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回答なし
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は県内でもかなりの高さを誇ります。
県内でトップクラスの大きな会社なので、そのあたらは当たり前かなと思いますが。
しかし、全国的に見たらずば抜けて高くはないみたいです。ここの土地の物価が低いこともあるからでしょう。

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:非常に良質な研修が行えます。グループ会社5社程度と一緒になって行えま
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:住宅手当…少ないがもらえる。対象は、単身者・世帯持ち。ただ年齢制限があ
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月08日
勤務時間・休日休暇:職務内容に尽きる。開発部門は年中長時間残業は当たり前。人事、
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月08日
企業カルチャー・社風:上層部と現場の考え、乖離があった。トップが考えを語ることを
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月08日
事業の強み:地元の公共事業に強いため、安定した業績を上げている。事業の弱み:自社
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月08日
女性の働きやすさ:子供が熱を出したなどで早帰りは許されますが、評価には響きます。
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