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GEAジャパン株式会社のカテゴリ別口コミ（60件）

福利厚生・オフィス環境(13件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(16件)事業展望・強み・弱み(16件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(6件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(5件)

GEAジャパン株式会社の回答者別口コミ（3件）

  • プロジェクトエンジニア 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.5 最新の回答：2022年04月29日
  • LPT Division Japan / Manager / マネージャ 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
1.3 最新の回答：2021年06月18日
  • 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
2.3 最新の回答：2018年11月20日
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GEAジャパン株式会社の職種別口コミ（60件）

電気・電子・機械系エンジニア（60件）
（電子・回路・機械設計 他）
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GEAジャパン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年04月29日

回答者： 男性/ プロジェクトエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2022年04月29日
福利厚生:
年初に福利厚生代として現金が支給されます。
住宅補助などの制度はありません。

オフィス環境:
オフィスフロアに対する座席数が少ないので、密接した状況でないので快適。
必要最低限のものは揃っている感じ。

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GEAジャパン株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年04月29日

回答者： 男性/ プロジェクトエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2022年04月29日
勤務時間・休日休暇:
業務上現場作業の際は休日出勤あり。
有休買取制度はないので、出来るだけ消化に努めるって感じ

多様な働き方支援:
フレックス制度があるので時間は自由。
副業は許可されてない。産休、育休制度など法律上決められてるものは認められる。

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GEAジャパン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年11月20日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2018年11月20日
企業文化・社風・組織体制：まともな教育体制がなく、相談できる人も居ないので出来ない、解らないことは放置となり、何事も進捗が遅い、良く言えば慎重ということらしい。
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GEAジャパン株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年04月29日

回答者： 男性/ プロジェクトエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2022年04月29日
女性の働きやすさ:
社歴のの長い女性が多いので働きやすいのだと思う。

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GEAジャパン株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年04月29日

回答者： 男性/ プロジェクトエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2022年04月29日
成長・キャリア開発:
資格取得等は会社補助があるので良いと思う。

働きがい:
働きがいは無い

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GEAジャパン株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年04月29日

回答者： 男性/ プロジェクトエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2022年04月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:
もっと組織として仕事を遂行してると思ったが個人に任される事が多いのでガッカリした

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GEAジャパン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年06月18日

回答者： 男性/ マネージャ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ LPT Division Japan/ Manager

1.3
口コミ投稿日：2021年06月18日
事業の弱み:
製品は既製品の集合体。如何にコスト効率良く業務を熟すかが利益を出す際の命題だが、日本経営陣に問題分析・解決する能力無し。

事業展望:
近い将来に財務的にジリ貧になる可能性大。直近2年の業績はネガティブ。現状は固定費の確保困難な価格を連発し、消耗戦の状態。株主は欧州系ヘッジファンドなので、人員整理の不安有。

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GEAジャパン株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年04月29日

回答者： 男性/ プロジェクトエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2022年04月29日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給（総額） 43万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 175万円
給与制度:
インセンティブ制度があり、個人成果と会社業績で評価されます。

評価制度:
年功序列ではないが、昇給率はそれほど高くないと思う。インセンティブ制度があり、個人成果と会社業績で評価されます。

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