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株式会社エンパイアーのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗部門/ 係長

2.7
口コミ投稿日:2023年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 0万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:
何を持って評価され、何を持って昇給されるのかがわからない。
消費者の需要が下がっている業者なので、賞与は全く見込めない。
入社して10年以上になるが、1ヶ月分以上をもらったことが一度もない。
ただ、支店によって賞与の支給率が変わるので、一概には言えない。
通勤手当は、車通勤だとしても公共交通機関の定期代を元に支給される。

評価制度:
降格をすることは、ほぼ無い。
しかひ、昇進昇格することも少ない。
実力主義のような職場環境ではないので、営業のノルマに追われるといった精神的な負担は無い。

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗部門/ 係長

2.7
口コミ投稿日:2023年09月25日
勤務時間・休日休暇:配属支店によって勤務時間が大きく変わる。定時に帰れる支店もあ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月11日
女性の働きやすさ:パートやアルバイトで働くなら、働きやすいかと思います。特にシン
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月11日
企業カルチャー・社風:宗教色が強い。同族経営のため、一族の社員は仕事のできるでき
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月11日
成長・キャリア開発:1人で考えて仕事をすることが多いので失敗から学ぶことも多かっ
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回答者: 男性/ 車両/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月17日
勤務時間・仕事量:出勤時間は朝早く5時くらいから、車両の点検をし1日5件~10件
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回答者: 男性/ 車両/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 1万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:特に手当はありません。昇給・昇進スピード:契約社員から正社員になるに
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回答者: 男性/ 車両/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月17日
多様な働き方支援:契約社員については副業は良いみたいです。正社員は駄目です。リモ
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回答者: 男性/ 車両/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 1万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
賞与:正社員は賞与あるが契約社員には賞与はないです。また、正社員は50歳までの年
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回答者: 女性/ 生産/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月01日
成長・キャリア開発:研修はあまりなかったように感じる。見て覚えろの精神。資格はと
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月11日
事業の弱み:今後一般クリーニング事業は伸びることは無いと思われること。事業展望:
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回答者: 女性/ 生産/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
194万円 12万円 15000万円 48万円
年収 194万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 15000万円
賞与(年) 48万円
給与制度:そもそもがあんまり高くない。賞与や手当はちゃんと出してくれる。評価制度
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】クレーム産業とよばれることもある業界
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗部門/ 係長

2.7
口コミ投稿日:2023年09月25日
福利厚生:住宅手当、通勤手当わ退職金有り。オフィス環境:老朽化している建物がほと
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回答者: 女性/ 生産/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月01日
女性の働きやすさ:女性のパートさんが多い。女性にとっては働きやすい環境なのではな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】大枠は上司が決めます。が、やはりお客様
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗部門/ 係長

2.7
口コミ投稿日:2023年09月25日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は有り。産休育休などについては、事例がまだ数え
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回答者: 女性/ 生産/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:使用する機械がボロボロ。いつか壊れるんじゃないか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】サービス自体が普遍的である故、新しいサ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【会社が誰に、どのように役立っているか】会社は株主のために配当
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】組織としての回答をしなければ基準がぶれてしまい、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】他部署の社員、特に生産には相談は密に行
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】新規プロジェクトの立ち上げや、新規業務における協力
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】生産と営業は密接でしたので多いと言えます。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月11日
福利厚生:雇用保険、労災、健康保険、厚生年金、退職金、最低限の福利厚生はあります
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】たくさんの上司のお話を聞い
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】本社に行って社長となどと会う機会がたま
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給 年1回賞与 年2回燃料手当
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗部門/ 係長

2.7
口コミ投稿日:2023年09月25日
事業の強み:衰退していっている事業なので、将来性は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】入社からしばらくは寛容ではあります。入社してく
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】私のはたらいていた部署では工場と事務の距離が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】モチベーションは低い。具体的な目標が示
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【個人の裁量】決まったことしかできないので、自分の判断で何かをしようと
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】あまり休みが取れない。ずっと同じ事なの
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:【目標の決め方】たくさんの方々(富裕層の方々)に、お客様になっていただ
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