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JFE商事株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月11日
勤務時間・休日休暇:
部署によりかなり異なる為、一概には言えないが
総合商社系の同業他社と比較すると残業時間は短いと思われる。
コストパフォーマンスやワークライフバランスを考えると悪くないと思う。
休暇も部署により異なるものの、基本的には調整し易くある程度自由に有休取得可能。
ただし、仕入先の鉄鋼メーカーでトラブルが発生した際や
天候不良等による納期遅延が発生し客先対応が求められる際の営業室は
残業で対応せざるを得なくなり、一時的に残業時間が多くなる。
また、部署によっては恒常的に残業時間が多い。

多様な働き方支援:
副業は不可。リモートワークは部署により異なるが、全く出来ない訳ではない。
時短勤務者は多数おり、どの部署も時短勤務に対する理解は高いと思われる。
フレックスも個人の裁量で比較的自由に取得可能。ただし、重厚長大産業なので客先はフレキシブルな働き方となっていないケースが多く、基本は客先の働き方に合わせる事が大前提となる。

回答者: 男性/ 財務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月27日
企業カルチャー・社風:鉄鋼業界ならではなのかもしれないが、商社という割に昔ながら
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口コミ投稿日:2021年07月05日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列制度。業態的に個人の成績で営業収益が著しく向上するという業界で
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口コミ投稿日:2023年06月07日

回答者: 女性/ 海外営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
モデル年収:入社年数2年目までは大きく変わらないが、3年目次に自動的に昇給するた
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口コミ投稿日:2021年09月07日

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
780万円 38万円 10万円 195万円
年収 780万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 195万円
給与制度:評価によって若干の差はあるが賃金テーブルがおおよそ決まっている為、課長
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月04日
勤務時間・休日休暇:有給は比較的取得しやすい環境です。GW・お盆・年末年始や祝日
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月07日
福利厚生:賃貸の独身寮があり年次が浅い間の出費は抑えられる。退職金あり、財界貯蓄
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月21日
企業カルチャー・社風:部署による。鉄鋼の部署は、JFEスチール関連の業務が主とな
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月07日
勤務時間・休日休暇:変化が激しい業界かつ各国の時差もあるので勤務時間は長くなりが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 電気鋼材部

3.1
口コミ投稿日:2021年03月13日
福利厚生:若手のうちは寮がありますが、寮を出て一人暮らし・実家住まいも可能です。
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月15日
事業の強み:他者と差別化できるような特殊な鉄鋼製品をグローバルに扱う体制を構築し
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回答者: 男性/ 法務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月14日
福利厚生:家賃補助は割と手厚い。新入社員は独身寮に入寮する人が多いが、ある程度経
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年04月08日
企業カルチャー・社風:古い体質は根強い。基本はトップダウン。若手は黙々と実務をこ
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月11日
企業カルチャー・社風:上下関係が強いとおもいます。営業の本部長クラス以上の発言権
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回答者: 男性/ 海外営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は案件次第変動します。また、メーカーや最終需要家の対
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 電気鋼材部

3.1
口コミ投稿日:2021年03月13日
勤務時間・休日休暇:管理部門の場合は比較的残業も少なくワークライフバランスを保ち
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回答者: 男性/ 海外営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月16日
企業カルチャー・社風:カルチャー:なんといえません。社風:基本トップダウンのよう
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月05日
勤務時間・休日休暇:働き方改革に伴い、残業時間は各部署とも削減傾向。鉄鋼商社は激
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口コミ投稿日:2023年06月07日

回答者: 女性/ 海外営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
賞与:基本的には会社の業績が大きく左右する、現在は北米での事業がかなり売上の多数
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回答者: 女性/ 海外営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月07日
勤務時間・仕事量:9時17時半の就業時間、部署によるが毎週1回定例での部署でのM
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口コミ投稿日:2024年01月14日

回答者: 男性/ 法務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:総合商社よりは劣るが、他の専門商社と比較してかなり恵まれている方だと思
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回答者: 男性/ 担当者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年05月27日
勤務時間・休日休暇:専門商社とは言え、体育会系のノリは強い。特に取引先との飲み会
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口コミ投稿日:2022年03月26日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月26日
成長・キャリア開発:海外志望など部署によって異なるが海外で働ける可能性がある点は
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口コミ投稿日:2021年03月13日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 電気鋼材部

3.1
口コミ投稿日:2021年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 32万円 7万円 210万円
年収 600万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 210万円
給与制度:年功序列な部分もまだまだありますが、制度改定により少しずつ実力主義な部
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月15日
勤務時間・休日休暇:有給の取得目標があり、積極的な取得を管理職から指示される。残
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回答者: 男性/ 担当者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年05月27日
事業の強み:親会社も含めて無くなる業界では無いので雇用の心配はない。カーボンニュ
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回答者: 男性/ リスクマネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月17日
福利厚生:結婚すると家賃手当は9万円弱でる(東京)。社員寮も完備されており2万円
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回答者: 男性/ リスクマネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月17日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、残業削減に取り組んでいて残業は減ってきている
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回答者: 男性/ 財務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月27日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは取れている。営業は比較的残業が多いが、
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月11日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。女性社員は近年積極的に総合職でも採用して
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月12日
企業カルチャー・社風:大手企業のイメージ挑戦ではなく、守り風通しはよくない。部署
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月12日
勤務時間・休日休暇:ホワイト企業。普通に申請すれば、よほどのことがない限り取得可
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年07月12日
企業カルチャー・社風:上司にもよると思うが自由度が低いように感じる。仕事柄、鉄と
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年04月08日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は基本休めるが、平日は部署や上司によっては深夜まで残
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回答者: 女性/ 海外営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月07日
働き方の満足点:フレックス制度や有給も活用できるので非常に満足していた、ただ36
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