口コミ投稿日:2024年01月15日
口コミ投稿日:2022年01月18日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年01月18日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年05月28日
回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 20万円 | 0万円 | 20万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 20万円 |
口コミ投稿日:2021年12月07日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 第2事業部/ 社員
1.8
口コミ投稿日:2024年01月15日
回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ マネージャー
3.6
口コミ投稿日:2021年04月06日
回答者: 女性/ アクセサリー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗/ 店長
2.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
320万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 320万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2021年04月06日
回答者: 女性/ アクセサリー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗/ 店長
2.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
回答者: 女性/ 接客販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
1.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
回答者: 女性/ 接客販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
1.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
回答者: 女性/ 接客販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
1.8
口コミ投稿日:2023年12月01日
回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 本社/ 課長
3.4
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
430万円 | 32万円 | 0万円 | 23万円 |
年収 | 430万円 |
---|---|
月給(総額) | 32万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 23万円 |
口コミ投稿日:2020年07月28日
回答者: 男性/ 販売員、管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長
2.9
口コミ投稿日:2023年12月18日
回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 店長
3.0
口コミ投稿日:2023年12月01日
回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 本社/ 課長
3.4
口コミ投稿日:2023年12月18日
回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 店長
3.0
口コミ投稿日:2018年05月01日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年05月01日
口コミ投稿日:2018年05月01日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年05月01日
口コミ投稿日:2021年12月07日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 第2事業部/ 社員
1.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 75万円 |
口コミ投稿日:2020年07月28日
回答者: 男性/ 販売員、管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長
2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 350万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2023年03月23日
回答者: 回答なし/ 接客販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2020年07月28日
回答者: 男性/ 販売員、管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長
2.9
口コミ投稿日:2018年05月01日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年05月01日
口コミ投稿日:2021年04月08日
回答者: 男性/ 販売員、管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長
2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
1.0
口コミ投稿日:2022年01月18日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2021年12月07日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 第2事業部/ 社員
1.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2023年12月18日
回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 店長
3.0
口コミ投稿日:2018年05月01日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2022年01月18日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2018年05月01日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年05月01日
株式会社ストーンマーケットのカテゴリ別口コミ(292件)
株式会社ストーンマーケットの回答者別口コミ(55人)
- 営業部 / マネージャー / マネージャー 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.6
最新の回答:2024年01月15日
- 接客販売 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
1.8
最新の回答:2022年06月19日
- 販売スタッフ 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.0
最新の回答:2022年05月28日
- 販売 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年01月18日
- 第2事業部 / 社員 / 販売 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
1.8
最新の回答:2021年12月07日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ストーンマーケットの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 販売員、管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長
ワークバランス最悪です。
店舗での残業は厳しく、帰れ!帰れ!と促されます。しかし、夜中近くまで業務の連絡(LINE)は頻繁に来ます。リモート会議や業務指示、報告など明らかに時間外にも関わらず求められます。そこに対しての給料はゼロです。
もちろん、休日にも同じ様な事は起きます。
休みは取れますが仕事してる感覚にはなります。メンタル弱い方、ご注意ください。
多様な働き方支援:
社員なる事はお勧めしません。店長になろうもんなら責任ばかりでスーパーマン状態を求められます。誰よりも我慢しないといけません。
根性論な会社です。