ライトハウス 日本最大級！社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級！3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header
ライトハウス 日本最大級！社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

東栄産業株式会社のカテゴリ別口コミ（43件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(6件)成長・働きがい(17件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(9件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(4件)

東栄産業株式会社の回答者別口コミ（3件）

  • 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.8 最新の回答：2022年02月01日
  • 営業事務 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
4.7 最新の回答：2022年02月01日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年02月19日
回答者一覧を見る（3件）

東栄産業株式会社の職種別口コミ（43件）

営業系（19件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（24件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
すべての口コミを見る（43件）

東栄産業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年08月28日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月28日
オフィス環境：社内は人数も少ないため、コミュニケーションが取りやすいです。皆良い人たちで、アットホームな職場だと思います。疑問や相談なども話しやすく、質問をすると必ず手を止めて聞いてくれる人ばかりなので、すぐに疑問を解決できます。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る

東栄産業株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月01日

回答者： 女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2022年02月01日
勤務時間・休日休暇：
個人の裁量にもよりますが、基本的に定時退社のため残業することはほとんどありません。仮に残業しなくてはいけなくなっても、遅い時間まで社内にいることはないので、仕事終わりのプライベートの予定も組みやすいです。また、1時間毎に取得できる時間休制度もあるため、私用で少しだけ早く帰ることも可能です。有給休暇も自由に取得できるので、プライベートも充実できています。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

東栄産業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月01日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2022年02月01日
企業カルチャー・社風：
経営者からのトップダウンを感じることもあるが、小規模ならではの意思決定の速さや、ボトムアップによる社内提案など、会社を良くするための改善活動が活発だと感じます。また、社員同士の風通しは非常に良く、仕事の話から雑談まで含め気軽に話し合うことができます。ただ、コミュニケーションツールなどのIT活用には取り組みが弱い為、今後の課題として取り組む予定です。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

企業カルチャー・組織体制のすべての口コミを見る

東栄産業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年08月28日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月28日
女性の働きやすさ：社内で仲が良く、コミュニケーションも積極的に取っている分、飲み会などのイベントも定期的にある会社だと思います。当日お誘いして頂いたりすることもありますが、断りにくさは無いため自分の予定があっても大丈夫な環境です。仲を深めたりするのにも良いと思います。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

女性の働きやすさのすべての口コミを見る

東栄産業株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月01日

回答者： 女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2022年02月01日
成長・キャリア開発：
持っていると業務に役立つような資格は積極的に取得でき、個人の成長に関わることに会社全体で応援してもらえます。資格を取るために必要な研修費用や受験料なども会社で負担してもらうことができます。その分プレッシャーもありますが、資格を取得した際にはしっかりと評価してもらえるので、自分の成長とモチベーションに繋がっています。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

成長・働きがいのすべての口コミを見る

東栄産業株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月01日

回答者： 女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2022年02月01日
入社時の期待と入社後のギャップ：
男性が多い職場のため、自分の意見などは言いにくく反映されにくいのではと思っていましたが、役職や在籍年数などに関係なく、個人の意見をしっかりと聞いてくれる職場でした。会社にとっていいと思うことはすぐに取り入れてもらえます。自分から動くことが仕事でも大切になってきますが、どの方とも話しやすく、疑問に思ったことはすぐに質問し解決することができます。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

入社前とのギャップのすべての口コミを見る

東栄産業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長性・将来性：【社員のモチベーションについて】残念ながら、低いです。私の課の上司は仕事ができる方なのでその方から学ぶことは多いです。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

事業展望・強み・弱みのすべての口コミを見る

東栄産業株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年08月28日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月28日
給与水準：年に2回、社長・取締役・部長に対して、自分の成果をアピールできる報告会が開かれます。個別にこれまでの成果や行動結果を説明することができ、努力を評価してもらうことができます。成果や行動結果によっては、在籍期間に関係なく、給与も賞与も上がる環境です。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

年収・給与のすべての口コミを見る

口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社の評判・口コミ ライトハウス 商社（電機・電子・半導体）業界 東栄産業株式会社の評判・口コミ
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。