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回答者: 男性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月10日
勤務時間・休日休暇:
フレックス制度が活用でき、年休も取りやすくプライベートを有意義に使いたい方には、良い会社なのかと思いますが、各々個人で持っている仕事がございますので、時間内にさばききれずにうまく回さないと、その有意義に使える時間もなくなってしまいますので、自分次第で良くも悪くもなると思います。

多様な働き方支援:
全社的にはわかりかねますが、自部署に限って言えば、リモートワークには力をいれていないかと思います。他社と比べても、その辺りの融通が効かないイメージ。もう少し状況に応じて、リモートワークを活用できる環境になれば、もっと効率的に働きやすい環境になるのではと感じます。

回答者: 男性/ マニュアル編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ なし

2.5
口コミ投稿日:2024年04月02日
勤務時間・休日休暇:働きすぎを防止する目的かは不明ですが、勤務時間は最大でも1日
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口コミ投稿日:2021年01月16日

回答者: 女性/ テクニカルライター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:等級による給料制。年に2回程面談があり、ボーナス内容の確認(実績)や次
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回答者: 女性/ 企画営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテールビジネス事業部

3.1
口コミ投稿日:2023年08月02日
福利厚生:福利厚生は充実していると思う。保養所を多く持っているイメージなので、旅
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回答者: 女性/ 企画営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテールビジネス事業部

3.1
口コミ投稿日:2023年08月02日
勤務時間・休日休暇:フレックスで出退社できるので、通院などしやすい環境だった。休
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回答者: 女性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月29日
福利厚生:家賃補助は3年目なしです。交通費は出ます。社宅は多治見は寮があると聞い
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回答者: 男性/ テクニカルライター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ トヨタマニュアル事業部/ 主任

1.7
口コミ投稿日:2022年02月16日
福利厚生:17年勤めて退職金はたった30万円でした。住宅補助はありません。課長以
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口コミ投稿日:2023年01月29日

回答者: 女性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:報奨金が上期下期あります。賞与も同業の中ではもらえてるので、かなりいい
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口コミ投稿日:2022年05月09日

回答者: 男性/ コピーライター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年05月09日
成長・キャリア開発:年間を通して、同じようなクライアントの同じような仕事をしてい
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回答者: 男性/ テクニカルライター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ トヨタマニュアル事業部/ なし

2.6
口コミ投稿日:2023年10月31日
勤務時間・休日休暇:有給休暇はとりやすい。数日前に申請をしておけばたいてい通る。
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月18日
勤務時間・休日休暇:頑張りすぎてきっちり定時で帰る人と、毎週休日出勤している人と
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回答者: 女性/ テクニカルライター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年01月16日
福利厚生:寮があるが、新卒から5年ぐらいと入る権利は限られている。残業も多く、会
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口コミ投稿日:2022年04月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ リテールビジネス事業部

3.6
口コミ投稿日:2022年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 5万円 110万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 110万円
給与制度:近年成果給への段階的移行が進んできている。昇給もありベースアップも進ん
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ リテールビジネス事業部

3.6
口コミ投稿日:2022年04月22日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は月残業70超える事もあるが、閑散期はほぼ定時で退社で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.7
口コミ投稿日:2023年02月08日
企業カルチャー・社風:クライアントの成長に伴い、新しい分野に挑戦している。組織体
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口コミ投稿日:2022年07月25日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:BtoBからBtoCまで様々なクライアントを持っ
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口コミ投稿日:2023年02月04日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月04日
成長・キャリア開発:国内外の拠点が多いので、たくさんの経験を積める。働きがい:自
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月25日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度が導入されているため、比較的勤務時間に融通が利
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口コミ投稿日:2023年05月26日

回答者: 男性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年05月26日
成長・キャリア開発:やる気さえあれば様々な分野に挑戦させてもらえるので、前向きに
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月18日
福利厚生:退職金は8年以上勤めなければ出ない。住宅補助は新入社員で実家が地方の場
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回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ドキュメントソリューション事業部/ 次長

2.7
口コミ投稿日:2023年08月17日
勤務時間・休日休暇:有給は取りたいときに取れる。勤務時間も一応フレックスがあるの
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口コミ投稿日:2023年01月10日

回答者: 男性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 36万円 0万円 145万円
年収 580万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 145万円
評価制度:昇進、昇格の基準、評価が不透明に感じる。もう少しどういった評価でという
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口コミ投稿日:2023年10月17日

回答者: 女性/ 制作ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 2万円 80万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給与は能力に付帯していないと思います。手当もほとんどないに等しいです。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ リテールビジネス事業部

3.6
口コミ投稿日:2022年04月22日
福利厚生:退職金あり、寮あり(愛知)、財形貯蓄あり、保養所数箇所ありオフィス環境
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.7
口コミ投稿日:2023年02月08日
事業の強み:事業の多角化を推進している。事業の弱み:原価が高く、価格競争で負ける
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口コミ投稿日:2022年02月16日

回答者: 男性/ テクニカルライター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ トヨタマニュアル事業部/ 主任

1.7
口コミ投稿日:2022年02月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:「お客様から直接感謝の声が届く」と面接時に聞いて
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口コミ投稿日:2023年09月26日

回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

1.7
口コミ投稿日:2023年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 0万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:契約社員で、年俸制のため、12分割で賞与はなかった。ただ、もう10年前のこ
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ IR支援事業部/ 社員

2.3
口コミ投稿日:2020年11月17日
企業カルチャー・社風:地元・京都に対する強いこだわりの一方、トヨタとのつながりか
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口コミ投稿日:2022年05月09日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ IR支援事業部/ 社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:同業他社と比べればおおむね平均的という印象です。ただし吸収合併された企
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ IR支援事業部/ 社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月09日
福利厚生:吸収合併された企業の社員として、退職勧奨を受けるまでの半年未満の就業で
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:基本的には揃っています。 申し込み制で某温泉地の宿泊施設の格安利用権あり
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月06日
事業の強み:自動車マニュアル作成の市場においてシェアが高い。新しい事業を始めるこ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部

2.9
口コミ投稿日:2021年11月04日
福利厚生:仕事場は、ひとりひとりに小部屋がよういされている。退職金は年収の3倍程
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ IR支援事業部/ 社員

2.3
口コミ投稿日:2020年11月17日
勤務時間・休日休暇:多部署にわたるので一括りにはできませんでしたが、旧大阪支社は
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月18日
勤務時間・休日休暇:休日はとれた。が、毎日終電だった。残業手当もないに等しい。仕
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