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日興通信株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
397万円200~710万円31

(平均年齢36.6歳)

回答者の平均年収397万円
回答者の年収範囲200~710万円
回答者数31

(平均年齢36.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
411万円
(平均年齢39.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
350万円
(平均年齢23.5歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
395万円
(平均年齢36.2歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(26件)
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日興通信株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月20日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年08月20日
福利厚生:
寮や社宅手当などの福利厚生はしっかり整っていると思います。ただ勤務する拠点によっては福利厚生で使用できる施設などが少なかったりすることもあります。

オフィス環境:
全国に拠点があるが、拠点によっては通勤し辛い場所もあり、働き方が大きく異なる部分もあります。ただ車通勤など、通勤の融通は効くのでそこまで気にならないかと思います。

日興通信株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月03日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2024年02月03日
勤務時間・休日休暇:
休暇は取りやすいです。配属先に寄りかなり偏りがあるように思います。勤務時間(残業等)も偏りがあります。

多様な働き方支援:
リモートワーク、時短勤務なし、副業は禁止です。

日興通信株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月20日

回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年09月20日
企業カルチャー・社風:
すべての事象は経営層に報告が必要。
承認を得ないと何もできない。
トップダウンで発想、体質が古い。
失敗が許されないので、新しいことを提案しにくい。

組織体制・コミュニケーション:
部署によるのでは。
飲みが基本になっていて飲まない人にとっては、シンドいと思われる。

ダイバーシティ・多様性:
外国人はいない。
女性が増えてきている。

日興通信株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月05日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月05日
女性の働きやすさ:
男性社員が女性社員に気を使って仕事をしている。厳しいこと、難しいこと、挑戦すること等は、女性社員に望んでいないし、女性社員もそれを把握した上で、それなりに仕事をこなしている。

日興通信株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月28日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年11月28日
成長・キャリア開発:
資格を半期ごとに取ることを目標として設定しろと言われるが、教材費などの支給はない。また、資格を取れたとしても祝い金として一時金が支払われるのみで、資格手当などもない。資格を取る方が赤字になることがほとんど。
車内研修に関しては行う必要があるのか些か疑問な内容の研修を強制的に受けさせられる。一般業務をしていた方が技術力が身につく気がする。

日興通信株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月28日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年11月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:
地方勤務の場合、業務内容が大きく偏る場合がある。入社時の面接でネットワークの仕事をしたいということを話していたのに、配属されたのはネットワークの仕事が一切ない勤務地になった。

日興通信株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月06日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月06日
事業の強み:
昔はNEC特約店としてNECのPCを売って繁盛していたが、このご時世の変化に対応できず業績が思うように回復せず苦戦している。

事業の弱み:
DX推進については社内でも危機感は感じているが、流れに乗れず取り残されている印象。
官公庁系はそもそもまだDXに懐疑的である。

事業展望:
官公庁系ユーザーが強みということで今後も一定以上の安定した収益はあると思うが、大きく変わることは中々ないと思われる。独立系で未上場企業のため、閉塞感はある。

日興通信株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月05日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 70万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:
賞与は会社業績、部門成績によりますが、個人の評価が大きく関わってくるような事はほとんど無い。頑張った人が報われない評価基準になっている。

評価制度:
昇進については、個人の実績評価ではなく、会社の上司の評価に左右される点が大きいと思います。社内営業ができていないと、昇進はほとんど無いと考えたほうが良いと思います。如何に、上司に忖度できるかがポイントになります。