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日本振興株式会社のすべての口コミ

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回答なし
口コミ投稿日:2022年09月06日

回答者: 男性/ 技術系総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術課/ 技術員

4.8
口コミ投稿日:2022年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
535万円 30万円 6万円 175万円
年収 535万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 175万円
給与制度:
昇給は年1回(4月)にあり、賞与は年3回(内1回は業績による)支給、手当については上限150,000円の交通費(実費精算)となります。その他、家族手当については配偶者10,000円、18歳未満の子供1人につき20,000円、資格手当は最大で60,000円、また、単身赴任となる場合50,000円/月が支給されます。

評価制度:
まず、非考課者として、4月にキャリアプランシートの作成(更新)を行い考課者に提出、その後、キャリアプランシートを基に将来的なビジョン(3年・5年・10年後を想定)を明確にするため、考課者と面談を行い年間の目標を共有します。プランの進捗はマンスリーコミュニケーションシートを毎月作成し面談を行うことにより共有しております。前述の各種シートにて半年ごとに年2回の人事考課を行うものとなります。

回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月14日
事業の強み:発注者支援業務は建設コンサルタントの中でもニッチな部門のため、そのト
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回答者: 男性/ 技術系総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術課/ 技術員

4.8
口コミ投稿日:2022年09月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は繁忙期(特に年度末付近)以外は担当している工事数お
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口コミ投稿日:2022年05月23日

回答者: 男性/ 測量/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:賞与は年に3回ただ残業をすれば賞与の額は下がります。資格手当もあります
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月10日
成長・キャリア開発:新入社員研修について・工事監督、積算業務をメインとした、土木
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回答者: 男性/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年12月24日
企業カルチャー・社風:歴史がある分、社風も堅実と言える。課題に直面している業界で
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月14日
成長・キャリア開発:半年間の新入社員研修でビジネスマナーや土木についての知識をみ
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月14日
福利厚生:業界では珍しいことに、技術士補の資格手当が1万円もつくため、それをモチ
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口コミ投稿日:2022年09月22日

回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
720万円 --万円 --万円 --万円
年収 720万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:・昇給:有 ※給与詳細は、年齢・資格・職歴 等を考慮し決定します。 ※
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年09月28日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時から17時30分の昼休憩1時間です。繁忙期は残
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口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:・賞与は年に2回(7月・12月)にあり、2か月程度/回もらえる。また1
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口コミ投稿日:2021年10月30日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:時間外労働について、終業後の残業は時間外労働として認められるが、始業前
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年09月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に期待していたことは、土日や祝日がちゃんと
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回答者: 男性/ 現場技術員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ 技術課/ 無し

2.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
企業カルチャー・社風:カルチャー等は社員のみに与えられる特権である。社風は可もな
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回答者: 男性/ 現場技術員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ 技術課/ 無し

2.8
口コミ投稿日:2022年05月19日
成長・キャリア開発:発注者支援業務としての土木技術の向上が出来たと思う。会社の支
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年06月12日
成長・キャリア開発: 地方の建設会社から日本振興に転職しました。施工会社の勤務経
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年01月08日
福利厚生:【奨学金の返済補助】奨学金を返済している社員に対して、その返済を補助す
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回答者: 女性/ 係員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年06月12日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい会社だと感じています。私が所属する支店で
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年06月12日
成長・キャリア開発:資格取得の支援制度があります。資格で身に付く知識が業務に直結
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年06月12日
組織体制・コミュニケーション:私の場合、主任1名・副主任1名・係員2名・派遣1名
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年06月12日
勤務時間・休日休暇: 勤務時間については、基本的に残業は少ないと思います。しかし
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年06月12日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい環境だと思います。チームで出向先に赴いて仕事に
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年06月11日
福利厚生:社員旅行や運動会を定期的(1回/2年)に行っており、全国から社員が参加
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口コミ投稿日:2020年06月11日

回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎月20日に給料が振り込まれます。賞与も基本は7月と12月に各2ヶ月程
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口コミ投稿日:2020年06月11日

回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:手当として、資格手当・家族手当・持家手当・単身赴任手当等があり、社内の
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回答者: 女性/ 係員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年06月12日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については、繁忙期は残業をすることもありますが、全く
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年06月11日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日、祝日は休日であり、有給休暇の取得にかんしても取
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回答者: 女性/ 係員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年06月12日
組織体制・コミュニケーション:全国各地に現場や支店があり、基本的には電話とメール
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年06月11日
企業カルチャー・社風:実力主義の会社。顧客に信頼されコミュニケーションが取れる人
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年06月11日
福利厚生:福利厚生が充実しています。借家の場合、面積や家賃にもよりますが半額は会
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年06月11日
勤務時間・休日休暇:従事する業務により、繁忙期とそうでない時期は分かれることもあ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年06月11日
働きがい:入社時は色々と覚えることがあり大変だなと感じることが多々あったが、今で
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年06月11日
事業の強み:公共事業の施工管理ということで、公務員が減少して人員不足のため、我々
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:バブル崩壊直後だったため、全体的に閉塞感はあった。ただし、もとも
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回答者: 男性/ 測量/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月23日
勤務時間・休日休暇:休日に関してもカレンダーどおり休めますし、基本的に定時で帰れ
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