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ナブコシステム株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 物流/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 物流・ユニタイズグループ/ 一般社員

4.6
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:
福利厚生はしっかりしている。まず入社した際に制服は勿論だが、ペンの一本まで全て支給され、その後買い足す場合も全て経費で賄われる。必要な物は上司に相談すれば割と直ぐに支給してもらえる。
会社で使う備品(筆記用具や印鑑のインクなど)を自費で購入する必要が全く無いのが非常にありがたい。
夏は熱中症対策のため、現場で働く社員全員に空調服や毎日の飲み物の支給、冬場は電熱ベストやホッカイロの支給など、細やかな心配りも多い。

オフィス環境:
私の居る支店では休憩スペースは事務所しかなく、食堂などは無い為そこが少々不便ではある。
働く場は倉庫作業のためクーラー等が無く夏は暑く冬場は寒いのが厳しい。(空調服や電熱ベストなどの支給がある)

回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:建築関係の仕事なので土日の出勤はある程度覚悟して
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月18日
勤務時間・休日休暇:8時半から17時半まで。土日祝休み。GWは有休取得の推奨あり
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月25日
勤務時間・休日休暇:土日祝日休みとなっていますが、技術職は関係無く休日出勤が多く
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月20日
勤務時間・休日休暇:営業は休日出勤もたまにありますが、代休や振替休日を取ります。
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月20日
企業カルチャー・社風:よくわかりません。組織体制・コミュニケーション:この会社は
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月16日
勤務時間・休日休暇:保守点検作業は1日に3〜4件の管理場所(1件40〜2時間程度
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月21日
勤務時間・休日休暇:基本的には土日、祝日は休みになる。お客さんとの付き合いで休日
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月20日
福利厚生:退職金や財形貯蓄の制度はあります。単身赴任者は月2回帰省費も出ます。社
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回答者: 男性/ 設計担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月05日
勤務時間・休日休暇:残業時間は多いと思います。毎年人員が減っていますが、仕事量は
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回答者: 女性/ 物流/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 物流・ユニタイズグループ/ 一般社員

4.6
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:賞与がしっかりと貰える事。賞与以外にも手当や業績が良かった場合に貰える
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回答者: 男性/ 保守/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 保守/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 8万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与は他の企業に比べやや高い傾向。休日、残業に関しては手当がつくので休
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 27万円 0万円 111万円
年収 450万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 111万円
給与制度:基本給が安いので、賞与が無かったら生きていけない。評価制度:勤続年数と
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 0万円 0万円 0万円
年収 490万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給は低い気がしますが、残業が多いので多く貰っている気になります。評
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回答者: 男性/ 保守/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 保守/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月08日
福利厚生:最低限の福利厚生は備わっているが、あくまでも必要最低限といったイメージ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月30日
事業の強み:ビジネスモデルが優秀。参入障壁も高いので人さえいればもっと稼げると思
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月06日
勤務時間・休日休暇:拘束時間は8時半から17時半まで。内勤社員の昼休憩は12時か
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回答者: 男性/ 技術課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 33万円 7万円 135万円
年収 540万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 135万円
給与制度:基本給は低いです。残業代と賞与がないと生活はきついと思います。評価制度
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回答者: 男性/ 保守/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 保守/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月08日
勤務時間・休日休暇:保守ということもあり、建物の休館日に作業することが多く夜間、
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回答者: 男性/ 設計担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月05日
企業カルチャー・社風:古いです。新しい考えを取り入れることはほぼないかと思います
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月20日
勤務時間・休日休暇:休日はあまりありません。現場職だと基本土日にも現場が入るので
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 平社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月14日
女性の働きやすさ:女性はほとんどが事務員で、地方にいると電話番や社内処理(請求関
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月21日
福利厚生:新卒で地方配属の場合は家賃手当があるので非常にありがたいと思う。オフィ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年功序列でしっかり上がっていく体制がある。営業の場合は支店ごとでの予算
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 平社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月14日
企業カルチャー・社風:とにかく古い風習がまだある。評価は相対評価でどんなに頑張っ
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回答者: 男性/ 設計担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月05日
福利厚生:退職金、寮(勤務地から2時間以上)財形があります。オフィス環境:自分の
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回答者: 男性/ 工事/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月18日
組織体制・コミュニケーション:とある支店の工事課長は営業との連携をしてるとネチネ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月30日
成長・キャリア開発:営業はそれなりに裁量が大きいので、やろうと思えば独立もできる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 平社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月14日
事業の強み:自動ドアの会社として確立はしているので、潰れることはないと思う。ナブ
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回答者: 男性/ 新規営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 西東京/ なし

2.8
口コミ投稿日:2021年06月16日
成長・キャリア開発:建築関係の仕事を覚えるという意味では非常に良いと思いますが会
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回答者: 男性/ 技術課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月02日
成長・キャリア開発:自動ドア技能士は確実に取らされる。電気工事士は希望を出せば、
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月13日
企業カルチャー・社風:競合があまりない業界な為、本業を堅実に行っていく社風と感じ
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 工事課/ 社員

4.0
口コミ投稿日:2020年07月29日
成長・キャリア開発:新入社員から入社しましたが、専門的な仕事内容であるので不安が
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月18日
勤務時間・休日休暇:職種次第だが基本的に完全週休2日制。設計・営業は現場立ち会い
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 工事課/ 社員

4.0
口コミ投稿日:2020年07月29日
事業の強み:専門的な仕事なので職を失う事はないと思われます。自動ドアを取り扱う会
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