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回答なし
口コミ投稿日:2022年05月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:
昇給は年に1回あり。賞与は8月12月の年2回です。額はなにを基準にしているか分からないですが、きちんと支給されます。手当は営業手当、通勤手当が支給されます。残業手当も支給される。また、営業職は7時以降残業代が、サービスは定時以降支給される。

評価制度:
昇進・昇格はなにを基準に行われているのか分からない。年功序列でもなければ、実力主義でもない。
頑張りが評価されないのでモチベーションは上がりずらい。

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務部

2.8
口コミ投稿日:2022年09月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間、休暇などはわりと自由が効く。そこだけは利点。有給も
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年05月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8:30~17:30 19:00までには帰れる。た
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年05月15日
企業カルチャー・社風:若い人が増えてきていい方向に変わりつつはありますが、古い考
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年05月15日
福利厚生:退職金はあってないようなもの。特殊な計算方法でほとんどない。持株会あり
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は低く、昇給も見込めない。営業職は強制的に残業させられるが残業
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月10日
勤務時間・休日休暇:休日も働ける多様な働き方支援:時長勤務ができる。また休日も自
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:正当な評価はされません。成果を達成しても特別ボーナスもなければ、昇給も
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月10日
事業の強み:M&Aのみ事業の弱み:全て事業展望:
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月10日
福利厚生:良いところなしオフィス環境:立
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前のイメージとか
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