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株式会社新大倉の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
495万円250~1300万円11

(平均年齢35.6歳)

回答者の平均年収495万円
回答者の年収範囲250~1300万円
回答者数11

(平均年齢35.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
550万円
(平均年齢52.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
717万円
(平均年齢34.3歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
458万円
(平均年齢38.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
307万円
(平均年齢28.3歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(7件)
すべての口コミを見る(44件)

株式会社新大倉の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月27日

回答者: 男性/ 電気技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月27日
福利厚生:
会社全体で遠隔地採用に力をいれているようで、UIJターンや、50km以上離れた場所からの採用者には、借上寮や社宅を手配している。借上寮は、初期費用は会社もちで、光熱費も含めて本人負担は2万円だけとのこと。若い子には本当にいたれりつくせりだが、少子化を考えれば仕方ないとも感じる。

オフィス環境:
大体が、お客のプラントの構内に事務所があり、業態の仕組み上、港側の町となっている。
ウェブ会議システムをコロナに先駆けて取り入れてたようで、コロナ後も会社が停滞することはなかった。

株式会社新大倉の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月27日

回答者: 男性/ 電気技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月27日
勤務時間・休日休暇:
残業は、20時間前後しかなく、働きやすいと思う。設計など一部の部署では、45時間ぎりぎりのところもあるとのこと。

多様な働き方支援:
PCを全てSSDにしているので、効率よく作業ができる。
また、入社時に高価な工具セットをプレゼントしている。

株式会社新大倉の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月26日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月26日
企業カルチャー・社風:
毎月、社長からのメッセージが社員に送られてきます。ためになる言葉もあるので勉強になります。

組織体制・コミュニケーション:
程よい距離感もあり、比較的コミュニケーションは取りやすい会社だと思います。

ダイバーシティ・多様性:
特にありません。

株式会社新大倉の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月19日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月19日
女性の働きやすさ:
一生涯未婚を貫く人には良い環境だと思う。
結婚したら業務内容うんぬんの前に、現代の働く女性にとっての壁が全て揃っている会社。
また女性軽視の風習があるように感じられる。

休暇は取りやすいように思えるが、休むと休みが多いと言われる。

株式会社新大倉の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月26日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月26日
成長・キャリア開発:
支援制度は感じられませんが、困ったことや相談事に対して時随時、面談等で相談できるオープンな社風だと思います。

働きがい:
事務職をしているのでパソコンのスキルは身についたと思います。

株式会社新大倉の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月14日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年01月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:
特にありません。昇給も欠かさずあり、期待通りといえばそうです。

株式会社新大倉の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月27日

回答者: 男性/ 電気技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月27日
事業の強み:
九州では、直接、プラントのエンドユーザーとの取引が多く、構内に事務所も構えるほどで、経営の安定性が高い。

事業の弱み:
1件物の外の工事などは苦手のようだ。日本のプラントの心臓である周南地区も近いのに、周南には無縁のようだ。
そもそも若手が出張を嫌がる。

事業展望:
最近では、半導体工場の自動搬送工事や、自動車工場のロボット防護柵も行っているとのこと。

株式会社新大倉の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月27日

回答者: 男性/ 電気技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 28万円 10万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 150万円
給与制度:
新卒と中途採用では、給与のシステムが違い、新卒では非常に高い昇給率(5%前後)となっている。
中途採用では、実力主義で、生活最低ベースとなる20万円から、能力に応じて30万円前後支給されている人もいるとのこと。手当を除き、基本給=額面給与となっており、加給制度などの労働者に不利益なシステムを採用しておらず、残業代はダイレクトに収入向上に繋がっている点は働く側にとっては有難い。

評価制度:
新卒者は年功序列で、中途採用は能力ベースとなっている。中途採用は職務経歴と資格で変わってくる。20代までは、電気系の高校や大学を出てれば、未経験でもほぼ新卒扱いの高待遇とされていて、教育や従業員の生活環境への配慮が伺える。