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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月18日
事業の強み:
多くの顧客が使い続けてくれていること。
標準化に併せて新しい技術も多少?は取り入れているところ。

事業の弱み:
正直自分がユーザーとして使うならあまり使いたくはないと思う。ただ、公共の仕事としてはこれくらいキッチリしたシステムたさが必要なので、使いやすさなどはあまり気にされないとは思う。

事業展望:
辞めていく人が多く、特に若手層はほとんど辞めいてなかなか技術やノウハウが下に降りていかない。上の層ばかりに仕事が偏り、属人化の極み。
DXなどと言っているが、結局現場への配属が遅いのとギャップが大きいのとで、期待できない。

口コミ投稿日:2023年01月28日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 8万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 137万円
給与制度:年功序列。入社後に給与テーブルを確認できるが、5段階にクラスが分かれて
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年02月25日
事業の強み:新しい事業を進めようとする雰囲気は伝わるものの、何もうまく行ってない
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月17日
勤務時間・休日休暇:残業時間は長いので平日はあまり時間は取れないかと思います。休
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年11月24日
成長・キャリア開発:オンライン学習に登録できるので自身のペースでどんどん進める事
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月10日
福利厚生:住宅補助は存在するが、ほぼないに等しい。入社3年程度で住宅補助の対象で
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月11日
勤務時間・休日休暇:残業時間は配属される部署によって変わるが、私の部署はほとんど
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 公共ソリューション本部首都圏ソリューション第二部/ 課長クラス

3.2
口コミ投稿日:2023年09月28日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時00分~17時20分の7時間20分が定時となっ
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月19日
企業カルチャー・社風:自分から発信していけば、挑戦できる環境ではある。きちんと伝
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口コミ投稿日:2021年10月10日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 45万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
給与制度:世間の平均的な初任給で1年目から賞与がありました。テレワークが主流とな
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 金融システム本部/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2023年03月10日
事業の強み:プライム上場しており、経営が安定しているところ。仕事ができる社員もい
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口コミ投稿日:2023年07月29日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 4万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 125万円
給与制度:基本給が低く、賞与で基本給×5ヶ月分支給される。昇給率も低い。残業代は
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月30日
企業カルチャー・社風:【良い点】昔からやっているシステム(お客様)ということもあ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月17日
勤務時間・休日休暇:部門による部分が大きいですが、自分がいた部署は、休暇は自由に
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回答者: 女性/ 職種/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇の調整しやすさは、部署や時期によるところが大き
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回答者: 女性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月12日
勤務時間・休日休暇:部署によりますが、わたしの部署は残業が当たり前、終わらなけれ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月09日
福利厚生:福利厚生は特に目立ったものはない。家族手当は少しありそこはいいかと思う
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口コミ投稿日:2023年09月13日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:500万~600万基本給はあまり上がらないため、残業しないと稼げないで
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回答者: 女性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月28日
勤務時間・休日休暇:休みはしっかりしており、残業もほとんどない。有給も取りやすい
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回答者: 男性/ 運用SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 保険/ 一般職

2.8
口コミ投稿日:2021年08月10日
勤務時間・休日休暇:休日は基本的に週休2日で休める。たまにの休日リリースなどでは
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口コミ投稿日:2022年09月30日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 32万円 6万円 130万円
年収 500万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 130万円
給与制度:【良い点】残業代は働いた分しっかりもらえました。(当たり前だが・・・)
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月20日
企業カルチャー・社風:風通しは良いとは言えないと思います。管理職が現場の作業量を
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回答者: 女性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月28日
福利厚生:通勤手当はでるが、住宅補助は少ない。都心に住むにはシビアに感じる。オフ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 公共/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月28日
福利厚生:福利厚生は充実していると思う。寮はなく住宅補助もあまり充実していない。
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月28日
勤務時間・休日休暇:休暇は取得しやすいと思う。勤務時間は部署によるが、残業をしな
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月08日
勤務時間・休日休暇:部署により差が大きい。落ち着いている部署だと有給は取りやすく
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回答者: 女性/ 職種/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月27日
福利厚生:寮は以前あったが現在はない。通勤手当は出る。退職金について勤続年数等の
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回答者: 女性/ 職種/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月27日
組織体制・コミュニケーション:会社全体で特徴があるというよりは、部署によるところ
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口コミ投稿日:2022年05月08日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 32万円 10万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 125万円
給与制度:他の企業と比較して昇給カーブが非常に低い。中小企業よりも低いためこのま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 公共営業

3.0
口コミ投稿日:2021年12月12日
福利厚生:福利厚生は寮が今年度からなくなり、新人がかなりきつい生活をおくっている
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月12日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはいい方だと思う。ここ数年でかなり改善さ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月18日
成長・キャリア開発:年配の方がとにかく多い。若手を同じ現場に入れるような調整も進
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口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 男性/ ヘルプデスクサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 公共事業部/ 一般社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 40万円 0万円 100万円
年収 580万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:・昇給1年あたり約5000円のペースで昇給・賞与賞与は年2回(約2.5
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月17日
成長・キャリア開発:研修制度があるが、完全に受身形。自主的にできる研修もあるが、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月24日
企業カルチャー・社風:会社としても、挑戦するような人材を求めている状況ではあるの
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