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太平洋工業株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月24日
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスを重視しているのでそこまで残業が多いことはありません。
カードによる勤怠管理、時間管理も徹底されており残業はきちんと計算されています。
部署によりますが有休も自分の仕事の進み具合である程度好きなようにとれるので取得しやすいです。
有休育休も最近は男性でも取る方あ多いかと思います。

多様な働き方支援:
リモートワークは基本実施していないと思います。
製造行なので基本は現場に出てなので今後もリモートワークはないと思います。ただ営業や事務の仕事はリモートワーク化してもよいかと思います。
時短勤務については前もって申請すればできることが多いのではと思います。またフレックスタイム制度も導入されていてしようしている方が多いと思いますが実態は残業時間の帳尻合わせといったところも多いと思います。
副業については基本的にNGです。

回答者: 男性/ 機会オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間・休日、休暇について部署により、忙しい部署と忙しく無
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産管理

3.1
口コミ投稿日:2023年08月17日
企業カルチャー・社風:経営陣の方向性に従うといった受身的な傾向にあり、大きな改善
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回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月11日
勤務時間・休日休暇:自分の場合日勤と夜勤を1週間ずつ交代します。日勤は朝6時から
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口コミ投稿日:2023年04月29日

回答者: 男性/ 機会オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 5万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給に関して、5,6年を経て上がっていく。自分の職場は、年齢層が低い為
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月30日
勤務時間・休日休暇:現場の仕事は朝7時10分から16時までとその逆に夜19時から
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月12日
勤務時間・休日休暇:製造系で入れば生産優先となり、それによって残業時間が変わる。
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口コミ投稿日:2023年09月11日

回答者: 男性/ ライン工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 20万円 8万円 115万円
年収 460万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 115万円
給与制度:職場で使う資格を持っていると手当がある賞与に関しては基本的に満額出る残
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回答者: 男性/ 機会オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:高校の推薦で、選んだ為、よく分からず入ってしまっ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月25日
事業の強み:一部上場企業であり、大手自動車メーカーの第一次サプライヤーの為、ある
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造

3.4
口コミ投稿日:2023年08月22日
事業の強み:事業に関しては成長性は少ないがニッチな分野が多く、他社の参入が難しい
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回答者: 男性/ 溶接/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月18日
勤務時間・休日休暇:朝の6時から仕事が始まり、終了時刻は大体18時頃です。残業が
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回答者: 男性/ ライン工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月11日
福利厚生:財形貯蓄があるので貯金が苦手な人でも天引きで貯金が出来る持ち株があり自
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口コミ投稿日:2023年07月25日

回答者: 男性/ 品質保証部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質保証部

3.3
口コミ投稿日:2023年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 32万円 1万円 150万円
年収 550万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 150万円
給与制度:賞与は夏・冬の2回で、2.5ヶ月分の2回が平均ぐらい。給与は一般的な水
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造

3.4
口コミ投稿日:2023年08月22日
福利厚生:退職金制度はきちんとしている住宅手当は独身者向けのがほとんど財形貯蓄は
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回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月11日
福利厚生:退職金、寮、財形貯蓄、社員持株はあります。それ以外も福利厚生はしっかり
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月27日
事業の強み:最近は新たな製品開発に力を入れている印象を受けました。様々な新規製品
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月20日
事業の強み:自動車産業で必要な製品を生産しているので、今のところは安定しています
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回答者: 男性/ 作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月16日
勤務時間・休日休暇:有給は月に1回必ず取ることが出来るので調整しやすい。土曜日出
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2024年04月13日
勤務時間・休日休暇:毎日残業はあるが、多くて3時間までとなる3時間をすると反対班
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回答者: 男性/ 品質保証部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質保証部

3.3
口コミ投稿日:2023年07月25日
企業カルチャー・社風:最近社長が変わって新しいことにチャレンジしようと取り組んで
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口コミ投稿日:2022年10月14日

回答者: 男性/ プログラマ(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与支給の直前に支給額についての説明会が開催される基本振り込みだが未だ
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回答者: 男性/ 溶接/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月18日
組織体制・コミュニケーション:工業ですので作業中の会話などは危険が伴うためありま
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口コミ投稿日:2023年04月30日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 4万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本は年齢と能力によって人それぞれ違うので、なんとも言えないが、それな
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月27日
勤務時間・休日休暇:残業時間は0時間でした。休みも土日休みで休日出勤をすることも
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口コミ投稿日:2023年08月17日

回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産管理

3.1
口コミ投稿日:2023年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:この自動車部品業界だけあって、賞与は多い。が、他の同業他社と比べて大企
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造

3.4
口コミ投稿日:2023年08月22日
企業カルチャー・社風:カルチャーは保守的組織体制・コミュニケーション:体育会系飲
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回答者: 男性/ 品質保証部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質保証部

3.3
口コミ投稿日:2023年07月25日
福利厚生:住宅補助は無し、新入社員向けの寮はあるものの、クオリティはあまり高くな
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月24日
成長・キャリア開発:資格取得に対する手当等は基本的に充実しています。webラーニ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年09月23日
休日休暇:有給休暇は全社員12日/年以上取得できる。それに加えて、出産や育休、忌
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年09月23日
福利厚生制度の満足点:人事部と組合で、どのような福利厚生があると嬉しいか、毎年話
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月25日
企業カルチャー・社風:昔ながらの文化が強く上が言った事は絶対的なところがある組織
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造

3.4
口コミ投稿日:2023年08月22日
勤務時間・休日休暇:休日・残業は部署による現場オペレータでも様々で、忙しい部署は
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回答者: 男性/ ライン工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月11日
勤務時間・休日休暇:トヨタカレンダーを採用しているので土日休みやGWやお盆・年末
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年12月05日
勤務時間・休日休暇:残業が多いため平日はなにもできずねるだけ。休日はあるが、休出
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