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株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズのカテゴリ別口コミ（38件）

福利厚生・オフィス環境(5件)企業カルチャー・組織体制(5件)成長・働きがい(7件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(7件)女性の働きやすさ(5件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(4件)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの回答者別口コミ（8件）

  • 課長 / SE 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.7 最新の回答：2024年04月06日
  • SE 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
3.6 最新の回答：2024年04月04日
  • エンジニア 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.4 最新の回答：2023年11月02日
  • テクニカルサポート 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
4.1 最新の回答：2023年05月20日
  • 人事総務部 / SE / SE 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
4.3 最新の回答：2021年10月30日
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株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの職種別口コミ（38件）

IT系エンジニア（38件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
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株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月06日

回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 課長

2.7
口コミ投稿日：2024年04月06日
福利厚生:
福利厚生は大手の宿泊ホテルとの連携など、最近少しずつ充実させようという動きはあります。

オフィス環境:
最近オフィス移転があり、綺麗な建物にうつりました。座席もフリーアドレスです。ただし、オフィス周辺にランチできる店が移転前に比べて無く個人的に落ち着けないなと思っています。

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株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月02日

回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2023年11月02日
勤務時間・休日休暇:
商用作業で土日立会がある場合もあります。
システムトラブルなどで急遽呼び出されることもあります。(現場次第では年末年始に立会もあります)
役職つく前は土日でたら手当がありましたが
役職者は出ません。

多様な働き方支援:
現場次第でリモートあり

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株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月06日

回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 課長

2.7
口コミ投稿日：2024年04月06日
企業カルチャー・社風:
風通しの良さは部署によりけりです。
年功序列なのでトップダウンです。新しい事に挑戦したくても会社の規模的に手を出せないという感じです。

組織体制・コミュニケーション:
これも部署によりけりです。
ニッチな分野を取り扱うエンジニアが中心なので致し方ないのかもしれないが、
社員各々が個人商店化している感じがあり、特定の人に仕事が集まる傾向がある。

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株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月06日

回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 課長

2.7
口コミ投稿日：2024年04月06日
女性の働きやすさ:
一時期に比べると女性社員も増えており、育休や時短を取る社員もいらっしゃるのでその点は働きやすいのではないでしょうか。

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株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月06日

回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 課長

2.7
口コミ投稿日：2024年04月06日
成長・キャリア開発:
資格取得手当は出ます。教育研修は会社として推奨してますが、業務が忙しくて行く暇がなく会社側からマストで受けなさいと言われない限り対応できないくらい社員は消極的というのが実情です。

働きがい:
金融通信業といった社会インフラに携わる業務が多く、仕事に責任感を感じる。

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株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年05月23日

回答者： 男性/ 研修生/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2021年05月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前はプログラミング未経験でも問題ないとのことでしたが、いざ入ると研修の内容自体は素晴らしいのですが、求められるクオリティが非常に高く講義のペースが早すぎるので、同期の殆どがついていけていませんでした。
それが退職にも繋がりましたが、未経験で入社する場合は、それ相応の覚悟を持って入ったほうがギャップを感じないのかと思います。

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株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月06日

回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 課長

2.7
口コミ投稿日：2024年04月06日
事業の強み:
もともとHPE  NonStopServerと呼ばれる基盤に関連した仕事に強い会社なのでその関連の事業にはある程度のネームバリューがある。

事業の弱み:
NonStopServerに関連した売上がほとんどだが、その本体や保守料のべらぼうな高さに近年他社基盤に乗り換える顧客が増えていることから、事業の先細りが見えている（完全にゼロにはならないとは思うが）今は会社として連続で増収増益を継続しているが、そろそろ陰りは見えてくると思う。

事業展望:
前述の背景があり、今後オープン系、クラウド、AIなど最新技術を扱うソリューションサービスを考え無いと会社としてどんどんジリ貧になると思われれる。

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株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年10月30日

回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事総務部/ SE

4.3
口コミ投稿日：2021年10月30日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
280万円 24万円 20万円 10万円
年収 280万円
月給（総額） 24万円
残業代（月） 20万円
賞与（年） 10万円
給与制度:
昇給、賞与含めて業界の平均額は貰える。管理職に就くまでは残業代も全額支給される。その他の手当も資格取得支援制度や持株会など普通の中小企業以上、大手企業未満程度に充実しているので不満はない。また、退職金も貰える。

評価制度:
昇進や昇格の基準は客先常駐が多いため曖昧だと考えられる。

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