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三菱電機プラントエンジニアリング株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
536万円300~900万円50

(平均年齢33.4歳)

回答者の平均年収536万円
回答者の年収範囲300~900万円
回答者数50

(平均年齢33.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
459万円
(平均年齢29.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
558万円
(平均年齢36.8歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
560万円
(平均年齢34.5歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(39件)
すべての口コミを見る(266件)

三菱電機プラントエンジニアリング株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月28日

回答者: 男性/ 情報通信/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月28日
福利厚生:
住宅補助は少しだけでます。
寮もあります。
通勤手当も出ます。
退職金も少しだけ出ます。

オフィス環境:
立地は営業と技術で違いますが、少しだけ歩きますが、そこまで遠くないです。
共有スペースはありますが、1人ずつデスクがあります。

三菱電機プラントエンジニアリング株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月27日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年03月27日
勤務時間・休日休暇:
休みは多い。有給も前日に課長にメールすれば取得できます。これだけはここの会社の唯一の強みです。たくさん休みましょう。

多様な働き方支援:
ありません。24年5月から在宅制度が復活しますが、期待しない方がいいです。いまだにハンコと紙で溢れているので、どうせ出社しないといけないのです。

三菱電機プラントエンジニアリング株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月28日

回答者: 男性/ 情報通信/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月28日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は主体的に行動する場あると思います。
風通しはあまり良くないと思います。

組織体制・コミュニケーション:
上司とは話しづらいです。
組織間での交流はあります。
雰囲気は業種的には明るい方ではありません。

ダイバーシティ・多様性:
男子がほとんどです。

三菱電機プラントエンジニアリング株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月28日

回答者: 男性/ 情報通信/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月28日
女性の働きやすさ:
女性の管理職はあるか分かりません。
女性の休暇は取りやすいと思います。

三菱電機プラントエンジニアリング株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月19日
成長・キャリア開発:
入社時の研修はしっかりしていると感じる。法人営業としては成長できる機会は多くあると思う。

働きがい:
働きがいは業務の理解が進んでスムーズに物事を進めることができた時に感じる人もいると思う。業務の理解は社内外の調整と顧客からクレーム受けないよう推奨営業、どこにボールを投げるかなど。まったく楽しくない。

三菱電機プラントエンジニアリング株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月26日

回答者: 男性/ 特殊指導員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ エンジニアリング本部/ 係長

3.5
口コミ投稿日:2023年09月26日
入社理由:
当時自営業をしていましたが、ヘッドハンティングを受けた経緯もあり、自身の最終就学(電気の根本学習)の為に、入社しました。

入社前に認識しておくべき事:
やはり、一般の人々には理解のできない世界です。もっと世界の電気を作っている技術員を知ってもらえるアピールを内外にするべきだと考えます。私の一言で100億1000億が動く世界でしたので、改善ではないですが、世界のインフラの中心的な役割の重要性をオープンにすべきと思います。そして安全管理とコンプライアンスは世界最高水準です。一般社員や派遣パート社員が大企業の部長クラス級のレベルです。

三菱電機プラントエンジニアリング株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月28日

回答者: 男性/ 情報通信/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月28日
事業の強み:
インフラということもあり、安定しているなが強み!
既存事業がメイン!

事業の弱み:
新規事業に力を入れてないのでそこまで大きくはならない。

事業展望:
安定はしているので、頑張れば年収は良くなります。

三菱電機プラントエンジニアリング株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月16日

回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

3.9
口コミ投稿日:2023年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 27万円 5万円 160万円
年収 560万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 160万円
給与制度:
給与は同世代と比べると貰えていると思う。ただ基本給はそこまで高くなく賞与の比率が高いように感じる。ステージ・クラス制を導入しており、自分のステージ・クラスによってベースとなる賞与額が決まってくる。それに加えて査定での加算もある。査定での加算額は大きくはなく気持ち程度と感じるレベルではある。気持ち程度であるもののあるとないとではやはり賞与額には差は出てくるので頑張った人が損をするといったことはないように感じる。
各種手当では現場系の技術職では出張手当があり、宿泊出張と夜間作業手当は他社と比べてもかなり貰えているのではないかと感じる。1年中現場に行っている人はこの手当でかなり稼げているのではないかと思う。逆にいうと、この手当があるだけで現場に行く価値があると言えるくらいである。