に消化されること
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 小売部

2.6
口コミ投稿日:2021年10月21日
成長・キャリア開発:成長を促すというよりは成長する気概を社員が持っていることで成
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回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月15日
福利厚生:キャンピングカーの貸出・宿泊施設の利用が可能です。住宅補助はありません
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口コミ投稿日:2020年11月19日

回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小売部

3.2
口コミ投稿日:2020年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与に関しては、月給で言えば道内では普通くらいです。ただ、繫忙期(12
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小売部

3.2
口コミ投稿日:2020年11月19日
事業の強み:TVでの紹介、物産展を通して道内ではもちろん全国的にも知名度は高いと
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 通販

2.8
口コミ投稿日:2020年12月11日
企業カルチャー・社風:昔を無理に現代に持ってきてる感じがする社員の要望を会社側か
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回答者: 回答なし/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月02日
事業の強み:北海道の食ブランドを支えている。道外、旅行者のお土産、中元歳暮などの
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回答者: 回答なし/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月02日
福利厚生:住宅補助はない。財形あり。退職金はあるが、5年以上から。オフィス環境:
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回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月26日
勤務時間・休日休暇:早く来て働いても少し遅くなっても基本的に残業代はでない。繁忙
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回答者: 男性/ 小売部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月27日
福利厚生:珍しい所だとキャンピングカー貸出等があります。利用したことはありません
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回答者: 女性/ 研究室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年08月02日
成長・キャリア開発:支援制度は特にないが、取得したい資格などがある場合申請すれば
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回答者: 男性/ 卸営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 卸営業部

2.3
口コミ投稿日:2023年01月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:中規模の会社のため、風通しがよく、自分のやりたい
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口コミ投稿日:2022年07月02日

回答者: 回答なし/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:北海道にしては普通だと思うが、製造業らしく伸びはしない。評価制度:典型
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:有給休暇は自由に取れない宗教身が強い上司は古い考
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:企業としてのスタンスやブランド、理念などを非常に大事にしていてその考え
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月10日
女性の働きやすさ:店長に女性はおりませんが、事務所内には課長以上(店長クラス)の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2018年11月29日
オフィス環境:水産加工品を扱っている割には匂いは気にならず、衛生に気をつけていま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:従業員の教育にも非常に熱心な会社で、中元や歳暮など大切な人に贈る商品
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年04月04日
成長・キャリア開発:資格取得手当ては、ないに等しいと思われる。開示されていない。
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