回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇：月に1度だいいち土曜日出勤ですが後は、土日休みなところがでいいのでらないかと思います。一部は、お盆と正月休みがあります。あと、ゴールデンウィークもあります。お盆、ゴールデンウィーク、正月と一般企業に比べれば短いですが。
イビデン樹脂株式会社のカテゴリ別口コミ（84件）
イビデン樹脂株式会社の回答者別口コミ（7件）
- 電子化 / 無し / 電子化 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
1.2
最新の回答：2020年06月19日
- 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2020年01月19日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
1.9
最新の回答：2019年12月29日
- その他（公務員、団体職員 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2015年時点の情報
最新の回答：2018年10月17日
- その他（公務員、団体職員 他） 現職/ 男性
2017年時点の情報
3.3
最新の回答：2018年08月11日
イビデン樹脂株式会社の職種別口コミ（84件）
イビデン樹脂株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
イビデン樹脂株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
イビデン樹脂株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2018年01月16日
回答者： 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】馴染めるか馴染めないかハッキリ分かれる職場環境だと思う。特に女性の多い部署は、嫌われたら終わり。他部署へ飛ばされるか、耐え切れず辞めてしまう。男性管理職は保身に走り、何もしない。薄情でいられる環境、またそういう人材しかいない。
イビデン樹脂株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
イビデン樹脂株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2019年12月29日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
1.9
女性の働きやすさ：産休や育休制度が充実しており、実績として毎年女性社員は取得しています。ここ最近各部署の女性社員がこの制度を利用しており、時代の流れもあって取りづらさといった雰囲気は無くなりつつあると感じました。制度を利用する事で産休や育休明けの勤務時間も時短になり、育児と仕事を両立しやすくなっています。昇進については、上司に気に入られればという条件もありますが、女性でも役職に就く事ができ実際割合は少ないですが昇進されている女性社員は何人か居られます。
イビデン樹脂株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
イビデン樹脂株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2018年01月16日
回答者： 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年01月16日
成長・キャリア開発：【成長をあまり実感できない】業務範囲が狭すぎて、スキルアップ、キャリアアップに繋がらない。どんなに頑張っても、すでに出世コースの社員がいれば任される業務が制限され、モチベーションに繋がらない。
イビデン樹脂株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
イビデン樹脂株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2017年09月30日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
1.9
入社理由・入社後の印象：正社員の募集だったから。
入社のハードルが低かったから。
退職金が有りだったから。
一応、ボーナスがあるから。
グループ企業なので、潰れることは無いだろうと思ったからです。
入社のハードルが低かったから。
退職金が有りだったから。
一応、ボーナスがあるから。
グループ企業なので、潰れることは無いだろうと思ったからです。
イビデン樹脂株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
イビデン樹脂株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2017年08月18日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
1.9
成長性・将来性：技術、開発、営業レベルが総じて低い。
開発は、後発的で行動速度が遅過ぎる。
これといった強みとなる技術等が特に無く、こぼれ球レベルを
受注するレベルである。
人材が世間の需要に対して育成不足である。
開発は、後発的で行動速度が遅過ぎる。
これといった強みとなる技術等が特に無く、こぼれ球レベルを
受注するレベルである。
人材が世間の需要に対して育成不足である。
イビデン樹脂株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
イビデン樹脂株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2020年01月19日
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2020年01月19日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：役職なし。残業、ボーナス込みで年収は300万程でした。ボーナスは総支給で夏30万、冬35万程。残業して夜勤しても月収は手取り20万ありませんでした。夜勤、残業しても手取りは15万～17万程です。仕事内容に比べて安すぎると思いました。昇給額も少なく、役職つかなかったら、勤続30年でも年収400万いかないと思う。昇給額は2000円程度でした。不景気なので昇給、ボーナスがあるだけマシだが、家庭がある人はかなり厳しいと思う。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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イビデン樹脂株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文イビデン樹脂株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
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