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ネッツトヨタ群馬株式会社のすべての口コミ

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回答なし
中途入社

回答者: 男性/ カーライフパートナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月21日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間9時半から18時半が定時。
残業はだいたい21時弱まで働いている。
早く帰りたい時は帰っても特に問題はない。
休みを取るのにも特になにもなく、土日でもしっかり有給を取得できるので平日のワークライフバランスは難しいが、しっかり休むこともできるので決して悪くはない。
休日は月曜、火曜が基本。

多様な働き方支援:
働き方はどうしても対面なので出社して働くのが基本になっている。

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月28日
成長・キャリア開発:メーカーの検定制度があり、検定の合格と、仕事に活かすために、
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 24万円 0万円 75万円
年収 360万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:営業マンは報奨金がたんまりもらえると思います。若くても結果を出せるなら
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月07日
企業カルチャー・社風:良く言えば風通しがいい雰囲気だが、馴れ合いのような雰囲気も
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月28日
勤務時間・休日休暇:毎年休日が変わるので、わかりづらい。入社当初は月曜定休+シフ
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回答者: 男性/ カーライフパートナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月21日
企業カルチャー・社風:風通しは社員も多いためあまり良いとはいえない。挑戦も営業を
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月07日
勤務時間・休日休暇:有休は取りやすいが土日は結婚しているスタッフが取るので独身は
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月07日
成長・キャリア開発:入社後の研修は幅広いが、配属後の研修はほぼないに等しい。人事
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月15日
勤務時間・休日休暇:営業はどこの会社も大体そうだと思うが、残業はほぼ毎日あり。休
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月15日
福利厚生:ディーラー営業の特権として、通勤だけでなく自家用車を営業車としても使う
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回答者: 男性/ 自動車販売/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与評価は個人成績と店舗成績が加味されるため、個人成績が良くても減額さ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:いずれにしても、店舗においては数字が大切なので、時には気合いと根性的な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年10月05日
働きがい:自分の考えで行動することを求められ、それを尊重される。しかし、結果がで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年09月12日
福利厚生:産休育休制度は一番充実しているので、女性の方は働きやすいと思います。子
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回答者: 男性/ カーライフパートナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月21日
福利厚生:退職金あり通勤手当あり(営業ならガソリン代全額)車両貸与あり(営業のみ
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回答者: 男性/ カーライフパートナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 15万円 60万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給年一回賞与2回1.5月分営業手当、ガソリン代評価制度:働き次第で給
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月07日
女性の働きやすさ:産休育休取得は全員できるのと、結婚率が高いため理解されることが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年09月20日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】仕事がない人と、仕事が集まる人と
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年03月20日
教育・研修:若年層に対する技術的な研修や実務的なステップアップ研修がもう少し充実
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月05日
女性の働きやすさ:非常に働きやすい環境だと思います。産休後もほとんどの社員が復帰
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年10月05日
勤務時間・休日休暇:店舗の営業時間とスタッフの勤務時間がアンバランスなので、俗に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年01月28日
教育・研修:社内教育は、すでに時代遅れになっている。他業種他業界の外部講師を招く
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年02月14日
福利厚生:女性の産休は恵まれてると思います。退職すると解っていても産休を取ってか
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月07日
福利厚生:住宅手当はない。毎年新車に乗れる制度があるためそれを利用しているスタッ
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回答者: 男性/ 自動車販売/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:自動車ディーラーはもっと給与が良いかと思っていた
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月15日
女性の働きやすさ:営業はまだまだ男性社会なところがあり、事務の方なら比較的休みも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年10月05日
勤務時間・休日休暇:年間カレンダーによりしっかりとるとこができる。所用があれば、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年02月14日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は、人手不足の為、平社員でも責任が重い仕事の為、ここ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年01月28日
勤務時間・休日休暇:出世や評価を気にしなければ、しっかりと休みは取れる。また、圧
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年09月07日
教育・研修:素人が講師の研修が時々ありますが、世間話が中心の研修なので身につくよ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:トヨタの看板をしょっているので倒産するリスクは少ないが、トヨタメー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年09月06日
勤務時間・休日休暇:年間休日も最低ラインの休日しかない。私用での有給は、ここ何年
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年09月07日
福利厚生:産休、育休制度は厚遇で、時短勤務にも変更可能なので、女性は働きやすいと
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回答者: 男性/ カーライフパートナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたより仕事の量が多いのと帰る時間が遅かっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年01月28日
成長・キャリア開発:人に興味を持つことをメインとした接客スタイルの結果、顧客とは
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