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株式会社ライフフーズのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2021年06月15日
福利厚生:
アルバイトなので、交通費がもらえなかったが、数ヶ月前から支給されるようになった。それと同時に駐車場代も差し引かれるようになり、交通費が近距離で少額の為、駐車場代の方が高くつき、引かれる額の方が多くなってしまった。しかも、会社側からはこの件に関してきちんとした説明はなかった。

オフィス環境:
コロナ禍で、更衣室利用の人数制限や、行動履歴の記入など、不便なことがいろいろと増えた。

回答者: 女性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2021年06月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間などもシフト制なので融通きかせやすく、子供が小さい人
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回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年04月26日
成長・キャリア開発:一緒に働くマネージャーにより様々。人を上手く使うマネージャー
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2022年01月17日
勤務時間・休日休暇:一応希望は聞いてもらえますがその月によって変わります。勤務時
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回答者: 女性/ デリカ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2021年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 --万円 --万円 --万円
年収 100万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:アルバイトでも通勤手当が出ます。ヘルパー以上のは通勤手当+年2回のボー
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回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
110万円 --万円 --万円 --万円
年収 110万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給年一回。賞与年2回計2ヶ月分。役職により手当あり。パート以下も昇給
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2022年01月17日
福利厚生:普通です。パートになれば社割や色々な催しがあるようではしが有るには関係
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回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年04月26日
勤務時間・休日休暇:仕方ないが、繁忙期は希望休の融通が利きにくい。繁忙期以外は人
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給は上司に気に入られたら上がります!ボーナスもマネージャー職のランク
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
仕事内容:デリカマネージャーをしています。毎週水曜日に二週間後の製造計画を作りま
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回答者: 男性/ ナショナル社員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産事業部

2.3
口コミ投稿日:2022年01月04日
企業カルチャー・社風:社長のワンマン経営組織体制・コミュニケーション:パートタイ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年11月29日
勤務時間・休日休暇:月に9回、きちんと休暇を取ることができます。有給休暇も比較的
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:30で年収600は越えた。ここからはあまり給料は上がらないみたい。保険
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年11月29日
勤務時間・休日休暇:社員は8時間、パートは7時間という契約ですが仕事量が多い上、
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回答者: 男性/ マーチャンダイザー(MD)、VMD/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マネージャー

2.3
口コミ投稿日:2022年09月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:ナショナル社員は転勤の頻度がに多い。個人差はある
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回答者: 男性/ ナショナル社員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産事業部

2.3
口コミ投稿日:2022年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 10万円 30万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給有賞与年二回子女手当て有評価制度:部署別の各作業別で上司が評価。全
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回答者: 男性/ 寿司部/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 寿司部/ マネージャー

4.7
口コミ投稿日:2022年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 6万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 75万円
給与制度:年末年始商戦での激戦を経ての恩給は誠に感激評価制度:上司に気にいらえる
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回答者: 男性/ 寿司部/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 寿司部/ マネージャー

4.7
口コミ投稿日:2022年12月21日
勤務時間・休日休暇:年末年始、恵方巻き、七五三、ゴールデンウィーク、近隣の運動会
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:トイレ掃除を素手で行い、汚いものやあまり人がやりたがらない仕事を率先
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回答者: 男性/ ナショナル社員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産事業部

2.3
口コミ投稿日:2022年01月04日
成長・キャリア開発:若手社員に1ヶ月に一度研修の機会を与えている。働きがい:昨年
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分のお店(部門責任者)の商品を自由(必須商品有り)に計画し、販売する
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年04月03日
教育・研修:無駄な会議が多く身にならない。会議の必要性が感じない。教育という名ば
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年04月12日
教育・研修:今は3年間の店舗でトレーニングしますがマネージャーによって進み方が違
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:株式会社ヨークベニマルの連結子会社のため、これからも店舗数拡大に
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回答者: 男性/ 寿司部/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 寿司部/ マネージャー

4.7
口コミ投稿日:2022年12月21日
福利厚生:充実している。オフィス環境:寿司を扱う部署ですのでゴキブリは出ません。
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年10月13日
企業理念の浸透:金額が高くお客様とのニーズの不一致が多い。社員教育制度がないに等
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回答者: 男性/ ナショナル社員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産事業部

2.3
口コミ投稿日:2022年01月04日
福利厚生:退職金有転勤が伴う社員には住宅補助有オフィス環境:
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年11月27日
オフィス環境:いいお店でも移動が常にあるのでせっかく自分のやりやすい体制になって
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
仕事内容:マネージャーの場合、商品製造の他にシフト作成、販売計画などパソコンを使
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事内容と給与を照らし合わせてみると、パートナー社員が一番割に合わない
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年11月27日
オフィス環境:正社員はすぐ移動がある長くても3年ぐらい。なので店長とか副店・業務
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
仕事内容:終わらない。残業しても終わらない事が多くあった。残業はつけなかった。つ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは年2回1回2.5倍貰えて評価プラスで先輩だと100万超えもい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与は年2回、ヘルパーさんも貰える。アルバイトはないが、その分時給が高
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
企業理念の浸透:添加物を使わない惣菜を作るって体に優しく美味しい物を提供してする
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