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東海染工株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
348万円200~550万円21

(平均年齢30.4歳)

回答者の平均年収348万円
回答者の年収範囲200~550万円
回答者数21

(平均年齢30.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
422万円
(平均年齢34.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
320万円
(平均年齢29.3歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
319万円
(平均年齢27.8歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(23件)
すべての口コミを見る(151件)

東海染工株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月17日

回答者: 男性/ 事務仕事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月17日
福利厚生:
住宅補助は入社当時は刈り上げ社宅として契約する者には、3万円ほど住宅手当が出るが年々3000円ずつほどこちら側の負担が増えていく。またそれ以外で契約すると毎月5000円の住宅手当が出る。
大阪、東京ではほぼ電車通勤になるが定期代は全額負担される。他の事業所では車か自転車、徒歩の人が多いが距離に応じて通勤手当が支給される。

オフィス環境:
営業所はビルのテナントを借りているが、そこまで広くなく少し年季が入っている印象。
生産の事業所(名古屋、浜松、岐阜)は築年数もかなり経過、業種が繊維関係ということもありかなり埃っぽく汚れている。
環境が汚いということもあり、労働者の中では整理整頓という意識があまり感じられない。

東海染工株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月17日

回答者: 男性/ 染色事業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年07月17日
勤務時間・休日休暇:
24時間で機械を回していて、2交代制なので12時間近く働かないといけない。赤字が続いているので予定にはない土曜出勤があったりする。休暇はそのためかなり調製しにくい。

多様な働き方支援:
工場勤務の場合は12時間近く働くので副業はできない。リモートワークもできない。残業時間が月のギリギリを超えないような調製しかしていない。

東海染工株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月15日

回答者: 女性/ 生産技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産一課/ なし

1.6
口コミ投稿日:2023年08月15日
企業カルチャー・社風:
若手はすぐやめていくので、中間層がいなく、年配者が多く、挑戦する機会はかなり少なめ。

組織体制・コミュニケーション:
部署によるかもしれないが、自分のいた場所では、比較的話しやすい人は多かったイメージ。

ダイバーシティ・多様性:
外人をかなり雇っているので、国籍による問題があるわけではない。

東海染工株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月12日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理課/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月12日
女性の働きやすさ:
女性の管理職は1人しかいません。基本役職がつくのは男性が多いです。
女性の休暇は人がいれば取りやすい方かと思います。

東海染工株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月09日

回答者: 男性/ 印刷業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年08月09日
成長・キャリア開発:
資格取得の際はお金は全額負担されるのですごくいいと思う。ご飯代も負担してくれるのですごくありがたい。
研修は高卒は一週間しかなく、流石に短いと思った。もう少し増やした方がいいのでは?とは思う。

働きがい:
やはり生地を扱ってる会社なので休みの日とかショッピングセンターに行くと仕事でやったことのある柄が置いてあったり、すれ違う人が自分の会社でやったことのある商品を使っているのを何度かみたことがあるのでそれはすごいやりがいを感じた。
現在は色を合わせる仕事をしているが、色合わせをして色があった時の達成感はすごくあるのでそうゆうところも楽しいと思う。
給料と拘束時間が良ければいい会社だと思う。

東海染工株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月12日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理課/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:
就業時間が伸び、残業代が減った。
上司が寄り添ってくれそうな雰囲気があったが、ほぼ無かった。

東海染工株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月12日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理課/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月12日
事業の強み:
特になし。

事業の弱み:
売上が毎月赤字

事業展望:
他の染工場も閉業してるところが多いのでそうなるのではと思っている。

東海染工株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月17日

回答者: 男性/ 事務仕事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 35万円 8万円 20万円
年収 400万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 20万円
給与制度:
毎年固定で3000円ほど昇給あり、あとは評価制度で上司から評価を受ける。
ただ、他の会社よりも評価精度が弱く昇給しにくいといった印象。
手当は妻、子供を持つと手当がいくつか出るようになるなど制度はちゃんとしている。
また、賞与は一年に2回組合と会社側で交渉する機会があり、組合側は毎回40~50万円ほど要求するが必ずと言っていいほどちゃんと要求に答えられることはなく、10万円ほどが支給される。

評価制度:
実力がある者が買われて評価されるのは事実だが、昇給制度がちゃんとしていない為、昇進すると責任や仕事だけが増え、大変な思いをするため昇進を断る人もかなり多い。
昇給の頻度は年一回年度末に設けられており、
また、かなり年功序列で中間層社員(30後半〜40代前半)である程度の役職を持っている人でも50歳を超えた平社員に給料で勝ることはほとんどない。