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株式会社GSIクレオスの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
473万円350~850万円16

(平均年齢32.6歳)

回答者の平均年収473万円
回答者の年収範囲350~850万円
回答者数16

(平均年齢32.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
463万円
(平均年齢32.9歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
517万円
(平均年齢31.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(7件)
すべての口コミを見る(43件)

株式会社GSIクレオスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月10日
福利厚生:
寮の場合は、かなり手厚いサポートがあるが、職場の近くで終電がなく、無理ができてしまうため考えもの。

オフィス環境:
会議室も充実しているため、特に不満はない。
駅からのアクセスも良好と思う。

株式会社GSIクレオスの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月10日
勤務時間・休日休暇:
フレックスや有休は取りやすいと謡っているが、実際は部署によって大きくことなり、業務負担が多い部署は残業時間が長く、土日や夜にも対応しなければならず、それが当たり前であるという風潮が蔓延っている。

多様な働き方支援:
自分の担当業務をしっかりと遂行できれば自由は聞くが、そもそも無理のある業務割り振りのため、フレキシブルに働くことができる環境とは言い難い。

株式会社GSIクレオスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月13日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月13日
企業カルチャー・社風:
社風はどういえばいいかわからないですが。いい人が多いです。今の社長は海外に長年住まれてたので、グローバル化を目指してることもあり、上司にも意見は言いやすいです。ただ、厳しい会社ではなく、逆に意欲がある人や、理想を持って常に向上したいような人には合わないと思います。(やる気を出しすぎると、やりたくなり人も多いので煙たがられます)社長は早い動きと改革の人ですが、それについていける人が少数で、本気で会社が変わるには時間がかかるかと思います。

株式会社GSIクレオスの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年09月24日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年09月24日
女性の働きやすさ:
産休、育休は非常に取りやすく、戻ってくる人も多いです。

株式会社GSIクレオスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年09月24日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年09月24日
成長・キャリア開発:
自分がやりたいことを基本的に応援してくださります。会社も色々な資格取得などに協力的です。

働きがい:
お客様に喜んでもらえること。色々な人と関われること。

株式会社GSIクレオスの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年08月02日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:
給与が思ったより低く、年功序列があからさまだった。

株式会社GSIクレオスの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月24日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月24日
事業の弱み:
良くも悪くも安定している。一部メーカー機能を持つ部署もあるが、基本的には商社機能の企業なため、時代の流れで商社中抜きとなれば苦しくなる部署も多いかと思う。そのためには自社ブランドを強化するしかないと思う。

株式会社GSIクレオスの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月24日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 2万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 107万円
給与制度:
昇給は年に一度自動的にされるイメージで、賞与も年々上がっている傾向。経営陣が従業員に還元し、モチベーションを上げたいと考えている結果だと考える。

評価制度:
実力主義に移行したいと考えているようだが、実際はまだまだ年功序列の昇進の様子。