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株式会社小田原エンジニアリングのすべての口コミ

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回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 30万円 8万円 140万円
年収 550万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 140万円
給与制度:
賞与は7月と12月に合わせて6ヶ月ほど支給されます。毎年コンスタントに昇給していきますが、昇給の幅は狭く一度に大きな昇給はあまり見込めません。住宅手当や通勤手当など各種手当が支給されますが、どれも大きな額ではありません。
海外出張の手当が厚いです。そのため、出張する地域にもよりますが海外出張が多いと手取り年収は同業他社と比較して多くなると思います。

評価制度:
昇進、昇格のタイミングは4月です。人数が少ないこともあり、配属された部署によっては上の代がいると若いうちからの昇進を望むのは難しいです。

回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月18日
勤務時間・休日休暇:その時に抱えている仕事によって残業時間の差が激しいです。年間
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月08日
組織体制・コミュニケーション:専門的な職種においても昔からの慣習で育まれた用語が
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回答者: 男性/ メカニカルエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月09日
福利厚生:退職金、、財形貯蓄、住宅補助、社員持株会はしっかりとしている。寮はない
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月03日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多いし、部署をまたいだ意思の疎通も簡単にでき
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月08日
勤務時間・休日休暇:時代とともに残業時間を抑える方向に向かっているが、事業の核と
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 10万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給はスローペースだが、残業代は全額支給。賞与は業績次第でかなり上下す
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月03日
勤務時間・休日休暇:組立などの後行程の部署は、業務の内容もスケジュールも具体的な
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月18日
働きがい:人数が少ないこともあり、若いうちから製品の主担当になれます。よほど外れ
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月18日
組織体制・コミュニケーション:多少のいざこざはあるものの、人間関係は全体を通して
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回答者: 男性/ 設計部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年09月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後のギャップとしては、建屋が古い、若い人が少
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年10月31日
勤務時間・休日休暇:勤務時間:設計開発職は特に残業が多い。休日出勤も多く、まずワ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年10月31日
企業カルチャー・社風:社風:風通しは良く、上司から社長まで話そうと思えば誰とでも
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回答者: 男性/ 設計部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年09月25日
企業カルチャー・社風:理系が真面目という固定観念は嫌いですが、やはり理系が多いと
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年06月03日
企業カルチャー・社風:「そういう伝統だから」という理由で非効率的なシステムやカル
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回答者: 男性/ 設計部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年09月25日
成長・キャリア開発:機械づくりに関して学べる事は多いです。大手の大企業のように仕
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月03日
成長・キャリア開発:とくになし働きがい:経験を積むためのフィールドは用意してくれ
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年06月03日
成長・キャリア開発:大したキャリアは詰めない。転職に困らないだけの能力は付くが上
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月03日
福利厚生:新卒入社から三年は家賃を半額負担してくれる。通勤手当てはある。オフィス
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回答者: 男性/ 設計部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年09月25日
女性の働きやすさ:ガチガチの機械メーカーだけあって、女性比率は低いです。男ばかり
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年10月31日
事業の強み:ニッチな分野かつ過去の実績から、受注がなくなることは無いと思う。しか
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:賞与の月数が多いため、高い年収を期待していました
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与:一般的な年功序列。企業規模に対しては賞与は多い方だと思う。年収を
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月03日
事業の強み:ニッチな範囲を請け負うビジネスだが競合もおり、顧客の信頼を育てている
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月08日
成長・キャリア開発:機械設計は網羅する業務の幅が広く、本気で取り組めば個人の成長
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年10月31日
女性の働きやすさ:機械メーカーの為、女性社員は圧倒的に少ない。男性社会に理解のあ
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年06月03日
福利厚生:福利厚生は万全持ち株会も退職金はもちろん新卒1年目は住宅補助がありがた
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年10月31日
オフィス環境:新設の本社工場は広く、綺
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月03日
女性の働きやすさ:女性の管理職は
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月08日
オフィス環境:パーソナルスペース
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年06月03日
女性の働きやすさ:絶対数が少ないため働きに
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:【経営陣や社長との距離】経営陣の考えや、動きが 現場に伝わりにくい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】人を育てる環境がなく、入社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】人と人とのつながりが希薄な職場だったの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる隔たり】感じる。 正社員以外の場合、 対応さ
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