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株式会社松井製作所のすべての口コミ

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回答なし
口コミ投稿日:2021年07月28日

回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 31万円 2万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
賞与は、会社が課したミッションが達成できたかどうかで決まる。会社の業績は全く関係なく決まります。
数値としては年1~6ヶ月分くらいの幅で変動するし、下限はないことを認識しておいた方がいいでしょう。

年収は前述の通り賞与の変動の影響を大きく受け(100~200万は軽く変動)、総じて低めと感じる。一握りの人が50歳付近でようやく700~800万、あとは~600程度と思われます。若い人(30歳以下くらい)だと手取は20万を切るでしょう。

暮らせないほどではないが、結婚して多少の経済的自由度を求めるなら共働きは必須だと思います。

評価制度:
社員同士が互いを評価する制度です。そのためか人当たりは良い人が多い。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月18日
成長・キャリア開発:社員教育はしっかりしている。50歳代の社員から、若手社員へ経
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年09月11日
事業の強み:特になし。事業の弱み:技術伝承不足。年齢層が高くなり、定年退職する方
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回答者: 男性/ 情報システム部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月25日
勤務時間・休日休暇:繁忙期とそうでない時の差がある。部署、人によって残業時間の偏
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回答者: 男性/ 製造課/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月25日
事業の強み:特殊な装置ということでコンペチターがカワタとあとその他のため競争率が
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回答者: 男性/ 情報システム部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月25日
福利厚生:住宅、通勤、家族手当等、一般的な手当は一通りあり、金額もそれなり。しか
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月02日
勤務時間・休日休暇:基本的に個人商店のような業務形態になるので忙しい人はずっと忙
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回答者: 男性/ 製造課/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月25日
企業カルチャー・社風:信頼される・応える・ともに喜ぶ(rapport精神)という
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月28日
多様な働き方支援:リモートワーク、時差通勤は積極的に取り入れており、各々自由に取
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月02日
福利厚生:住宅補助、通勤手当、退職金全てあり。実施提案一件につき500円プラス褒
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月18日
勤務時間・休日休暇:支店・営業所にもよるが、残業は多いと感じる。特に技術職は案件
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回答者: 男性/ 製造課/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月25日
成長・キャリア開発:キャリア形成は一応各々の部署にスキルマップはあるが、守られて
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口コミ投稿日:2022年11月10日

回答者: 男性/ 製造課/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 4万円 97万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 97万円
評価・昇給制度:昇給毎年1回決まった額昇給する。評価は社員同士での評価物を使い評
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月18日
事業の強み:プラスチック成型に関わる顧客(自動車関連の部材、ボトルなど)は多く、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年12月03日
事業の強み:業界がガラパゴス化しているので、すぐに潰れることもなさそう。唯一の競
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口コミ投稿日:2021年06月25日

回答者: 男性/ 製造課/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 2万円 90万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 90万円
給与制度:給料に関しては他と比べても少ないほうだと思う。賞与は業績が良ければ3か
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口コミ投稿日:2023年05月02日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 4万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 107万円
給与制度:資格手当等はほとんどない。賞与はここ近年評価基準がコロコロ変わるため不
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回答者: 男性/ 製造課/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間 8:30から17:30 週休二日制 有給の消化は基
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月02日
企業カルチャー・社風:部署による。若手が多い部署はどんどんいろんなことに取り組ん
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年12月03日
福利厚生:住宅補助や通勤手当は普通に出る。オフィス環境:本社は京橋にあるが、人事
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口コミ投稿日:2022年11月10日

回答者: 男性/ 製造課/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 4万円 97万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 97万円
賞与:売上を決定したあと、それぞれの等級(ボーナスの倍率)が決定する。各々が自分
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月13日
企業カルチャー・社風:厳しくはないが、かなりラフな所があり苦しむことが多い。罰則
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口コミ投稿日:2022年04月13日

回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:普通より少し悪いくらいなので、そんなに苦ではない。評価制度:TOEIC
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業は家に帰るのが嫌いで、仕事が趣味だと言い切れる人でないと厳しい。 巷
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年09月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社して感じたのが、年齢層が高く、定年で辞められ
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月13日
福利厚生:悪くはないと思う。管理部署はしっかりしている様に感じる。オフィス環境:
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の採用担当の説明ではさまざまな業界の顧客と
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月13日
勤務時間・休日休暇:8割の人が毎日残業している。早く帰りたくても帰りにくい。まぁ
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口コミ投稿日:2023年08月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給はほとんどなく、賞与は多くて2ヶ月が2回ある。手当は新卒に関しての
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年05月05日
成長・キャリア開発:自分の意見とアピールをしっかりしないと何もできないしやらせて
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2021年03月04日
勤務時間・休日休暇:仕事量は少ない。勿論偏っている人もいるが、少ないレベル。生活
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:省エネルギーに力を入れているので、そういう意味では社会貢献がで
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年05月05日
勤務時間・休日休暇:個人に仕事が集中するため、休めない人がたくさんいます。また休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:やりがいは、ありますが数字に追われ苦しいです。人はやさしく丁寧に教えて
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年09月11日
成長・キャリア開発:新たな機器を開発しようとするものもなく、また技術伝承が上手く
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