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堺化学工業株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月25日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は堺事業所では8時半から17時10分までが定時
本社は9時から17時40分、小名浜事業所は8時から16時40分となる
残業に関しては、配属先によるが、ほとんどの部署が10時間いかない程度
開発関係の部署であれば、時期にもよるが10〜20時間くらいの残業である
工場側の生産技術関係だと常に30時間の残業といった部署もある
週に一日、ノー残業デーを設けている
休日は定時の勤務体系であれば、基本的にはカレンダー通りの休日
年に数日、土曜出勤日となっているが、その日は有給休暇取得推進日となっている

多様な働き方支援:
工場勤務の人や多くの部署ではリモートワークは出来ない
営業、本社、事務関係だと一部リモートワーク可能

回答者: 男性/ 開発・品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月16日
福利厚生:住宅補助はない。社宅はがあり、かなり安価で借りれるが、地域が限られるた
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口コミ投稿日:2023年08月16日

回答者: 男性/ 開発・品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:給料に関しては多いとは言えない。他の化学メーカーと比較しても、平均より
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月07日
企業カルチャー・社風:放任主義のため、挑戦は自由にできるし、風通しも悪くない。一
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月25日
福利厚生:独身寮、社宅完備。ただし、住宅補助が有るわけではない点は注意が必要。通
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口コミ投稿日:2023年07月07日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 42万円 6万円 0万円
年収 620万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
給与制度:新人事制度で全体的に昇給が抑えられ、昇格する人数も絞られる制度となり、
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回答者: 男性/ 開発および品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月15日
企業カルチャー・社風:今の時代に沿った社風を目指しているが、まだまだ昭和な感じ。
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月25日
勤務時間・休日休暇:研究開発部門は8時半〜17時10分定時。有給休暇は基本的に申
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口コミ投稿日:2022年03月03日

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:毎年昇給有り残業代有り交通費支給有り賞与有り評価制度:相対評価実力主義
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口コミ投稿日:2022年04月25日

回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:単身者だと他の上場企業よりは収入は少ない方(中の下)だと思う。子女養育
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月21日
成長・キャリア開発:資格取得手当に関しては、資格の難易度ごとにランク付けされてお
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口コミ投稿日:2023年06月15日

回答者: 男性/ 開発および品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 110万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:昇給は1回/年賞与は2回/年資格手当等も存在するが、一部の担当者のみが
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口コミ投稿日:2022年11月18日

回答者: 男性/ 生産・製造スタッフ(化学、素材系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
評価・昇給制度:毎年6月に昇給、フィードバック面接がある。しかし、評価する上司(
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口コミ投稿日:2022年11月18日

回答者: 男性/ 生産・製造スタッフ(化学、素材系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
モデル年収:年齢で年間数千円上がる程度。あとは新しい人事制度に今年からなったので
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口コミ投稿日:2022年11月18日

回答者: 男性/ 生産・製造スタッフ(化学、素材系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
賞与:業績反映で決まる。組合と会社との春闘で、給与の何ヶ月分か割合が決まる。7月
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回答者: 男性/ 開発・品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月16日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は休み。年に数回、土曜出勤日があるが有給奨励日となっ
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時〜16時40分 1時間休憩(定時勤務の人)有給
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口コミ投稿日:2023年09月12日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 600万円 50万円 90万円
年収 650万円
月給(総額) 600万円
残業代(月) 50万円
賞与(年) 90万円
評価制度:そもそも上場化学メーカーしての年収も低い上、人事制度が改悪され、管理職
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回答者: 男性/ 開発および品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月15日
事業の強み:電子材料および化粧品材料に注力している。事業の弱み:主力製品であった
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月13日
成長・キャリア開発:取得資格の難易度により奨励金を出す制度ができた。職歴・職位に
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月25日
成長・キャリア開発:資格は定期的に取得奨励の通知があり、手当も出るため資格取得支
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月03日
事業の弱み:新規事業への取り組みが遅くプラントが稼働する頃には売れなくなってしま
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回答者: 男性/ 開発および品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月15日
勤務時間・休日休暇:自分のペースで仕事ができ(結構、他人任せ)、有給等は取りやす
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月03日
福利厚生:退職金有るが安い寮社宅制度有り確定拠出年金有り持株会有り医療費の補助有
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回答者: 男性/ 製造課/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月20日
福利厚生:退職金あり寮、社宅あり財形貯蓄あり社員持株会ありオフィス環境:製造現場
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本社/ 課長

4.0
口コミ投稿日:2022年11月24日
企業カルチャー・社風:アットホーム、のんびりしている。競争感が少ないところが、物
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本社/ 課長

4.0
口コミ投稿日:2022年11月24日
事業の強み:国内では酸化チタン、バリウム製品、樹脂安定剤の大手メーカー。新たに化
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口コミ投稿日:2023年03月20日

回答者: 男性/ 製造課/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 117万円
給与制度:定期昇給は毎年実施されるが、賞与は業績に連動しておらず業績好調でも上昇
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年04月17日
勤務時間・休日休暇:定時勤務は年間121日の休みがありますが、有給を使いやすい部
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本社/ 課長

4.0
口コミ投稿日:2022年11月24日
成長・キャリア開発:資格取得には力を入れている。                
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本社/ 課長

4.0
口コミ投稿日:2022年11月24日
勤務時間・休日休暇:年間休日121日       有休消化率80%超多様な働き方
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口コミ投稿日:2017年04月17日

回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:総合職は業界では水準より低いと思います。一般職は基本大卒以下の人たちな
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年03月28日
福利厚生:持株会に加入していた人にはボーナス時に3000円くれていたが業績不振に
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 無機材事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年03月16日
事業の強み:あるかどうか、わからない事業の弱み:開発分野が弱いと思う。事業展望:
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月12日
勤務時間・休日休暇:深夜まで残業している人はおらず、比較的ワークライフバランスは
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