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株式会社ニコルのすべての口コミ

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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月14日
事業の強み:
販売力があるスタッフが多く、会社の知名度はある。

事業の弱み:
新しいことに対して否定的であることと新卒からいる社員が多く、ニコルのことしか分からず、視野が狭いことです。

事業展望:
会社自体は安定していますが、本部の平均年齢が高く、世間の流れにも疎いです。このままいくと縮小して行ってしまう気がします。

回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月14日
企業カルチャー・社風:本部は新卒からいる社員ばかりなので離職率が低いです。若い社
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回答者: 男性/ アパレル販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長

3.5
口コミ投稿日:2023年06月01日
企業カルチャー・社風:販売第一といった社風。組織体制・コミュニケーション:上司と
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口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 男性/ アパレル販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長

3.5
口コミ投稿日:2023年06月01日
成長・キャリア開発:接客、販売のスキルは間違いなくあがる。研修は年に数回あるが行
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口コミ投稿日:2022年06月19日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
成長・キャリア開発:役職に就けば昇給するが勤務年数での昇給は数年に一回なので、5
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月14日
福利厚生:退職金はありますが、十年以上の勤続していないともらえないらしいです。基
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月14日
勤務時間・休日休暇:祝日休みがなく、年二回土曜出社があります。事業部によって残業
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回答者: 男性/ アパレル販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長

3.5
口コミ投稿日:2023年06月01日
事業の強み:強みはブランド認知力。事業の弱み:少し時代遅れなシステムと洋服のアイ
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口コミ投稿日:2022年02月14日

回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 28万円 0万円 74万円
年収 410万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 74万円
給与制度:アパレル企業の中では給与は手厚い方だと思います。賞与もきちんと出ます。
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口コミ投稿日:2022年02月14日

回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月14日
成長・キャリア開発:支援制度は特にないです。販売スタッフから本社に移動になるケー
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回答者: 男性/ アパレル販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長

3.5
口コミ投稿日:2023年06月01日
勤務時間・休日休暇:昔に比べるとだいぶ改善されたが、所属店舗の店長の方針などで大
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
事業の弱み:店舗を増やしても長期契約が厳しい。昔と比べ店舗数が減っただけでなく、
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口コミ投稿日:2022年10月12日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託/ アウトレット/ 副店長

4.4
口コミ投稿日:2022年10月12日
成長・キャリア開発:独立支援。販売の研修。海外研修もあります。働きがい:商品がか
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口コミ投稿日:2022年10月12日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託/ アウトレット/ 副店長

4.4
口コミ投稿日:2022年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
288万円 24万円 0万円 0万円
年収 288万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:販売代行でニコルをやっていた為、その販売代行のシステムによります。うち
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口コミ投稿日:2021年12月20日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 36万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 36万円
給与制度:昇給は年次に応じてあるが本当に少額。賞与は確か年2回で1ヶ月分づつだっ
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口コミ投稿日:2020年07月23日

回答者: 女性/ 販売色/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ウィメンズ事業部/ 店長

3.8
口コミ投稿日:2020年07月23日
成長・キャリア開発:売上が取れるだけでなく、お店全体のことを考えられる力があれば
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ メンズ事業部/ 副店長

3.9
口コミ投稿日:2023年03月08日
事業の強み:特になし事業の弱み:少子化で人口がどんどん減っていくなかで国内展開の
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回答者: 女性/ ファッション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月25日
勤務時間・休日休暇:店舗での残業はブランド毎に違いがありそうです。若手が多いと残
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口コミ投稿日:2024年01月04日

回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 16万円 0万円 4万円
年収 220万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 4万円
給与制度:当時は年齢給というので基本給がきめられていて中途入社だったにもかかわら
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月20日
勤務時間・休日休暇:だいたい月8日休み、シフト制途中から残業にも厳しくなり、でき
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:人とお話をするのが好き、お客様のために何かを手伝ってあげたいとの気持ち
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回答者: 女性/ ファッション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月25日
企業カルチャー・社風:昔ながらの会社なので保守的で新しいことはなかなか取り組むこ
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回答者: 女性/ 販売色/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ウィメンズ事業部/ 店長

3.8
口コミ投稿日:2020年07月23日
事業の強み:・他ブランドには無いようなデザインのものが販売されている為、他ブラン
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ メンズ事業部/ 副店長

3.9
口コミ投稿日:2023年03月08日
企業カルチャー・社風:事業部によってかなり変わるイメージです。組織体制・コミュニ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月20日
福利厚生:特にこれといって福利厚生は良いのがなかったと思う。退職金の制度も利用で
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口コミ投稿日:2020年07月25日

回答者: 女性/ ファッション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月25日
成長・キャリア開発:退職者が多いので自分に問題がなければ昇進は割としやすい環境で
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回答者: 女性/ 販売色/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ウィメンズ事業部/ 店長

3.8
口コミ投稿日:2020年07月23日
福利厚生:・季節休暇 年2回(計10日)オフィス環境:商業施設で働く為、場所によ
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回答者: 女性/ 販売色/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ウィメンズ事業部/ 店長

3.8
口コミ投稿日:2020年07月23日
企業カルチャー・社風:・若手が活躍できる。 早くて入社1年で店長になれることもあ
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口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ メンズ事業部/ 副店長

3.9
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 30万円 0万円 90万円
年収 460万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:ボーナスは売上次第で決まる。アパレルにしては貰えると思いました。評価制
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は7時間45分。年間休日は108日(一部有給含む)か
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月04日
福利厚生:通勤手当は1時間ほどの電車通勤でしたが交通費は全額出ていましたオフィス
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口コミ投稿日:2018年11月29日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
働きがい:サービス業なので、とにかくお客様への心配り気遣いは大事にして従事するた
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年08月18日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、残業手当はつかないのに通し出勤は当たり前であり一
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口コミ投稿日:2020年07月25日

回答者: 女性/ ファッション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 --万円 --万円 --万円
年収 440万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:30歳までは年齢給があります。評価制度:評価制度は基準が曖昧でどのよう
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回答者: 男性/ アパレル販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長

3.5
口コミ投稿日:2023年06月01日
福利厚生:社会保険オフィス環境:自分が所属になる店舗によって大きく変わる。立地は
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