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UNITED FOODS INTERNATIONAL株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月14日
事業の強み:
新規事業に対して非常に積極的に取り組む。
既存だけのビジネスをしてきた人からすると会社の取り組みを理解することが難しいように思える。
ただ、会社全体の取り組みとして、将来性があり成長できる見込みが大いにあると感じる。
それに応じて個人としてのスキルを伸ばすいい機会になりうると感じる

事業の弱み:
競合と比較した際、あらゆる面で優位性にある。価格面では非常に高い価格競争力を兼ね備えていることから、他社に引けを取らない提案が常に可能。これが時には弱みになる可能性があるため表裏一体の部分と感じざるを得ない。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:2023年に新給与制度が導入され、透明性が高く解りやすい制度になったと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月14日
成長・キャリア開発:チャレンジングにさまざまなことに取り組ませてくれる環境にある
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回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年02月05日
成長・キャリア開発:前職では、1つのカテゴリー(液体調味料)のみ開発業務だったが
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回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年02月05日
勤務時間・休日休暇:年間休日が124日あり、お休みをしっかり取れている。前職では
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前とは入った後の認識にギャップを感じることは
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月01日
企業カルチャー・社風:取引先など安定している。個人で仕事を完結することが多く、仕
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月28日
企業カルチャー・社風:常に新しいものに挑戦する会社。無理があっても突き進める傾向
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:中途採用者に入社時の研修は無くどの部署が何をやっているかいまだに分かっ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:こちらの意思をよく聞いてくれる環境がありました。相談をしながら話し合っ
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月01日
成長・キャリア開発:国外取引などもあり、視野を広めることができました。支援制度は
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月01日
勤務時間・休日休暇:部署によってはお客様の都合に合わせることが多く、仕事量によっ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月28日
勤務時間・休日休暇:各営業によってバラバラ。クライアントによっては休日でも対応し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:製造品目が多いため、非常にすべきこと(書類作成)が多いのでかなり勉強に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:人の入れ替わりが激しいため、知識や人脈を継承してゆく観点がないと個
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:評価制度があまり良くない。評価制度:役員クラスのみ給料が高額。若手の社
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年02月05日
福利厚生:退職金制度はこれまで金額が少ないと聞いていたが、昨年改善された。標準の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月14日
女性の働きやすさ:女性の人数が多く非常に働きやすい環境にある。コンプライアンス意
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月28日
福利厚生:特に無し。オフィス環境:オフィス自体の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月23日
多様な働き方支援:仕事量を把握しないで、その日暮らし的な毎日で、バランスなどとれ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月28日
事業の強み:新規事業の立ち上げが早い。その分社員負担が多く、ミスがすべて担当の責
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月01日
オフィス環境:オフィスはごく普通なオフィスではあるが、開放感があって就業環境は良
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の働きやすさ:どちらかというと、女性が多い職場。一つの部署に人は多くないため
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月01日
女性の働きやすさ:特に男性や女性についてで仕事の変わりはなく、普通であると思いま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月28日
女性の働きやすさ:女性だからといって特に働きやすい環
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】全く感じない 終電帰宅が多く、プライベート
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【研修について】自分が入社した時は特に何も無し。わからないことは聞い
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