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株式会社ジョイックスコーポレーションのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月05日
企業カルチャー・社風:
良くも悪くも伝統的で古いしきたりを拭えない。上を担う人たちが何もしなくても売れていた時代の人ばかりなので、ECが普及して店舗の価値がなくなった時代に生き残れるノウハウがない。顧客主義だが顧客の管理もアプローチの方法もアナログで古代的。昔からの顧客を維持はできるかもしれないがこれからの時代の若者へ対応することはできないと思う。つまり新規顧客の取り込みができないので今後は今以上に苦しくなると思われる。

組織体制・コミュニケーション:
飲み会や食事会が多い。経費の無駄遣いだと感じるような懇親会や飲食代がある。いわゆる"飲みニケーション"重視なので、お酒が弱いとそれなりの対人スキルが問われるし昇進は見込め無さそうだと感じることもあった。基本大学のサークルのようなノリが拭えない。

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月26日
企業カルチャー・社風:体育会系な雰囲気。飲み会など強制ではないが好きな人が多い。
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月26日
成長・キャリア開発:新入社員研修は、かなり整っていると感じました。入社後すぐに店
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月25日
企業カルチャー・社風:風通しはあまり良いと感じない。昔からいる従業員の壁がある。
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業2部/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月17日
勤務時間・休日休暇:勤務する店舗によって通勤距離が変わるので、自宅から遠い店舗に
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月01日
成長・キャリア開発:新入社員研修、中途社員研修、中堅社員研修等、キャリアアップと
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年10月23日
事業の強み:ポールスミスが特に、名の知れているブランドなので無くなる事はなさそう
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回答者: 女性/ 接客販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年04月06日
成長・キャリア開発:新入社員〜2年目まで毎月研修があります。ビジネスマナーや言葉
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回答者: 男性/ WEB物流/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 物流部

2.4
口コミ投稿日:2022年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:等級 その中にランクがあり上長の価値基準でAからDまできめられる。等級
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業2部/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月13日
勤務時間・休日休暇:配属される店舗による。自宅から遠い店舗に異動などとなると片道
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月01日
勤務時間・休日休暇:基本は早番と遅番のシフト制です。配属先の営業時間によって、就
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ メンズ/ 販売スタッフ

2.8
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給、年に数千円上がる。賞与、全体での評価が主、個人実績は然程影響なし
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部

3.4
口コミ投稿日:2022年07月02日
事業の強み:一つのブランドは知名度が高く、そこの売上でほぼほぼ成り立っている。こ
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月07日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的には定時退勤可。もちろん接客等あれば残業する
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部

3.4
口コミ投稿日:2022年07月02日
企業カルチャー・社風:少し前まで昔の風習が強く、最近改善されてきた。大手に比べて
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回答者: 女性/ アパレル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月03日
勤務時間・休日休暇:月9日か10日は公休あり。そのほか繁忙期以外で有休消化に積極
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
企業カルチャー・社風:風通しはいいと思います。最近は本社の方も現場を経験してる方
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年08月24日
企業カルチャー・社風:メンズアパレルということもあり男性が7割くらいの会社のため
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月26日
成長・キャリア開発:正直、成長は見込めない。人生設計も難しい。キャリアアップもな
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月25日
成長・キャリア開発:様々な制度からキャリア開発に力を入れているとは思えません。ま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 38万円 6万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 125万円
給与制度:職能給は無く、正社員は職種に関係なく全てランク性に分けられる。 コロナ
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回答者: 女性/ 接客販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
317万円 21万円 1万円 67万円
年収 317万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 67万円
給与制度:予算の達成率によってベースアップ額が決まり(3000円は必ず上がる)、
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回答者: 女性/ 接客販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月16日
勤務時間・休日休暇:繁忙期の12月前後は残業が1時間ほど、他にも定時で上がれそう
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマはないと言われているが、ぶっちゃけある。店
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回答者: 女性/ 接客販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:アパレル業界の中ではいい方なのかもしれないが、店頭で着用するお洋服を購
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年09月27日
成長・キャリア開発:研修はしっかりやってくださります。修理やお客様の対応など基礎
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年03月09日
勤務時間・休日休暇:上からは残業するなと言われてるが、担当部署では人員削減で仕事
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月27日
企業カルチャー・社風:若手が頑張れるように努めてはくれてるように見受けられますが
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回答者: 女性/ 販促物の制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月11日
事業の強み:ファッションは永遠のもので今後も求められる業態です。新しい経営方針に
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年09月27日
勤務時間・休日休暇:残業時間はほとんどなく、定時に帰れることが多いです。土日休み
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はノルマがないといえど、なにかしらリスクを
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回答者: 女性/ アパレル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 24万円 1万円 100万円
年収 350万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 100万円
給与制度:住宅補助2万あり。販売手当あり。残業代も1分単位で支給。交通費全額支給
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 19万円 0万円 85万円
年収 350万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 85万円
給与制度:正社員新卒入社でも10年弱のキャリアで手取りは20行かないくらい。賞与
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年1回昇給賞与は年2回(コロナにより額が下がっている)個人成績次第でア
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月03日
福利厚生:誰も使ったことがないベネフィットステーションという謎の福利厚生がある。
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