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千代田工商株式会社のすべての口コミ

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その他
女性
回答なし
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アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
口コミ投稿日:2021年11月23日

回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 38万円 0万円 160万円
年収 620万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 160万円
給与制度:
基本給は一般的です。現場に出ると手当もありますし、忙しい現場が続き、会社の業績も良いと(賞与は業績連動)20代でも年収1000万円近く(超えているかも)が考えられます。しかし、今後は働き方改革に向け残業が抑えられる体制になってくるのでここまでの数値は期待できません。事務系年収は、賞与の業績連動結果によって「平凡」から「結構良い」の間を行ったり来たりします。

評価制度:
個人目標を設定して評価する事になったが、おそらく年功序列は大きく変わらないと思う。

回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ エンジニアリング

3.2
口コミ投稿日:2024年02月14日
企業カルチャー・社風:伝統的な日本企業と同じ社風がある若手の定着率は悪く10年以
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回答者: 男性/ プロジェクトエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月03日
福利厚生:通勤手当は全額支給される。また出張時は規定の宿泊費+日当が支給され、結
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口コミ投稿日:2022年08月27日

回答者: 男性/ プロジェクト/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
30万円 1万円 0万円 7万円
年収 30万円
月給(総額) 1万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 7万円
給与制度:残業代で年齢のわりには多くもらえてる気がする残業代を抜いたら普通の給料
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月28日
勤務時間・休日休暇:本社に居る際は、ワークライフバランスは非常に取りやすいと思う
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月18日
勤務時間・休日休暇:本社は自由に有給を取得する事が出来るが現場に赴任するとワーク
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回答者: 男性/ プロジェクト/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月27日
福利厚生:基本的なものはあるあとは遠方からきてる人なのかどうかで変わってくる退職
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月18日
成長・キャリア開発:社内の人手不足が背景にあるため、20代で現場所長を命ぜられる
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ エンジニアリング

3.2
口コミ投稿日:2024年02月14日
勤務時間・休日休暇:自分では基本的に選べない場所にもよるが現業でもバックオフィス
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回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年11月23日
福利厚生:千代田化工建設の持株会に加入できる。当然大半の従業員が今尚大ダメージを
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プロジェクト8部/ 社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月02日
勤務時間・休日休暇:施工管理の現場では、勤務時間や休暇の調整は基本的にできなかっ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月25日
企業カルチャー・社風:仲の良い社員同士の風通しは良いと思います。しかし、中には頑
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プロジェクト8部/ 社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月30日
勤務時間・休日休暇:これに関しては配属される部によります。本社勤務ならば勤務時間
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プロジェクト8部/ 社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月02日
企業カルチャー・社風:距離感は近すぎず、遠すぎず。しかし、上司はこちらの要望など
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口コミ投稿日:2023年09月30日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プロジェクト8部/ 社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 38万円 10万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給料は同世代に比べて良かったと思いますが、それは残業代があったからです
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プロジェクト8部/ 社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月30日
福利厚生:寮があるのは良かったです。ただ私の場合は年の半年以上は出張で開けていた
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月25日
福利厚生:地方から入社される方は親会社と共用の寮に入れる場合があります。オフィス
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月25日
事業の強み:千代田化工建設が親会社にいるので、案件に困らないという印象が強いかも
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回答者: 男性/ プロジェクト/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月27日
勤務時間・休日休暇:本社勤務は休みやすい印象現場に出てる人はほとんど休めない印象
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ エンジニアリング

3.2
口コミ投稿日:2024年02月14日
成長・キャリア開発:資格の手当は、対象であれば補助がある働きがい:大きな金額を扱
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給に関しては平均的ではあるが、あまり伸びはなく大手に比べたら貰えな
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回答者: 男性/ プロジェクト/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月27日
成長・キャリア開発:資格手当てはある勉強してる時間はない働きがい:自分では働きが
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:資格や講習などは、やる気があればいくらでも取らせてもらえる会社である
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ エンジニアリング

3.2
口コミ投稿日:2024年02月14日
福利厚生:退職金制度は無い、独身寮は有り、住宅補助は定額、持ち株や財形等はあるオ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月14日
成長・キャリア開発:資格取得制度は悪くないと思う。働きがい:若いうちから多くのこ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月18日
事業の強み:エンドユーザー側と長年の付き合いをしており、お客側も設備の仕様や特性
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ エンジニアリング

3.2
口コミ投稿日:2024年02月14日
女性の働きやすさ:全社で見ると女性は少ないが、事務系のみであれば一般企業程度の割
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プロジェクト8部/ 社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月30日
女性の働きやすさ:現場仕事は激務なため、女性で働いている方はいませんでした。本社
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回答者: 男性/ プロジェクト/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月27日
女性の働きやすさ:現場は難しいと感じる体調や環境が悪くても休むのが難しいあまり配
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プロジェクト8部/ 社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月30日
ダイバーシティ・多様性:国籍は特に意識していませんでしたが、ほぼほぼ日本人でした
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プロジェクト8部/ 社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月02日
福利厚生:横浜駅周辺に寮がありました。立地はかなり良く、また寮費
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回答者: 男性/ プロジェクト/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたより長期間の出張
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口コミ投稿日:2019年04月10日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:やればやるほど給料や査定には反映される。サービス残業やそれに準ずること
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プロジェクト8部/ 社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月30日
成長・キャリア開発:資格取得については、とても応援し
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事のやりがい】人によってやりがいがあるという人もいる。配属部署次第
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